Ce înseamnă rolul social. Tipuri și exemple de roluri sociale în societate. Valoarea rolului social în viața unei persoane
În sociologie, conceptul de rol social apare de la sfârșitul secolului al XIX-lea, deși oficial acest termen a apărut doar la sfârșitul secolului al XX-lea în cadrul teoriei lui R. Linton.
Această știință consideră societatea sau un alt grup organizat sub forma unui set de indivizi cu un anumit statut și model de comportament. Ceea ce inseamna prin conceptele de status si roluri sociale, precum si ce conteaza pentru o persoana, ne vom spune si mai departe si da exemple.
Definiție
Pentru sociologie, termenul "rol social" înseamnă modelul de comportament așteptat așteptat de la o persoană, care să respecte drepturile și taxele de reglementare stabilite de societate. Adică acest concept consideră relația dintre funcția de personalitate și poziția sa în societate sau relații interpersonale.
Se poate spune, de asemenea, că un rol social este un anumit algoritm al acțiunilor prevăzute de o persoană de către societate, pe care trebuie să o urmeze pentru a pune în aplicare activități utile în societate. Modelul comportamentului sau algoritmul prescris al acțiunilor aproximativ aproximativ aproximativ sau voluntar sau forțat.
În mod obișnuit, acest concept este considerat unul dintre aspectele dinamice ale statutului unui individ. Vorbind ca membru al unei societăți sau grupuri și care își asumă responsabilitatea pentru efectuarea anumitor funcții, o persoană trebuie să respecte regulile stabilite de acest grup. Acest lucru așteaptă ceilalți participanți comunitari.
Dacă luăm în considerare conceptul de rol social pe exemplul unei organizații, se poate înțelege că managerul întreprinderii, personalul de formare și de a primi cunoștințe despre persoana - aceasta este o comunitate organizată valabilă, norme și norme în care sunt înregistrate pentru fiecare participant. Într-o instituție de învățământ, directorul dă ordine căruia profesorul trebuie să se supună.
Pentru fiecare participant la relațiile de rol, sunt cunoscute cerințe de reglementare prescrise și nuanțe individuale ale statutului obținut de el. Prin urmare, se așteaptă modelul comportamentului uman într-o anumită gamă socială pentru restul membrilor acestui grup. Aceasta înseamnă că alți participanți comunitari pot prezice în mare măsură natura fiecăruia dintre membrii săi.
Clasificare și soiuri
Ca parte a direcției sale științifice, acest concept are propria clasificare. Deci, rolurile sociale sunt împărțite în tipuri:
La rândul său, această specie este împărțită în modele socio-demografice de bază de comportament, unde există astfel de roluri sociale în familie, ca un soț și soț / soție, fiică, fiu, nepoată, nepoții etc. Dacă luăm componenta biologică ca bază, astfel de roluri sociale ale indivizilor ca o femeie / om pot fi, de asemenea, distinse.
2. Rolurile interpersonale cauzate de relația dintre oameni în condiții limitate și caracteristicile individuale ale fiecăruia dintre acestea. Acestea includ orice relație între oameni, inclusiv conflicte, care apar pe baza manifestărilor emoționale. În acest caz, gradul poate arăta astfel: idol, lider, ignorat, privilegiat, ofensat etc.
Aceste tipuri de roluri sociale există în fiecare comunitate organizată și există o legătură clară între durata existenței Grupului și probabilitatea de manifestări tipice în comportamentul participanților. Este demn de remarcat faptul că din stereotipul menționat mai sus, obișnuit pentru oameni și societate, este extrem de dificil să scape de timp.
Având în vedere acest subiect, este imposibil să ocoliți clasificarea categoriei în funcție de caracteristicile fiecărui rol specific. Ei au fost capabili să aloce un sociolog bine-cunoscut din America T. Parsons pentru a obține cea mai completă imagine a termenului "rolul social al personalității". Pentru fiecare model, el a sugerat simultan patru proprietăți distincte.
1. Scalgelige. Această caracteristică depinde de latitudinea relațiilor interpersonale observate între participanții unui anumit grup. Comunicarea mai îndeaproape între oameni, cu atât este mai mare relația de semnificație. Aici puteți da un exemplu vizual al unui soț și soție.
Reprezentările de gen ale unei persoane în raport cu rolul său consacră școala. Caracteristicile biologice ale individului și prezentul în societate stereotipurile de gen predetermină formarea ulterioară sub influența mediului.
Va fi oportună menționat că, în prezent, modelul de comportament nu este la fel de legat de manifestările caracteristice ale unui anumit sex decât cel mai devreme. Astfel, rolul social al femeii include acum nu numai responsabilitățile mamei și gospodinei, ci se aplică în alte zone.
Acestea sunt modele prescrise de societate pentru fiecare persoană care nu va trebui să aplice eforturi pentru a obține scuze din mediul înconjurător. Ca roluri realizabile, este posibil să se ia în considerare rezultatele unui individ, indicând statutul său social (de exemplu, creșterea carierei).
3. Gradul de formalizare pe care depinde formarea personalității și funcția acesteia. În ceea ce privește acest criteriu, statutul de stare socială poate fi format sub influența cerințelor de reglementare și poate dezvolta arbitrar. De exemplu, relația dintre oamenii din unitatea militară este guvernată de Cartă, în timp ce prietenii sunt ghidați de sentimente și emoții personale.
4. Tip de motivare. Fiecare persoană atunci când alegeți un model de comportament este ghidată de un motiv personal. Poate fi un beneficiu financiar, scară de carieră, dorința de a fi iubită etc. În psihologie există două tipuri de motivație - o externă, care apare sub influența mediului și interiorul, pe care subiectul însuși îl determină pentru sine.
Procesul de alegere și devenire a rolului
Rolul unei persoane în mediul social nu apare spontan. Procesul formării sale are loc mai multe etape, personalitate completă în societate.
În etapa următoare de dezvoltare, identitatea socială se așteaptă la educație. În aproape toată viața, individul primește noi abilități și cunoștințe de la educatori, profesori, profesori și, desigur, părinți. Pe măsură ce creșteți informații noi, individul va primi din mediul său, din mass-media și alte surse.
O componentă la fel de importantă a socializării individului este educația. Aici, personajul principal este persoana însuși, alegerea celor mai tipice abilități și direcția de dezvoltare ulterioară.
Următoarea etapă de socializare este protecția. Aceasta implică un set de procese care vizează reducerea semnificației factorilor care ar putea răni persoana în procesul de a deveni. Folosind anumite tehnici de protecție socială, subiectul mă va face de la mediul și condițiile în care va fi incomod din punct de vedere moral.
Procese, datorită căruia se determină rolul social și statutul social al individului, sunt foarte complexe. Dar fără ei, o persoană nu va putea deveni o persoană cu drepturi depline, astfel încât acestea sunt atât de semnificative în viața tuturor. Sociologii susțin că există două faze care contribuie la adaptarea unui individ la rolul lor social:
- Adaptare. În această perioadă, o persoană va cunoaște regulile și normele de comportament stabilite de societate. Mastering noi legi, omul începe să se comporte în consecință.
- Interiorizare. Acesta prevede adoptarea de noi condiții și norme cu refuzul simultan al bărbaților bătrâni.
Dar "defecțiuni" sunt posibile în procesul de socializare a personalității. De multe ori acestea apar pe fondul reticenței sau incapacitatea subiectului de a îndeplini condițiile și cerințele care prevăd rolul social al unei persoane în societate.
Determinarea conflictului în acest caz este echivalentă cu un complex de stări emoționale complexe. Acestea pot apărea de la subiect datorită incomprehensibilității fie contradictorilor cerințelor pentru diverse cercuri sociale, participantul la care este.
În același timp, toate rolurile unei persoane sunt foarte importante pentru el. În același timp, se poate identifica complet semnificația fiecăruia dintre ele. Manifestarea individuală a rolurilor sociale este o nuanță specifică, care depinde în mod direct de cunoașterea și experiența dobândită, precum și de dorința și de luptarea unei persoane pentru a justifica așteptările societății, membru al căruia este. Postat de: Elena Suvorov
comportamentul așteptat de la cine are un statut social. Restricționat de setul de drepturi și obligații care îndeplinesc acest statut.
Definiție excelentă
Definiție incompletă ↓.
Rol social
Combinația de cerințe pentru alții la persoanele care ocupă anumite sociale. Poziţie. Aceste cerințe (prescripții, dorințe și așteptări ale comportamentului relevant) sunt încorporate în anumite sociale. standarde. Sistem de sistem. Sancțiunile pozitive și negative vizează asigurarea îndeplinirii adecvate a cerințelor asociate cu R.S. Vânturi datorate sociale specifice. Poziția dată în societăți. Structura, R.S. Cu toate acestea, o metodă specifică (aprobată în mod reglementat), obligatorie pentru persoanele care efectuează RS corespunzătoare RS, realizat de individ, devine caracteristica decisivă a personalității sale, fără a pierde, totuși, derivate social și în acest sens al unei natură inevitabilă în mod obiectiv. În agregarea RS, efectuată de oameni, personifică societățile dominante. relaţii. Soc. Conform Genezei sale, cerințele rulmentului devin un element structural al persoanei umane în cursul socializării persoanelor și în stațiunile interne interne (asimilarea internă profundă) a normelor care caracterizează R.S. Internalizați rolul - înseamnă să-i dați propria dvs., individuală (personală) definiție, evaluați și dezvoltați o anumită atitudine față de social. Pozițiile care formează RS relevante în timpul internalizării rolului normelor generate social sunt estimate prin prisma instalațiilor, credințelor, principiilor împărțite de către individ. Obda impune o persoană din RS, dar acceptarea, respingerea sau execuția ei impune întotdeauna o imprimare pe comportamentul real al unei persoane. În funcție de natura cerințelor încheiate în structura de reglementare a RS, acestea din urmă sunt împărțite în cel puțin trei categorii: normele de comportament datorat (obligatoriu și posibile. Respectarea cerințelor obligatorii de reglementare ale RS este asigurată de cele mai grave sancțiuni de natură negativă, întruchipate cel mai adesea în legi sau în alte instrucțiuni legale. caracter. Standardele de rol care încorporează comportamentul de dorit (cu T. SNO-VA) sunt asigurate cel mai adesea cu sancțiuni negative de natură extraordinară (nerespectarea Cartei societăților. Organizația implică o excepție de la aceasta etc.). Spre deosebire de aceste standarde de rol, K-Ryy formulează comportamentul posibil, sunt furnizate în primul rând de sancțiuni pozitive (executarea voluntară a responsabilităților celor care au nevoie de ajutor implică creșterea prestigiului, aprobării etc.). În structura de reglementare, patru elemente structurale pot fi alocate - descrierea (de tipul de comportament, este necesar în numele persoanei în acest rol); prescripție (cerință în legătură cu un astfel de comportament); Evaluarea (cazurile de execuție sau neîndeplinirea de prescripții de rol); Sancțiune (favorabilă sau nefavorabilă socială. Consecințele acțiunii în cadrul cerințelor RS). A se vedea și: Teoria rolului de joc de personalitate, teoria rolului. Lit.: Yakovlev a.m. Sociologia criminalității economice. M., 1988; Solovyov e.yu. Personalitatea și dreptul // trecutul ne interpretează. Eseuri despre istoria filozofiei și a culturii. M, 1991. C, 403-431; Smelzer N. Sociologie M., 1994. A.M. Yakovlev.
Definiție excelentă
Definiție incompletă ↓.
Rol social
Rol social - Modelul comportamentului uman, solicitat în mod obiectiv de poziția socială a individului în sistemul relațiilor sociale, sociale și personale. Rolul social nu este ceva în exterior asociat statutului social, ci o expresie în acțiunea poziției sociale a agentului. Cu alte cuvinte, un rol social este "comportamentul care este așteptat de la o persoană care ocupă un anumit statut".
Istoria termenului
Conceptul de "rol social" a fost propus independent de sociologii americani R. Linton și J. Ministerul de Externe din anii 1930, iar primul a interpretat conceptul de "rolul social" ca o unitate a structurii publice descrisă sub forma unui a Având în vedere un sistem de norme, al doilea - în ceea ce privește interacțiunea directă a oamenilor, "jocul de rol", în care, datorită faptului că o persoană își imaginează în rolul altui, există o învățare Normele sociale și se formează în persoană socială. Linton definiție "rolul social" ca un "aspect dinamic al statutului" înrădăcinat în funcționalismul structural și a fost dezvoltat de T. Parsons, A. Radcliffra Brown, R. Merton. Ideile Ministerului Afacerilor Externe au fost dezvoltate în sociologia și psihologia interactivă. Cu toate diferențele, ambele se apropie de ideea "rolul social" ca punct nodal în care individul și societatea sunt închise, comportamentul individual este transformat în proprietățile sociale și individuale, iar înclinațiile oamenilor sunt comparate cu la nivel internațional Instalațiile de reglementare, în funcție de ceea ce se întâmplă selecția persoanelor pe anumite roluri sociale. Bineînțeles, în realitate așteptările rolului nu sunt niciodată lipsite de ambiguitate. În plus, o persoană adesea intră în situația conflictului de rol atunci când diferitele sale "roluri sociale" se dovedesc a fi prost compatibile. Societatea modernă cere unui individ să schimbe în mod constant modelul de comportament pentru a efectua roluri specifice. În acest sens, astfel de neomariciști și neofreediști, ca T. Adorno, K. Horney și alții în lucrările lor au făcut o concluzie paradoxală: identitatea "normală" a societății moderne este nevrotică. În plus, în societatea modernă, conflictele de rol care apar în situații au fost răspândite atunci când individul necesită executarea simultană a mai multor roluri cu cerințe contradictorii. Irwin Goofman, în studiile sale de ritualuri de interacțiune, luând și dezvoltând o metaforă teatrală de bază, a acordat atenție nu atât de mult pe bază de prescripții și pasive care le urmează, cât de mult la procesele de proiectare și întreținere activă a "aspectului" în timpul comunicării Zonele de incertitudine și ambiguitate în interacțiune, erori în comportamentul partenerilor.
Definiția conceptului.
Rol social - caracteristica dinamică a poziției sociale, exprimată într-un set de modele de comportament, în concordanță cu așteptările sociale (jocul de rol) și astfel cum sunt definite de norme speciale (regulamente sociale) convertite din grupul relevant (sau mai multe grupuri) către proprietar a unei anumite poziții sociale. Proprietarii de poziție socială se așteaptă ca îndeplinirea reglementărilor (norme) speciale să ofere un comportament regulat și, prin urmare, previzibil asupra cărora comportamentul altor persoane poate fi concentrat. Datorită acestui fapt, interacțiunea socială (interacțiunea comunicativă) este posibilă și planificare continuă.
Tipuri de roluri sociale
Tipurile de roluri sociale sunt determinate de o varietate de grupuri sociale, activități și relații în care persoana este inclusă. În funcție de relațiile sociale, rolurile sociale sociale și interpersonale sunt alocate.
În viața, în relația interpersonală, fiecare persoană efectuează într-un fel de rol social dominant, un fel de rol social ca cea mai tipică imagine individuală, obișnuită pentru alții. Schimbarea imaginii obișnuite este extrem de dificilă atât pentru persoana însuși, cât și pentru percepția poporului din jurul lui. Perioada mai lungă de timp există un grup, cu atât mai frecvent devenind cei care înconjoară rolurile sociale dominante ale fiecărui grup de grup și cu atât mai greu de schimbat comportamentul familiar pentru stereotipul înconjurător.
Caracteristicile sociale
Principalele caracteristici ale rolului social sunt alocate de sociologul american Tolkott Parsons. El a sugerat următoarele patru caracteristici ale oricărui rol:
- Pe scară. O parte din roluri poate fi strict limitată, în timp ce cealaltă este încețoșată.
- Prin metoda de obținere. Rolurile sunt împărțite în prescrise și cucerite (ele sunt, de asemenea, numite realizabile).
- În funcție de gradul de formalizare. Activitățile pot continua atât în \u200b\u200bcadrul strict stabilit, cât și în mod arbitrar.
- După tipul de motivație. Profitul personal poate acționa ca motivație și așa mai departe.
Scară a rolului Depinde de gama de relații interpersonale. Cu cât este mai mare gama, cu atât este mai mare scara. De exemplu, rolurile sociale ale soților au o scară foarte largă, deoarece se stabilește o gamă largă de gamă de relații între soțul și soția ei. Pe de o parte, acestea sunt relații interpersonale bazate pe varful sentimentelor și emoțiilor; Pe de altă parte, relația este guvernată de acte de reglementare și într-un anumit sens sunt formale. Participanții la această interacțiune socială sunt interesați de cele mai diferite părți ale vieții celorlalți, relația lor este practic limitată. În alte cazuri, atunci când relația este strict determinată de rolurile sociale (de exemplu, relația vânzătorului și a cumpărătorului), interacțiunea poate fi efectuată numai la o anumită ocazie (în acest caz - achiziții). Aici, amploarea rolului se reduce la un cerc îngust de întrebări specifice și este mic.
Metoda de primire a unui rol Depinde de cât de inevitabilă este acest rol pentru o persoană. Deci, rolurile unui tânăr, bătrân, bărbați, femeile sunt determinate automat de vârstă și pe podeaua umană și nu necesită eforturi speciale pentru a le dobândi. Este posibil să existe doar problema respectării rolului dvs., care există deja ca o dată. Alte roluri sunt realizate sau chiar cucerite în procesul de viață umană și ca urmare a eforturilor speciale vizate. De exemplu, rolul unui student, cercetător, profesor etc. Acesta este aproape toate rolurile asociate profesiei și cu orice realizări ale unei persoane.
Formalizare Ca o caracteristică descriptivă a rolului social este determinată de specificul raportului interpersonal al transportatorului acestui rol. Unele roluri sugerează stabilirea numai a unor relații formale între persoanele cu o reglementare dificilă a regulilor de conduită; Alții, dimpotrivă, sunt doar informali; Al treilea poate combina atât relațiile formale, cât și cele informale. Evident, relația dintre reprezentantul poliției rutiere cu încălcătorul normelor de trafic ar trebui să fie determinată de regulile oficiale și relația dintre oamenii apropiați - sentimente. Relațiile formale sunt adesea însoțite de informal, în care emoționalitatea se manifestă, deoarece o persoană, percepând și evaluând cealaltă, manifestă o simpatie sau antipatie. Acest lucru se întâmplă atunci când oamenii interacționează ceva timp și relațiile devin relativ durabile.
Motivation. Depinde de nevoile și motivele omului. Diferitele roluri se datorează diferitelor motive. Părinții, având grijă de bunăstarea copilului lor, sunt ghidate în primul rând printr-un sentiment de iubire și de îngrijire; Capul funcționează în numele cazului etc.
Rolul conflictelor
Rolul conflictelor Există un rol datorită neîndeplinirii responsabilităților rolului din motive subiective (reticența, incapacitatea).
Vezi si
Bibliografie
- "Jocurile în care oamenii joacă" E. Bern
Notează
Link-uri
Fundația Wikimedia. 2010.
Urmăriți ce este un "rol social" în alte dicționare:
A fost aprobat în mod reglementat, un eșantion de comportament relativ stabil (inclusiv acțiuni, gânduri și sentimente), reproductibil de către individ, în funcție de statutul social sau de poziția în societate. Conceptul de "rol" a fost introdus independent unul de celălalt ... ... Cel mai nou dicționar filosofic
Modelul stereotipic al comportamentului uman, solicitat în mod obiectiv de poziția socială a individului în sistemul relațiilor publice sau personale. Rolul este determinat de: titlu; poziția individului; efectuate de funcția în sistemul relațiilor sociale; Și ... ... Dicționar Termeni de afaceri.
rol social - SocialInis Vaidmuo Statusas T SNRITIS Švietimas Apibrėžtis Žmogaze elgesio būdų visuma, Būdinga Kuriai Nors Veiklos Sričiai. Visuomeninis individual Statusas (Užimama Vieta, Pareigos Ir Atsaakomybė) Sukelia lūkestį, Kad Vaidmuo autobuz Atliktas Pagal ... Enciklopedinis edukologjos Žodynas.
rol social - Socialinis Vaidmuo Statusas T SNRITI Kūno kultūra ir Sports apibrėžtis Laikymasis Normų, Nustatančių, Kaip Tugtis Tam Tikros Socialinės padėties Žmogus. Atikmenys: Angl. Modul de rol social VOK. Soziale Rolle, F RUS. Amplua; Rolul social ... Sporto terminų žodynas
rol social - Socialinis Vaidmuo Statusas T Sritis Kūno Kultūra Ir Socialino Elgesio Modelis, Tam Tikras Elgesio Pavyzdys, Kurio Tikimasi iš aTIINKAMą Socialinę padėtį užimančio žmogaus. Atikmenys: Angl. Modul de rol social VOK. Soziale ... ... sporto terminų žodynas
Rol social - (a se vedea rolul social) ... Ecologia omului
Rol social - comportamentul animat așteptat de la fiecare ocupație Această poziție socială este reglementată de societate. Rolurile sociale tipice acestei societăți sunt asimilate de o persoană în procesul de socializare. S.R. Conectat direct cu ... ... Dicționar de termine sociolingvistice
Rol social - A se vedea rolul ... Dicționarul explicativ al psihologiei
Un rol social este un concept de rol de stat, care este una dintre cele mai populare teorii din sociologie. Oricine face parte din societate, societate și în conformitate cu aceasta efectuează o serie de funcții și, în legătură cu acest concept, persoana este supusă. Celebrul sociologist american au pus bazele conceptului de personalitate, au fost R. Minton, J. Mid și T. Parson, desigur, toată lumea are merite separate pentru contribuția eforturilor și potențialului lor în dezvoltarea conceptului de rol de statut .
Statutul social și rolul social sunt principalele două concepte care descriu o persoană. Individual, ocupând un anumit loc în societate, este fixat de o poziție publică și are anumite drepturi și obligații. Această poziție determină persoana. În același timp, o persoană are mai multe statut, dintre care unul este de bază sau de bază, adică statutul principal este o profesie sau o poziție persoană.
Rolul social este pe care îl desfășoară ca parte a statutului său social într-un anumit sistem social. Și având în vedere că o persoană are mai multe statut, atunci, în consecință, ea efectuează mai multe roluri. Agregatul total în cadrul unui statut social este un set social. O persoană efectuează mai multe roluri sociale dacă are un statut mult mai mare și poziție în societate.
Rolul social al unei persoane care lucrează în Agenția de Securitate este radical diferit de rolul setului de președinte al țării, este clar și ușor. În general, pentru prima dată am sistematizat rolul sociologului american T. Parson, datorită căruia au existat cinci categorii principale, permițând calificarea rolurilor sociale individuale:
- Rolul social este că, în unele cazuri, reglementate. De exemplu, rolul social al funcționarului public este strict subliniat în cadrul și rolul faptului că acest angajat este un bărbat, foarte neclar și individual.
- Unele roluri sunt extrem de emoționale, în timp ce altele necesită severitate și reținere.
- Rolurile sociale pot diferi în modul de a primi. Depinde de starea socială, care este prescrisă sau este realizată de o persoană independent.
- Scara și volumul autorității în același rol social este clar definit, iar altele nu sunt chiar instalate.
- Performanța rolului este motivată de interese personale sau de dragul datoriei publice.
Este important să ne amintim că un rol social este un model de comportament echilibrat între cheltuielile de rol și caracterul omului. Adică, acest lucru nu este un mecanism și o schemă precisă, așa cum se așteptau dintr-un rol social specific și comportamentul rolului în funcție de caracteristicile individuale ale persoanei. Încă o dată, ei vor continua că rolul social al unei persoane se datorează unui statut social specific, o profesie pronunțată, zona de activitate. De exemplu, profesor, muzician, student, vânzător, director, contabil, politician. Rolul social al personalității este întotdeauna dat o evaluare a companiei, aprobă sau condamnă. De exemplu, rolul unui criminal sau prostituate are cenzură publică.
Rolul social este un tip social de activitate socială și comportamentul personalității. Conceptul de rol social pentru prima dată a fost propus de la mijlocul sociologilor americani și de Linton înapoi în anii treizeci din secolul trecut.
Principalele tipuri de roluri sociale
Diversitatea grupurilor sociale și a relațiilor în grupurile lor, precum și activități, a devenit baza pentru clasificarea stărilor sociale. În prezent, rolurile sociale sunt alocate ca: formale, interpersonale și socio-demografice. Rolurile sociale formale sunt asociate cu situația pe care o persoană o ia în societate. Aceasta se referă la genul claselor și profesiei sale. Dar rolurile interpersonale sunt direct legate de diferite tipuri de relații. Această categorie include de obicei animale de companie, rotoare, lideri. În ceea ce privește rolurile socio-demografice, este soț, fiu, soră etc.
Caracteristicile rolurilor sociale
Sociologul american Tolkott Parsons a fost alocat principalele caracteristici ale rolurilor sociale. Acestea includ: scară, metoda de obținere, emoționalitate, motivație și formalizare. De regulă, amploarea rolului este determinată de gama de relații interpersonale. Există o dependență directă proporțională. De exemplu, rolurile sociale ale soțului și soțiilor ei au o scară foarte semnificativă, deoarece între ele există o gamă largă de relații.
Dacă vorbim despre metoda de a obține un rol, depinde de inevitabilitatea acestui rol pentru individ. Deci, rolurile unui tânăr sau bătrân nu necesită nici un efort de a le dobândi. Ele sunt determinate de vârsta unei persoane. Și alte roluri sociale pot fi cucerite în timpul vieții, la atingerea anumitor condiții.
Rolurile sociale pot diferi în ceea ce privește emoționalitatea. Fiecare rol se caracterizează prin manifestarea emotiilor. De asemenea, unele roluri sugerează înființarea relațiilor formale între oameni, altele - informal, iar alții pot combina aceste și alte relații.
Nevoile și motivele omului depind de motivația sa. Diferitele roluri sociale se pot datora anumitor motive. De exemplu, când părinții au grijă de copilul lor, ei sunt ghidați de un sentiment de îngrijire și de iubire pentru el. Managerul funcționează în beneficiul unei întreprinderi. De asemenea, se știe că toate rolurile sociale pot fi supuse evaluării publice.
