V. სამხედრო წოდებების მინიჭების და სამხედრო წოდებაში აღდგენის წესი. შემდეგი სამხედრო წოდებების მინიჭების ვადები და წესი კაპრალის წოდების მინიჭების ანგარიში

სამხედრო წოდება ნებისმიერი არმიის განუყოფელი ნაწილია და რუსული არმია არ არის გამონაკლისი ზოგადი წესებიდან. სწორედ მათი წყალობით არის უზრუნველყოფილი დაქვემდებარება შეიარაღებულ ძალებში. გარდა ამისა, რაც უფრო მაღალია წოდება, მით მეტი უფლება აქვს ჯარისკაცს. აქ, სხვათა შორის, არ უნდა დაგვავიწყდეს, რომ რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებულ ძალებში ასევე არსებობს თანამდებობა.

რუსეთის არმიაში ამჟამად არის 2 ტიპის სამხედრო წოდება:

• კომბინირებული იარაღი;
• გემი

პირველებთან ერთად, ალბათ ყველაფერი ნათელია. გემის წოდებები ენიჭება საზღვაო ძალებში სამხედრო სამსახურში მყოფ პირებს. გარდა ამისა, გასათვალისწინებელია სხვა მნიშვნელოვანი პუნქტები. კერძოდ, რიგ შემთხვევებში შესაბამისი სიტყვა ან პრეფიქსიც ემატება წოდებას. მაგალითად, დაცვის პოლკოვნიკი. ამ შემთხვევაში, ეს ოფიცერი მსახურობს მცველთა განყოფილებაში. იურიდიულ ან სამედიცინო სამსახურში მყოფ სამხედრო მოსამსახურეებს წოდებას ემატება სიტყვები „იუსტიცია“/„სამედიცინო მომსახურება“. გარდა ამისა, სამხედრო წოდება სამხედროებს უვადოდ ენიჭებათ. ანუ რეზერვიდან გასვლის შემდეგაც ადამიანი მაიორად ითვლება. მაგრამ ამავე დროს, "პენსიონერი" უნდა დაემატოს.

რუსეთის ფედერაციაში საკანონმდებლო დონეზე დამტკიცდა განსხვავება ისეთ ცნებებს შორის, როგორიცაა „სამხედრო სამსახური“ და „სამხედრო მოვალეობა“. მოდით, ცოტა განვმარტოთ ეს საკითხი. პირველ შემთხვევაში საუბარია სამხედრო სამსახურში გაწვეულ პირებზე. საჭირო პერიოდის გავლის შემდეგ ისინი რეზერვებში გადადიან. დღეს წვევამდელებს შეუძლიათ თავად აირჩიონ როგორ იმსახურებენ წვევამდელს - გაწვევით თუ კონტრაქტით. თითოეულ ამ ვარიანტს აქვს თავისი დადებითი და უარყოფითი მხარეები. სამხედრო სამსახური საჯარო სამსახურის განსაკუთრებული სახეობაა და აქ ოდნავ განსხვავებული კანონები მოქმედებს. ამასთან, ბევრი საერთო წერტილია, რომელთაგან ერთ-ერთი სამხედრო წოდებაა. ისინი ჰყავს სამხედრო მოსამსახურეთა როგორც პირველ, ასევე მეორე ჯგუფს.

რუსეთის ჯარში სამხედრო წოდებების მინიჭების პირობები და მახასიათებლები

ახლა გადავხედოთ სამხედრო სამსახურსა და წოდებებს პირდაპირ კავშირში კიდევ ერთ პუნქტს. საუბარია რუსეთის ჯარში სამხედრო წოდებების მინიჭების დროზე და თავისებურებებზე. დასაწყისისთვის, მინდა აღვნიშნო, რომ სამხედრო პერსონალი აქ შეიძლება დაიყოს ჯგუფებად, როგორიცაა:

• ჯარისკაცები და მეზღვაურები;
• სერჟანტები და წინამძღოლები;
• ოფიცრები - უმცროსი, უფროსი და უფროსი სარდლობის პირები.

შემდეგი სამხედრო წოდების მოსაპოვებლად სავალდებულო მოთხოვნაა გარკვეული ვადით სამსახური. ეს მომენტი რეგულირდება ძალიან მკაცრად.

აღსანიშნავია, რომ აქ საკმაოდ დიდი რაოდენობითაა განმარტებები, მაგრამ ამაზე დეტალურად არ შევჩერდებით. თუ ჯარისკაცებს და მეზღვაურებს მიენიჭათ შემდეგი წოდება 5 თვიანი სამსახურის შემდეგ, მაშინ სხვა შემთხვევაში ეს პერიოდი იზომება წლებით. კერძოდ, ის შეადგენს:

• უმცროსი სერჟანტი - 1 წელი;
• სერჟანტი - 2 წელი;
• უფროსი სერჟანტი - 3;
• ნიშანი - 3.

იგივე სიტუაციაა ოფიცრებთან დაკავშირებით. დაწინაურების მისაღებად, მათ უნდა გაიარონ გარკვეული რაოდენობის წელი:

• უმცროსი ლეიტენანტი - 2;
• ლეიტენანტი და უფროსი ლეიტენანტი - 3;
• კაპიტანი, მაიორი – 4;
• პოდპოლკოვნიკი - 5.

მაშინ სიტუაცია ასე გამოიყურება: იმისთვის, რომ გახდეს უფროსი ოფიცერი, პოლკოვნიკი ამ წოდებაში მინიმუმ 2 წელი უნდა იმსახუროს. ეს ყველაფერი არ არის. თქვენ ასევე უნდა იმსახუროთ მინიმუმ 1 წლის განმავლობაში უფროსი ოფიცრებისთვის რეზერვებულ თანამდებობაზე. ამის გარეშე, თქვენ არ შეგიძლიათ დაეყრდნოთ დაწინაურებას. თუმცა ეს მომენტი სხვა ოფიცრებსაც ეხება. მორიგი დაწინაურების მისაღებად სამხედრო მოსამსახურეს ჯერ შესაბამისი თანამდებობა უნდა ეკავოს. თუმცა, გენერალ-ლეიტენანტისთვის სამხედრო სამსახურის ვადები დადგენილი არ არის. გაანგარიშება იწყება ტიტულის მინიჭების მომენტიდან.

აღსანიშნავია, რომ 2016 წელს რუსეთის ფედერაციის პრეზიდენტებმა კანონმდებლობაში ცვლილებები შეიტანეს. კერძოდ, გამოჩნდა ისეთი კონცეფცია, როგორიცაა სერტიფიცირება. ამის გამო, შემდგომი სამხედრო წოდებების მოპოვება გარკვეულწილად გართულდა. თუ ადრე, მაგალითად, კაპიტანი დარწმუნებული იყო, რომ 4 წლის სამსახურის შემდეგ, ავტომატურად მიიღებდა სხვა დაწინაურებას, ახლა კი პროცედურა სხვაგვარად გამოიყურება. კერძოდ, სამხედრო მოსამსახურეს მაინც მოუწევს ზემდგომებთან პროფესიული ვარგისიანობის დამტკიცება. ანუ კარიერული კიბეზე ასვლა ცოტა გართულდა. მორიგი სამხედრო წოდების მინიჭება კანონმდებლობაში ცვლილებების შეტანის შემდეგ დამოკიდებულია სამხედრო მოსამსახურის დისციპლინაზე და მის ქცევაზე. გარდა ამისა, ახლა მოქმედებს უხეში დისციპლინური გადაცდომების უფრო ფართო ჩამონათვალი.

ახლა გადაწყვეტილებას, დააწინაურონ თუ არა სამხედრო მოსამსახურე, იღებენ სასერტიფიკაციო კომისიის წევრები, რომელშიც შედიან მისი მეთაურები და კოლეგები. თუმცა, როგორც სამხედრო ექსპერტმა ვიქტორ მურახოვსკიმ განმარტა, ეს ინოვაცია საერთოდ არ ნიშნავს იმას, რომ ოფიცერმა, რომელმაც არ გამოავლინა პროფესიული ცოდნის ზრდა სამსახურის განმავლობაში, ან სისტემატურად დაარღვია დისციპლინა, შეუძლია დაივიწყოს კარიერული ზრდა. სინამდვილეში, ეს ასე არ არის და დისციპლინის დამრღვევებსაც კი შეუძლიათ სხვა ტიტულის მიღება. სამხედრო პერსონალს უბრალოდ მუდმივად სჭირდება საკუთარი თავის გაუმჯობესება, არა სიტყვებით, არამედ საქმით, რათა დაამტკიცონ, რომ ისინი ნამდვილად მზად არიან დაწინაურებისთვის.

შეგახსენებთ, რომ სერტიფიცირების სისტემა ჯარში საბჭოთა პერიოდში მოქმედებდა. მაშინ ეს იყო სამხედრო პერსონალის განათლების ერთ-ერთი ყველაზე ეფექტური მეთოდი. ჯერ მეთაურმა მოამზადა შესაბამისი დოკუმენტები, რის შემდეგაც ისინი სპეციალურმა კომისიამ განიხილა. თუ მისმა წევრებმა მიიღეს დადებითი გადაწყვეტილება, მაშინ წარდგინება გადაეგზავნა უმაღლეს ორგანოს. თითოეული კონკრეტული ოფიცრისთვის გადაწყვეტილება მომდევნო წოდების მაიორამდე მინიჭების შესახებ ოლქის მეთაურის დონეზე იყო მიღებული. უმაღლესი დანიშვნები თავდაცვის სამინისტროს ხელმძღვანელმა უკვე დანიშნა.

ინოვაციების მიზანი იყო ოფიცრების მოტივაციის ამაღლების სურვილი შემდგომი წოდებების მიღებისას. რუსულ ჯარში სამხედრო მოსამსახურის ხელფასი 2 ნაწილისგან შედგება: ოფიცრის წოდების მიხედვით მიღებული ანაზღაურება და თანამდებობრივი სარგო. უფრო მეტიც, მეორე შემთხვევაში თანხა უფრო სერიოზულია, ვიდრე მეორეში. ამის გამო სხვა ტიტულის მინიჭება წახალისების ფორმად აღარ აღიქმება. შედეგად, ბევრი ოფიცერი გულგრილი გახდა იმის მიმართ, დააწინაურებდნენ ახლა თუ ორი წლის შემდეგ. ბოლოს და ბოლოს, ისინი მაინც არ კარგავენ ან იგებენ ბევრს ფულის მხრივ.

კანონმდებლობაში შეტანილი ცვლილებების ძალაში შესვლის შემდეგ, სამხედრო მოსამსახურეებმა, რომლებსაც აქვთ შემდეგი წოდების მინიჭების უფლება, რომლებსაც აქვთ გარკვეული დაბრკოლებები დაწინაურებაზე, პირადი საუბრის შედეგების საფუძველზე უნდა გაარკვიონ უარის თქმის მიზეზები. . აღსანიშნავია, რომ ისინი უნდა დასრულდეს ხელმოწერისთვის. თავად საუბრის ფურცელი თან ერთვის სამხედრო მოსამსახურის პირად საქმეს.

დანართი No3 ინსტრუქციების (მუხლები 8, 10, 11, 12, 21) რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებულ ძალებში ოფიცერთა და ორდერის ოფიცერთა (შუალედში) სამხედრო სამსახურის ორგანიზების შესახებ.

ᲨᲔᲡᲠᲣᲚᲔᲑᲐ

I. ინფორმაცია მოწოდებულის შესახებ

_________________________________________________________________ (სამხედრო წოდება, გვარი, სახელი, პატრონიმი, სამხედრო თანამდებობა ეკავა _________________________________________________________________, როდიდან, სამხედრო სპეციალობა, _________________________________________________________________ სამხედრო წოდება სახელმწიფოს მიხედვით, სახელმწიფო ნომერი, როდის და ვის მიერ იქნა დამტკიცებული, სატარიფო კატეგორია) წარდგენილი _________________________________________________ _________________________________________________________________ თარიღი, თვე, დაბადების წელი _______________________________________ სამხედრო წოდება მინიჭებული ___________________________________________________________ (მივლინების თარიღი, ვისი ბრძანებით, თარიღი და ბრძანების ნომერი) შეიარაღებულ ძალებში ______________________________________________თან კონტრაქტი დაიდო _____________ ვადით _____________ წელი) (დღე: განათლება: ა. ) სამოქალაქო _________________________________________________ ბ) სამხედრო (სამხედრო სპეც) _____________________________________ საომარი მოქმედებებში მონაწილეობა, ჭრილობები, ტვინის შერყევა _____________________ _________________________________________________________________________________ დასკვნა უახლესი სერთიფიკატის შესახებ 20_________________________ _________________________________________________________________ პერსონალური ნომერი _______________ კოდი _________________________________

II. წარმომადგენლობის საფუძველი

__________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________

მეთაური (მთავარი) _________________________________________________ (სამხედრო თანამდებობა) _________________________________________________________________ (სამხედრო წოდება, ხელმოწერა, სახელი, გვარი)

III. პირდაპირი ზედამხედველების დასკვნები

"__" _______________ 20__

_________________________________________________________________ (სამხედრო თანამდებობა, სამხედრო წოდება, ხელმოწერა, სახელი, გვარი)

"__" _______________ 20__

_________________________________________________________________ (სამხედრო თანამდებობა, სამხედრო წოდება, ხელმოწერა, სახელი, გვარი)

"__" _______________ 20__

IV. გადაწყვეტილება წარდგენის შესახებ

__________________________________________________________________ __________________________________________________________________

V. შენიშვნები დოკუმენტის რეგისტრაციის შესახებ

განაცხადები: _________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ იხ. N ______________________-დან "__" ________________ 20__

წესები

სამხედრო მოსამსახურეების დასანიშნად წარდგინების რეგისტრაცია

სამხედრო თანამდებობაზე, სამხედრო სამსახურისგან გათავისუფლება

თანამდებობა, სამხედრო წოდების მინიჭება (აღდგენა

სამხედრო წოდებაში) და სამხედრო სამსახურიდან დათხოვნა

1. წარდგინება შედგენილია სტანდარტული ბლანკით, რომელსაც ხელს აწერს სამხედრო ნაწილის მეთაური (უფროსი) პოლკის, ცალკეული ბატალიონის, მათი თანატოლების და უფრო მაღალი მეთაურისაგან და დადგენილი წესით ეგზავნება საშტატო ორგანოების მეშვეობით მეთაური (უფროსი), რომელსაც აქვს ამ საკითხზე გადაწყვეტილების მიღების უფლება. საიდუმლოების კლასიფიკაცია განისაზღვრება წარდგენის შინაარსიდან გამომდინარე.

2. I ნაწილში „ინფორმაცია საგნის შესახებ“ მითითებულია:

ა) სრული სამხედრო წოდება, შემოკლების გარეშე, რომელიც აქვს სამხედრო მოსამსახურეს და რომელზედაც ის განაცხადებს დანიშვნაზე. თანაბარ სამხედრო წოდებაზე ხელახალი ატესტაციის ან წინა სამხედრო წოდების აღდგენის შემთხვევაში სამხედრო წოდების შემდეგ, რომელიც უნდა მიენიჭოს, მიეთითება შესაბამისად: „ხელახალი წოდების მიხედვით“ ან „ სამხედრო წოდების აღდგენის წესით“;

ბ) სამხედრო თანამდებობაზე, რომელსაც იკავებს სამხედრო მოსამსახურე და რომელზედაც მიმართავს დანიშვნას, ამ სამხედრო თანამდებობების სრული დასახელება სახელმწიფოს მიხედვით, როდის და ვის მიერ იქნა დამტკიცებული, შესაბამისი სამხედრო სპეციალობა, სამხედრო წოდება სახელმწიფოს მიხედვით, სატარიფო კატეგორია;

გ) დაბადების თარიღი, თვე და წელი;

დ) შეიარაღებულ ძალებში სამსახური – სამხედრო სამსახურის დაწყების თვე და წელი; თუ სამხედრო სამსახურში იყო შესვენებები, მაშინ სამხედრო სამსახურის ყველა პერიოდი აღირიცხება თანმიმდევრულად, სამხედრო სამსახურში შესვლისა და გათავისუფლების თვისა და წლის მითითებით. რეზერვიდან 24 თვით გაწვეულ ოფიცრებს, სამხედრო სამსახურის დაწყების თვისა და წლის შემდეგ მიეთითება: „24 თვით გაწვევაზე“;

ე) ხელშეკრულების დადების თარიღი და რა ვადით დაიდო იგი (ხელშეკრულების დასრულების თარიღის მითითებით);

ვ) განათლება (რომელი საგანმანათლებლო დაწესებულებები დაამთავრა და რომელ წელს);

ზ) მონაწილეობა საომარ მოქმედებებში, მიღებული ჭრილობები, ტვინის შერყევა;

თ) დასკვნა უახლესი სერტიფიცირების შესახებ;

ი) სამხედრო მოსამსახურის პირადი ნომერი და კოდი (სამხედრო სამსახურიდან გათავისუფლებისას).

3. II ნაწილში „წარდგენის საფუძველი“ მიეთითება:

ა) უფროსი ოფიცრის სამხედრო წოდების მინიჭებისას სამხედრო მოსამსახურის წარდგენისას - სამხედრო მოსამსახურის საქმიანი, მორალური და ფსიქოლოგიური თვისებების, პროფესიული მომზადების, სამხედრო თანამდებობაზე მოვალეობის დაუფლების ხარისხის, პირადი წვლილისა და მიღწეული შედეგების მოკლე აღწერა. საბრძოლო და სამობილიზაციო მზადყოფნის ამაღლება, სამხედრო დისციპლინისა და კანონიერების გაძლიერება იმ სამხედრო ნაწილში, სადაც ის მსახურობს და იმ სამუშაო ზონის მდგომარეობას, რომელზეც ის არის პასუხისმგებელი.

მომდევნო სამხედრო წოდების ვადაზე ადრე ან სამხედრო თანამდებობისთვის სახელმწიფოს მიერ გათვალისწინებულ სამხედრო წოდებაზე ერთი საფეხურით მაღლა მინიჭების თაობაზე ასევე მითითებულია, თუ რა კონკრეტული დამსახურებით ან შესრულების მაჩვენებლებით არის წარდგენილი სამხედრო მოსამსახურე. სამხედრო წოდების მინიჭება და სამხედრო სამსახურის სტაჟი მთავარ სამხედრო პოზიციებზე;

ბ) სამხედრო თანამდებობაზე წარდგენისას – რა თანმიმდევრობით არის წარდგენილი დასანიშნად: წარდგენილი უმაღლეს სამხედრო თანამდებობაზე, თანაბარ სამხედრო თანამდებობაზე დანიშნული ან ქვედა სამხედრო თანამდებობაზე. სამხედრო მოსამსახურის საქმიანი და მორალურ-ფსიქოლოგიური თვისებების მახასიათებლები, პროფესიული მომზადება, დაკავებულ სამხედრო თანამდებობაზე მოვალეობების დაუფლების ხარისხი, პირადი წვლილი მიღწეულ შედეგებში საბრძოლო და სამობილიზაციო მზადყოფნის ამაღლებაში, სამხედრო დისციპლინისა და კანონიერების გაძლიერება, პრევენცია. დანაკარგები, დეფიციტი, დაზიანება და ქურდობა სამხედრო ქონების მეთაურ დანაყოფში (სამხედრო ქვედანაყოფში), ან იმ სამუშაო ადგილის მდგომარეობაზე, რომელზეც ის არის პასუხისმგებელი, ფიზიკური ვარჯიშის პირადი დონე. თანაბარ სამხედრო თანამდებობაზე ან დაბალ სამხედრო თანამდებობაზე დანიშვნის მიზეზი. სხვა სამხედრო ნაწილში გადაყვანის საფუძველი (ფორმირება, ასოციაცია, რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების ფილიალი). სამხედრო სამხედრო კომისიის დასკვნა, თუ სამხედრო მოსამსახურეს ჯანმრთელობის მდგომარეობის ან მისი ოჯახის წევრების ჯანმრთელობის მდგომარეობის გამო შემოთავაზებულია გადაყვანა. სხვა მონაცემები, რომლებიც აუცილებლად უნდა აისახოს სამხედრო სამსახურის ახალ ადგილზე გადაყვანის შემთხვევაში (შეიარაღებულ ძალებში სამსახურის ხანგრძლივობა, სატარიფო კატეგორია და ა.შ.). ვინ ესაუბრა წარმოდგენილ სამხედრო მოსამსახურეს და მისი პირადი დამოკიდებულება დანიშვნის (გადაცემის) მიმართ;

გ) სამხედრო სამსახურიდან გათავისუფლებაზე წარდგენისას:

კანონის პუნქტი და მუხლი, რომლითაც მოსამსახურე წარდგენილია სამსახურიდან გათავისუფლებაზე, სამხედრო ფორმისა და ნიშნების ტარების უფლების შესახებ;

სამხედრო სტაჟი შეიარაღებულ ძალებში: სტაჟის წლების, თვეების და დღეების რაოდენობა და სტაჟი შეღავათიან გაანგარიშებაში (შედგენილი და შესრულებული დადგენილი წესით), გაანგარიშების თარიღი და რომლითაც ფინანსური და ეკონომიკური ორგანო იგი შედგენილია. სამხედრო მოსამსახურეებთან დაკავშირებით, რომლებსაც აქვთ პენსიის უფლება, პროფესიული განათლების სამოქალაქო საგანმანათლებლო დაწესებულებაში სწავლის გათვალისწინებით, ასევე მითითებულია ამ დაწესებულებაში სწავლის წლები, ხოლო სამხედრო მოსამსახურეებთან მიმართებაში, რომლებსაც აქვთ პენსიის უფლება, მათი გათვალისწინებით. სამუშაო გამოცდილება, მითითებულია სამუშაო სტაჟის წლები. თუ სამხედრო მოსამსახურეს არ აქვს პენსიის უფლების მქონე სტაჟი, მითითებულია სამხედრო ნაწილის შტაბის ან საკადრო ორგანოს მიერ გამოთვლილი სტაჟი და სტაჟის დათვლის თარიღი, ხანგრძლივობის გაანგარიშების გარეშე. საპენსიო მომსახურება;

სამხედრო სამსახურის ვარგისიანობის ხარისხი - როდის და რომელმა სამხედრო კომისიამ შეისწავლა, როდის და რომელმა სამხედრო კომისიამ დაამტკიცა ავადმყოფობის მოწმობა, მისი ნომერი, ფორმულირება სამხედრო სამსახურის ვარგისობის შესახებ დამტკიცებული ავადმყოფობის მოწმობიდან. თუ სამხედრო მოსამსახურე არ გაგზავნეს სამედიცინო შემოწმებაზე, მიეთითება მიზეზი;

საცხოვრებელი ფართების უზრუნველყოფა საბინაო კანონმდებლობის ნორმების შესაბამისად (საჭიროების შემთხვევაში, სარეგისტრაციო მისამართი, სამხედრო პერსონალისა და მისი ოჯახის წევრების მიერ დაკავებული საცხოვრებელი ფართის საერთო ფართობის ზომა, რეგისტრირებული ადამიანების რაოდენობა ეს მისამართი შეიძლება იყოს მითითებული);

მისი თანხმობა სამხედრო სამსახურიდან გათავისუფლებაზე საცხოვრებლის მიღების მოლოდინში (საცხოვრებელი პირობების გაუმჯობესება) ან მისი თანხმობა მის მიერ არჩეულ მუდმივ საცხოვრებელ ადგილას საცხოვრებელი ადგილის მიღებაზე ან ცხოვრების პირობების გაუმჯობესებაზე, თუ სამხედრო მოსამსახურე არ არის უზრუნველყოფილი საცხოვრებელი ფართით. საბინაო კანონმდებლობის ნორმების შესაბამისად;

როდის და ვის მიერ განხორციელდა საუბარი სამსახურიდან გათავისუფლებაზე, იცნობდა თუ არა სამხედრო მოსამსახურე სტაჟის გამოთვლას, მის დამოკიდებულებას სამსახურიდან გათავისუფლების მიმართ;

ინფორმაცია სამხედრო აღრიცხვაზე რეგისტრაციის შესახებ: რეგიონის სამხედრო კომისარიატის დასახელება, ქალაქი (რაიონული განყოფილების გარეშე); ქალაქი რაიონული დაყოფით; რუსეთის ფედერაციის სუბიექტი;

წამახალისებელი ღონისძიებები - შუამდგომლობა სამხედრო ფორმის ტარების უფლების შესახებ (რეგლამენტის 34-ე მუხლის მოთხოვნების გათვალისწინებით), მადლობის დეკლარაციები და ა.შ.;

კანონის 51-ე მუხლის მე-2, მე-3, მე-6 პუნქტების პირველი პუნქტის „გ“, „დ“, „ე“, „ვ“, „ზ“, „თ“ ქვეპუნქტებით გათავისუფლების განსაკუთრებული მოტივები და საფუძველი. მონაცემები და გარემოებები არ არის ასახული თანდართულ სერტიფიკატში, რაც ადასტურებს ამ პუნქტებითა და მუხლებით გათავისუფლების აუცილებლობას.

4. III ნაწილში „პირდაპირი უფროსების დასკვნა“ თანმიმდევრულად არის შეტანილი მეთაურების (უფროსების) დასკვნები წარდგინებასთან მათი თანხმობის ან უთანხმოების მითითებით. თუ უშუალო მეთაური (უფროსი) არ ეთანხმება წარდგენას, კეთდება დასაბუთებული დასკვნა. შემდგომში წარდგენა შეთანხმებულია დადგენილი წესით. წარდგენის შესახებ საბოლოო გადაწყვეტილებას იღებს თანამდებობის პირი, რომელსაც აქვს შესაბამისი ბრძანების გაცემის უფლება.

სამხედრო საბჭოებზე განხილულ წარდგინებებში, შესაბამისი მთავარსარდლის, მეთაურის დასკვნის შემდეგ, კეთდება ჩანაწერი: „განხილულია და დამტკიცებულია სამხედრო საბჭოზე ______________, ოქმი No _______ „__“ __________ 20__. .”

მეთაურები (უფროსები), რომლებიც ხელს აწერენ წარდგინებებს, ასევე გამოთქვამენ მოსაზრებებს მათზე, ითვალისწინებენ საგანმანათლებლო ორგანოების, შტაბების და შესაბამისი სამსახურების მოსაზრებებს.

5. IV ნაწილში „გადაწყვეტილება წარმომადგენლობის შესახებ“ საშტატო ორგანო აფიქსირებს გადაწყვეტილებას (ბრძანებას) წარდგენის შესახებ მეთაურის (უფროსის) მიერ, რომელსაც ეს უფლება აქვს მინიჭებული.

6. V ნაწილში „დოკუმენტის რეგისტრაციის შესახებ შენიშვნები“ ოფისის მმართველი ორგანოები თანმიმდევრულ ჩანაწერებს აკეთებენ დოკუმენტზე მინიჭებული უსაფრთხოების კლასიფიკაციის მასში შემავალი ინფორმაციის შინაარსთან შესაბამისობის შემოწმების შემდეგ.

მრავალჯერადი განაცხადის გაგზავნისას ისინი იგზავნება სამოტივაციო წერილით.

სამხედრო წოდებები

1. ფედერალური კანონის 46-ე მუხლი ადგენს სამხედრო მოსამსახურეებისა და სამხედრო წოდებების შემდეგ შემადგენლობას:

სამხედრო მოსამსახურეების შემადგენლობა	სამხედრო წოდებები
	სამხედრო	გემი
ჯარისკაცები, მეზღვაურები, სერჟანტები, წინამძღოლები	კაპრალი ლენს სერჟანტი შტაბის სერჟანტი ოსტატი	უფროსი მეზღვაური ოსტატი 2 სტატია წვრილმანი 1-ლი მუხლი უფროსი წვრილმანი უფროსი წვრილმანი
პრაპორშჩიკები და შუამავლები	პრაპორშჩიკი უფროსი ორდერის ოფიცერი	უფროსი შუამავალი
უმცროსი ოფიცრები	პრაპორშჩიკი ლეიტენანტი უფროსი ლეიტენანტი	პრაპორშჩიკი ლეიტენანტი უფროსი ლეიტენანტი კაპიტან-ლეიტენანტი
უფროსი ოფიცრები	პოდპოლკოვნიკი პოლკოვნიკი	კაპიტანი მე-3 წოდება მე-2 რანგის კაპიტანი კაპიტანი 1-ლი რანგი
უფროსი ოფიცრები	გენერალ - მაიორი გენერალ-ლეიტენანტი გენერალ-პოლკოვნიკი არმიის გენერალი	კონტრადმირალი ვიცე ადმირალი ფლოტის ადმირალი
	რუსეთის ფედერაციის მარშალი

2. გვარდიის სამხედრო ნაწილში მომსახურე სამხედრო მოსამსახურის სამხედრო წოდებამდე, დაცვის გემზე დაემატება სიტყვა „მცველები“.

სიტყვები „მართლმსაჯულება“ ან „სამედიცინო სამსახური“ ემატება სამხედრო წოდებას რეზერვში მყოფი სამხედრო მოსამსახურის ან მოქალაქის, რომელსაც აქვს იურიდიული ან სამედიცინო პროფილის სამხედრო აღრიცხვის სპეციალობა.

რეზერვში მყოფი ან პენსიაზე გასული მოქალაქის სამხედრო წოდებას შესაბამისად ემატება სიტყვები „რეზერვი“ ან „პენსიაზე გასული“.

3. სამხედრო წოდებების ასაკი და სამხედრო მოსამსახურეების შემადგენლობა განისაზღვრება ფედერალური კანონის 46-ე მუხლში მათი შეყვანის თანმიმდევრობით: სამხედრო წოდებიდან „კერძო“ („მეზღვაური“) უმაღლესამდე და შემადგენლობიდან. "ჯარისკაცები, მეზღვაურები, სერჟანტები, წინამძღოლები" უფრო მაღალზე.

ერთმანეთის შესაბამისი სამხედრო და საზღვაო სამხედრო წოდებები განიხილება თანაბარი.

4. სამხედრო წოდებები სამხედრო მოსამსახურეებს ენიჭებათ პირადად.

სამხედრო წოდება შეიძლება იყოს პირველი ან მეორე.

5. წარდგინების ფორმას და შინაარსს, სხვა დოკუმენტების ფორმებს და სამხედრო წოდებების მინიჭების ბრძანებებს, აგრეთვე მათი შესრულებისა და წარდგენის წესს (უფროსი ოფიცრების გარდა) ადგენს ფედერალური აღმასრულებელი ორგანოს ხელმძღვანელი. ან ფედერალური სახელმწიფო ორგანო, რომელშიც ტარდება სამხედრო სამსახური.

სამხედრო წოდება ნებისმიერი არმიის განუყოფელი ნაწილია და ეს ასევე ეხება რუსეთის შეიარაღებულ ძალებს. სამხედრო წოდებების სისტემის შემოღებამ შესაძლებელი გახადა მკაფიო საზღვრის დახატვა ჯარისკაცებს, ოფიცრებსა და მაღალჩინოსნებს შორის, რაც შესაძლებელს ხდის რუსულ არმიაში ინტერპერსონალური დაქვემდებარებისა და წესრიგის შენარჩუნებას. ეს მნიშვნელოვანია არა მხოლოდ მშვიდობიან პერიოდში, არამედ განსაკუთრებით საომარი მოქმედებების დროს.

სამხედრო წოდებების წარმოშობის ისტორია

სამხედრო წოდებები და თანამდებობები პირველად რუსეთის სამეფოში XVI-XVII საუკუნეებში გაჩნდა. არმიის ერთიანობის სარდლობის სისტემა გავლენას ახდენდა მხოლოდ სტრელცის არმიაზე. ჯარის დანარჩენმა ნაწილმა შეინარჩუნა სახელმწიფოს წოდებები, ანუ სამოქალაქო, სამსახურში, ახალი სისტემის პოლკებად რეორგანიზაციის მომენტამდე.

სტრელცის პოლკში არსებობდა სამხედრო წოდებების სისტემა, რომელიც იცვლებოდა ქვეშევრდომთა რაოდენობის მიხედვით (წინამძღვარი, ორმოცდაათიანელი, ცენტურიონი და ა.შ.).

მოგვიანებით, ახალი სისტემის პოლკებში, წოდებებმა მნიშვნელოვანი ცვლილებები განიცადა და დაიწყო დასახელება დასავლეთ ევროპული წესით (პრაპორშჩიკიდან და ლეიტენანტიდან დაწყებული, გენერალ-ლეიტენანტით და გენერლით დამთავრებული).

ეს სისტემა ძალიან ჰგავს რუსეთში სამხედრო წოდებების ამჟამინდელ დიზაინს.

1722 წელს სამხედრო წოდებების დიაპაზონი მნიშვნელოვნად გაფართოვდა, რამაც გამოიწვია დაყოფა ოფიცრის წოდებასა და თანამდებობას შორის.

ეს ბრძანება 1917 წლამდე დარჩა. კომუნისტების ხელისუფლებაში მოსვლის შემდეგ მან მნიშვნელოვანი ცვლილებები განიცადა და წოდებები საბჭოთა კავშირში საბჭოთა ოფიცრის პოზიციებით შეიცვალა.

1935 წლის 22 სექტემბერს ცენტრალური აღმასრულებელი კომიტეტის დადგენილებით შემოიღეს სამხედრო წოდებები. თეთრ არმიასთან ასოციაციების თავიდან ასაცილებლად, შეიცვალა ზოგიერთი წოდება (მაგალითად, გენერალი შეიცვალა დივიზიის მეთაურად, ბრიგადის მეთაურად). მოგვიანებით, 1940 წელს, დაბრუნდა გენერლისა და ადმირალის წოდებები, ხოლო უკვე 1972 წელს შემოიღეს „ორდერის ოფიცრის“ და „შუაშისმენის“ წოდებები.

სამხედრო წოდებების სისტემა, რომელიც ამჟამად მოქმედებს, არის მემკვიდრეობა რუსეთის და განსაკუთრებით საბჭოთა კავშირის მრავალმხრივი ისტორიიდან.

დაქვემდებარება რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებულ ძალებში

ჯარის ცხოვრება დიდწილად დამოკიდებულია გუნდში არსებულ ურთიერთობებზე. კონფლიქტებში ჩაძირული გუნდი ვერ ახორციელებს შესაბამის საბრძოლო მომზადებას. მაშინ როცა კომპანია, სადაც მეგობრობა და ურთიერთდახმარება სუფევს, ამას ძალიან კარგად უმკლავდება. სამხედრო ჯგუფის მეთაურს ეს ყოველთვის უნდა ახსოვდეს.

თუმცა, ეს ორმაგი მახვილია: სამხედრო მოსამსახურეები ვალდებულნი არიან გააკეთონ ის, რასაც მათი უფროსები უბრძანებენ (თუ ეს არ ეწინააღმდეგება სამხედრო წესებს და მოქმედ კანონმდებლობას). რამდენიმე ადამიანს სურს განიცადოს სამსახურის სირთულეები. და სწორედ ამას ავალდებულებს სამხედრო სამსახური ჯარისკაცს.

ამ მიზნით შეიარაღებულ ნაწილებში შემოღებულ იქნა სამხედრო სამსახურის რეგულაციები, რომლის შესრულებასაც ჯარისკაცი სამსახურში შესვლისა და ფიცის დადებისთანავე იღებს ვალდებულებას. რუსეთის შეიარაღებული ძალების შინაგანი სამსახურის წესდება არეგულირებს ურთიერთობას ჯარისკაცებსა და ოფიცრებს შორის: ბრძანებისა და დაქვემდებარების ერთიანობა, ტაქტიკა და თავშეკავება, ურთიერთპატივისცემა, კოლექტივიზმი, რაც ამ დოკუმენტის ძირითადი პრინციპებია.

რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების დისციპლინური წესდება განსაზღვრავს სამხედრო მოსამსახურის დისციპლინის მთავარ არსს, მის უფლებებსა და მოვალეობებს, ჯილდოებისა და დისციპლინური სანქციების ტიპებს, მეთაურის უფლებებსა და მოვალეობებს მათ გამოყენებასთან დაკავშირებით, საჩივრების, განცხადებებისა და წინადადებების წარდგენის წესებს. .

დაცვის, გარნიზონისა და კომენდანტის სამსახურში მოსულ სამხედრო მოსამსახურეებს შორის ურთიერთობის ნორმატიული წესები რეგულირდება შეიარაღებული ძალების შესაბამისი წესდებით, რომლებიც არსებობს ამ ტიპის სამხედრო სამსახურის შესრულების კონტროლისთვის. სავარჯიშო წესები და სამხედრო მისალმების რიგი განისაზღვრება წვრთნების დებულებით.

ნორმატიული ურთიერთობების დაცვა ეკისრება თითოეულ ჯარისკაცს კონკრეტულად და მთლიანად გუნდს. კერძოდ, ამას უნდა აკონტროლებდეს გარნიზონის სამეთაურო ნაწილი. ამრიგად, ოფიცერს ენიჭება სპეციალური უფლებამოსილება, გააკონტროლოს მისი ქვეშევრდომების დისციპლინა და სამსახურის რიგი.

პასუხისმგებლობა ნორმატიული ურთიერთობების დარღვევაზე

დანაშაულის ხასიათისა და სიმძიმის მიხედვით, სამხედრო მოსამსახურეს შეიძლება დაეკისროს დისციპლინური, ადმინისტრაციული, სამოქალაქო ან თუნდაც სისხლის სამართლის პასუხისმგებლობა (ფედერალური კანონის „სამხედრო პერსონალის სტატუსის შესახებ“ 28-ე მუხლი).

დისციპლინის ან საზოგადოებრივი წესრიგის დარღვევისთვის სამხედროები დაისჯებიან დისციპლინური დებულების შესაბამისად. მეთაურის მოვალეობის შემსრულებელს შეუძლია როგორც შენიშვნა, ასევე შეხსენება და განახორციელოს დისციპლინური პასუხისმგებლობა. ეს დამოკიდებულია დანაშაულის ხარისხზე და ჩადენილი დანაშაულის სიმძიმეზე. ასევე, უფროსმა შეიძლება დაინახოს დანაშაულის ნიშნები დაქვემდებარებულის ქმედებებში, რაც მას მოუწევს მოხსენება, რომელიც, თავის მხრივ, ჩაატარებს გამოძიებას.

ჯარისკაცებს შორის ნორმატიული ურთიერთობები დაცულია რუსეთის ფედერაციის სისხლის სამართლის კოდექსით და მოქმედი კანონმდებლობით. სისხლისსამართლებრივი დასჯის საფრთხე ჩნდება, თუ სამხედრო მოსამსახურე:

• გადააჭარბა ოფიციალურ უფლებამოსილებას;
• არ შეასრულა ბრძანება;
• წინააღმდეგობა გაუწია მეთაურს ან აიძულა დაერღვია მისი სამხედრო მოვალეობა;
• შეურაცხყოფა მიაყენა ან მიაყენა სხეულის დაზიანება სხვა სამხედრო მოსამსახურეს.

რთული ფორმა - ფსიქოლოგიური ზემოქმედება და საგანმანათლებლო მუშაობა, შეძლებს ჯარისკაცების ზნეობის გაძლიერებას და მათ გაფრთხილებას ურთიერთობის ნორმატიული წესების დარღვევის შესახებ.

სამხედრო წოდების მნიშვნელობა შეიარაღებულ ძალებში

სამხედრო წოდებები მხოლოდ სამხედრო მოსამსახურის დაჯილდოების კუთხით არ შეიძლება განიხილებოდეს. ისინი გაიცემა ყველაზე მომზადებულ, დისციპლინირებულ და პასუხისმგებელ პირებზე, რომლებიც მსახურობენ, რადგან სწორედ მათ ევალებათ სარდლობის პასუხისმგებლობა.

წოდება შეიარაღებული ძალების მნიშვნელოვანი კომპონენტია. მაგრამ უნდა გვახსოვდეს, რომ დაქვემდებარებულსა და უფროსს შორის დომინირების გადამწყვეტი ფაქტორი ამ უკანასკნელის მიერ დაკავებული თანამდებობაა.

წოდება შეიძლება გავიგოთ, როგორც ერთგვარი სამსახურებრივი უნარი, რომლის მიხედვითაც ჯარისკაცს ან ოფიცერს ენიჭება გარკვეული უფლებამოსილებები და პრივილეგიები. სამხედრო წოდება ენიჭება ექსკლუზიურად სამშობლოსათვის გაწეული მომსახურებისთვის, რაც შესაძლებელს ხდის ჯარის დაყოფას ღირსეულ სამხედრო პერსონალად და არც თუ ისე კარგებად.

ამ დროისთვის, რუსეთის ფედერაციის ჯარში ორი ტიპის წოდებაა:

• კომბინირებული იარაღი;
• გემი

პირველი ენიჭება იმ პირებს, რომლებიც მსახურობენ ქვეით და საჰაერო ძალებში. ეს უკანასკნელი ეხება სამხედროებს, რომლებიც მსახურობენ რუსეთის საზღვაო ძალებში. წოდების სავალდებულო ატრიბუტი არის შეიარაღებული ძალების ტიპი, რომელშიც ადამიანი იმყოფება. მაგალითად, გვარდიის განყოფილებაში მომსახურე პოლკოვნიკს წოდებას ემატება „მცველი“, ანუ „მცველი პოლკოვნიკი“. იურიდიულ ან სამედიცინო დაწესებულებებში დასაქმებულ პირებს, შესაბამისად, წოდებას ემატება ცნება „სამართლიანობა“ ან „სამედიცინო მომსახურება“.

როდესაც სამხედრო მოსამსახურე პენსიაზე გადის ან გათავისუფლებულია, ის ინარჩუნებს თავის წოდებას, მაგრამ თანმხლები აღნიშვნა არის „პენსიონერი“ (გადამდგარი კაპიტანი ან გადამდგარი პოლკოვნიკი).

სამხედრო წოდებების მინიჭების პროცედურა

შემდეგი წოდების მისაღებად თქვენ ნებაყოფლობით უნდა ჩაირიცხოთ რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებულ ძალებში, შეუერთდეთ დრაფტს ან დაამთავროთ სპეციალური უმაღლესი საგანმანათლებლო დაწესებულება.

სამხედრო პერსონალისთვის სამხედრო წოდებების მინიჭებისას მნიშვნელოვან როლს ასრულებს სამსახურის ხანგრძლივობაც. გარკვეული პერიოდის გავლის შემდეგ სამხედრო მოსამსახურე იღებს სხვა წოდებას. თანამდებობის პირს უფლებამოსილების ფარგლებში შეუძლია ტიტულის მინიჭებაც, თუ ამას საჭიროდ ჩათვლის.

სამხედრო სამსახურზე პასუხისმგებელი პირები, რომლებისთვისაც გათვალისწინებულია სერჟანტი და უფროსი წოდებები, გაიცემა სამსახურებრივი მომზადების წარმატებით გავლის შედეგების საფუძველზე.

ასევე შესაძლებელია პრეზიდენტის ბრძანებულებით სამხედრო წოდებების მინიჭება, მაგრამ ამისთვის ოფიცერი უნდა წარადგინოს მისმა ამჟამინდელმა უფროსმა და მოახსენოს ამის შესახებ.

შემდეგი სამხედრო წოდებების მოპოვება

გაწვეულ სამხედრო მოსამსახურეებს, შემდეგი წოდების მისაღებად, გარკვეული პერიოდის განმავლობაში უნდა იმსახურონ.

• უფროსი ჯარისკაცი ან მეზღვაური - 5 თვე;
• უმცროსი სერჟანტი - 1 წელი;
• სერჟანტი - 2 წელი;
• და პრაპორშჩიკი - 3 წელი.

ამ პერიოდში ჯარისკაცის სამსახური დისციპლინური პასუხისმგებლობის გარეშე უნდა მიმდინარეობდეს და წოდება მიენიჭება მხოლოდ სამსახურებრივი პროგრამით გამოცდის ჩაბარების შემდეგ.

ოფიცრებისთვის მინიჭებული შემდეგი წოდება ასევე დამოკიდებულია სამსახურის ვადაზე. ოფიცრებისთვის სამხედრო წოდებების მინიჭების ვადა გამოითვლება წლების მიხედვით. რაც უფრო მაღალია თანამდებობა და წოდება, მით უფრო მეტი დრო დასჭირდება ახლის მიღებას:

• „უმცროსი ლეიტენანტისთვის“ ეს ვადა ორი წელია;
• „ლეიტენანტის“ და „უფროსი ლეიტენანტის“ სამხედრო წოდების მინიჭება ხდება სამწლიანი სამსახურის შემდეგ;
• "კაპიტანი" ("ლეიტენანტი კაპიტანი") და "მაიორი" ("კაპიტანი მე-3 წოდება") მოპოვებას ოთხი წელი დასჭირდება;
• "ლეიტენანტი პოლკოვნიკი" ან "კაპიტანი მე-2 წოდება" მხოლოდ ხუთწლიანი სამსახურის შემდეგ შეიძლება.

ვის არ ენიჭება რეგულარული სამხედრო წოდებები?

სამხედრო ოფიცრებს ფორმაზე არ აქვთ ვარსკვლავები, თუ ისინი:

• წაიყვანეს ბრალდებულად სისხლის სამართლის საქმეზე ან აღძრული იყო მათ მიმართ (საქმის დასრულებამდე);
• არიან უფროსის (მეთაურის) განკარგულებაში;
• ჩაიდინა დისციპლინური გადაცდომა (ჯარიმების გამოყენებამდე);
• წარდგენილი ვადამდე გათავისუფლებისთვის ხელოვნების მიხედვით. 51 ფედერალური;
• მოწმდება შემოსავლებისა და ხარჯების, ქონებრივი და ქონებრივი ვალდებულებების შესახებ ინფორმაციის სიზუსტე და სისრულე;
• შეჩერებული სამხედრო სამსახური;
• იმყოფებიან ციხეში და იხდიან სასჯელს;
• კრიმინალური ჩანაწერი არ მოიხსნა.

საგანგებო სამხედრო წოდების მინიჭება

მომდევნო სამხედრო წოდების მიღებაზე უარის თქმის გარდა, ჯილდოს ფარგლებში, ჯარისკაცებს ან ოფიცრებს შეიძლება მიენიჭონ საგანგებო წოდება.

მხრის სამაგრებისთვის სასურველი ვარსკვლავების მიღება ვადაზე ადრე შესაძლებელია მხოლოდ იმ ხელმძღვანელობის გადაწყვეტილებით, რომლის განყოფილებაშიც მსახურობს სამხედრო მოსამსახურე. ეს ხდება ძალიან იშვიათად, რადგან დომინანტი ადამიანი ასეთ მოქმედებებს მხოლოდ საკუთარი შეხედულებისამებრ ასრულებს.

თუ ოფიცერი ან ჯარისკაცი მონაწილეობდა სპეცოპერაციებში, დაამტკიცა თავი საგანგებო სიტუაციაში, ან მისმა ქვეშევრდომებმა აჩვენეს შესანიშნავი შედეგები საგანმანათლებლო და საბრძოლო მომზადებაში, მაშინ ამჟამინდელ მეთაურს, როგორც სტიმული, შეუძლია მას მიანიჭოს საგანგებო სამხედრო წოდება.

წოდების ჩამორთმევა

რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებულ ძალებს აქვთ ხელქვეითების დაჯილდოების და დასჯის სისტემა. სამხედრო მოსამსახურეს შეიძლება არა მხოლოდ ჩამოერთვას შემდეგი წოდება, არამედ დაქვეითდეს არსებული.

ეს ხდება სამხედროს მხრიდან მძიმე და განსაკუთრებით მძიმე გადაცდომებში, რაშიც მხოლოდ სასამართლოს შეუძლია მისი დადანაშაულება. გამამტყუნებელი განაჩენის გამოტანის შემდეგ, სამხედრო მოსამსახურეს შეიძლება ჩამოერთვას წოდება და ჩამოერთვას არსებული სოციალური შეღავათები და პრივილეგიები.

კრიმინალური ჩანაწერის მოხსნის შემდეგ შეგიძლიათ აღადგინოთ წოდება და თანამდებობა სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისში შესაბამისი განცხადების შეტანით. თუმცა, არ არსებობს გარანტია იმისა, რომ შეიარაღებული ძალები ყოფილ სამხედრო მოსამსახურეს დაუბრუნებენ იმავე თანამდებობასა და წოდებას.

თუ ოფიცერი ან ჯარისკაცი უსამართლოდ იქნა ნასამართლევი, მაშინ რეაბილიტაციის შემდეგ მას ავტომატურად დაუბრუნდება თანამდებობა და წოდება.

სამხედრო წოდება არის რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების განუყოფელი ატრიბუტი, რომლის ისტორია მე-16 საუკუნის დასაწყისიდან იწყება. სამხედრო წოდების მინიჭება შეიძლება იყოს როგორც რეგულარული (გარკვეული სამსახურის შემდეგ) ასევე საგანგებო (სამშობლოსათვის განსაკუთრებული სამსახურებისთვის და მომსახურების ხარისხისთვის).

სამხედრო მოსამსახურეებმა სამსახურის განმავლობაში უნდა დაიცვან მკაცრი დაქვემდებარება, რომლის დარღვევამ შეიძლება გამოიწვიოს პასუხისმგებლობა, თუნდაც სისხლისსამართლებრივი პასუხისმგებლობა, ჩადენილი დანაშაულის სიმძიმის მიხედვით. მსჯავრდებულის შემდეგ სამხედრო მოსამსახურეს შეიძლება ჩამოაქვეითონ წოდება და ჩამოართვან თანამდებობა, რომლის აღდგენა საკმაოდ რთულია. სამხედრო მოვალეობებისადმი პასუხისმგებელი დამოკიდებულება ჯანსაღი ჯარის გასაღებია.