Ko'pchilik o'quvchilarimiz va biz bunga aminmiz, shuhratparast shaxslar bilan uchrashishdi. Yoki ular o'zlari. Ammo agar bunday odam kompaniyada uchrashgan bo'lsa, uni aniqlash oson. U o'ziga ishonadi, o'zini "boshqalardan ustun" tutadi, o'z taqdiriga talablarni oshirib yuboradi. Maqsadlarga erishish uchun shuhratparastlikdan tashqari, xarakterning boshqa xarakterli xususiyatlari - qat'iyatlilik, mehnatsevarlik, tirishqoqlik, fidoyilik va boshqalar ishlatilsa, yuqori natijalarga erishadi. Ammo keling, shuhratparast bo'lish qanchalik yaxshi ekanligini va insonning kam baholangan ambitsiyalari nimani anglatishini, nima uchun, nima sababdan bu xususiyat shakllanganligini bilib olaylik.

Ambitsiya nima

Psixologlarning ta'rifiga ko'ra, ambitsiya - bu o'z maqsadlariga erishishga intilayotgan shaxsning ma'lum darajadagi ambitsiyalari. Bu turdagi asosiy istaklar ijobiy asosda e'tibor markazida bo'lish, boshqalarning hurmati va hurmatidan mamnun bo'lishdir. Bunday odam o'z hayotini o'z manfaatlariga mos keladigan turli sohalarda o'z qobiliyatini ro'yobga chiqarish orqali ham moddiy, ham kasbiy manfaatlarga erishishga bag'ishlaydi.

Biz bunday odamlar haqida tez-tez aytamiz: "U ko'p narsaga erishadi! Unga bu hayotdan hamma narsa kerak! Agar biror kishi bu hayotga da'vo qilmasa, ko'p narsaga erishmoqchi bo'lmasa, u ambitsiyalari darajasi past bo'lgan odam hisoblanadi.

Va o'z oldiga ulkan maqsadlar qo'ygan va faqat o'z oldiga qo'yilgan maqsadlarga erishish uchun "erni kemirishga" tayyor bo'lgan odam ambitsiyalari bo'lgan odam hisoblanadi. Ta'riflangan hamma narsaga asoslanib, biz shuhratparast odamning oson va tez esda qoladigan talqinini taqdim etishimiz mumkin. Bu shaxs maqsad qilgan maqomdir - uni haddan tashqari baholash yoki kam baholash mumkin.

Inson ambitsiyalari qanday amalga oshiriladi?

Turli millatlarda "ambitsiya" atamasi turlicha munosabatda bo'ladi. Masalan, qadim zamonlardan beri Rusda hayo, xotirjamlik, muvozanat, hurmat, fidoyilik yuksak hurmatga sazovor bo'lgan. Va agar kimdir o'zini shuhratparast deb aytsa, unga salbiy munosabatda bo'lishadi. Chunki bu so'z g'urur, g'urur, takabburlik bilan bog'liq. Ammo Yevropa madaniyatiga kelsak, ularda ambitsiya so‘zi juda hurmatga sazovor. Ular buni belgilangan maqsadlarga erishish, rejalarni amalga oshirish va muvaffaqiyatli bo'lish istagi sifatida qabul qilishadi.

Shuni tushunish kerakki, "ambitsiya" so'zining o'zi juda ijobiy tarjima qilinmaydi. Ingliz tilida "ambisiya" behudalik, shuhratparastlik, degan ma'noni anglatadi. Va shu sababli, Evropada ba'zi hollarda ambitsiyaga munosabat juda noaniq.

Haqiqat bor - shuhratparast odamlar ko'pincha bema'nilik, maqtanchoqlik, takabburlik va hatto yolg'on xarakteri bilan ajralib turadi. Ular mag'rur, takabbur, beadab va ular aytganidek, o'zlarining ambitsiyalarini qondirish uchun jasadlarni bosib o'tishlari mumkin.

Shuhratparast odamga salbiy munosabat ko'pincha uning da'volari tufayli boshqalar noqulaylikni his qilishlari bilan bog'liq. Misol uchun, agar odam qimmatbaho mashina sotib olishni xohlasa, u oilaviy byudjetni tejashga majbur bo'ladi. Albatta, bunday vaziyatda bunday odamga salbiy munosabatda bo'ladi.

Asosiysi martaba o'sishi bo'lgan ayol bilan ham xuddi shunday. U farzand ko‘rishni istamaydi, ofisda uzoq vaqt o‘tiradi va ular uni uyda kutishyapti, deb o‘ylamaydi. Karyeristning ambitsiyalari tufayli bunday holat noqulaylik tug'dirishi tabiiydir.


Ambitsiyalarning qanday turlari bor?

Biz allaqachon bilganimizdek, ambitsiyalar ortiqcha baholanadi va kam baholanadi. Ammo ularning har birini alohida ko'rib chiqaylik.

  1. Shunday qilib, oshirilgan ambitsiyalar- inson o'z oldiga maqsadlar qo'yadi, lekin buning uchun uning na moliyaviy, na intellektual va na vaqtinchalik asoslari bor. U o'zini takabbur va g'ururli tutadi, maqtanadi, lekin aslida u o'zidan hech narsa emas. Oddiy va tushunarli misol - sahna yulduzi bo'lishni orzu qiladigan chet ellik qizlar. Yo‘q, hech kim viloyatlarda iqtidorlilar yo‘q, demaydi. Ammo na ovozi, na artistligi, na jozibali ko'rinishi bo'lgan kishi haqida gapiradigan bo'lsak, unda "yulduzlik" nuqtai nazaridan qanday orzularning amalga oshishi haqida gapirish mumkin?
  2. Kam ambitsiya- inson o'ziga kichik, oddiy istaklarni qo'yadi va bu hayotda boshqa narsaga da'vo qilmaydi. Savol ikkinchi yarmini tanlash, martaba, moddiy boylik bilan bog'liq bo'lishi mumkin.
  3. Shuhratparastlikning uchinchi turi ham bor - adekvat. Nomidan biz fazilat aqlli, intellektual rivojlangan, dono odamga xos ekanligini tushunamiz. Bunday turlar o'z maqsadlariga erishishga qodir, lekin ular asta-sekin, boshqalarning hayot sifatini buzmasdan va yaqinlaringizning manfaatlarini hisobga olmay, ularga qarab boradilar. Shuhratparastlik hayotning turli sohalariga tegishli bo'lishi mumkin. Shuning uchun ham psixologlar ambitsiyalarning siyosiy, mansabparast, chempion, imperator va boshqa turlarini ajratadilar.

Mutaxassislar turli sohalarni ham ajratadilar:

Professional. Ajoyib martaba qurishga, yuqori va yaxshi maoshli lavozimga erishishga, imkon qadar ko'proq odamlarni nazorat qilishiga qaror qilganlar aynan shu turdagi ambitsiyalarga ega. Sifat xoldinglar, idoralar, korxonalar egalariga xosdir. Ammo agar istaklarni amalga oshirish yo'li noto'g'ri bo'lsa, noto'g'ri qarorlar qabul qilingan bo'lsa, siz oddiy ishxolik bo'lib qolishingiz mumkin va hech qachon xohlagan narsangizga erisha olmaysiz. Ustuvorliklarni o'z vaqtida va to'g'ri belgilash va ikkinchi darajali, ahamiyatsiz narsalardan voz kechish muhimdir.

Oila. Bunday holda, inson ideal turmush o'rtog'ini topishni va janjallar, kamchiliklar uchun joy bo'lmaydigan qurishni xohlaydi. Uning orzularida har doim bolalar bo'lgan, hamma do'st bo'lgan, muloqot qiladigan, bir-biri bilan ochiq va halol bo'lgan oilaning surati bor. Xo'sh, bu odatiy va amalga oshishi mumkin bo'lgan istak. Asosiysi, ideal sherik bilan uni haddan tashqari oshirmaslikdir. Agar turmush o'rtog'ingiz (xotiningiz) ideal shaxsga mos kelishini talab qilsangiz, nizolar va yorilish mumkin.

Ideal odamlar mavjud emasligini tushunish muhimdir. Va agar sizning kelajak haqidagi rasmingiz odatiy janjal, beparvolik, bolalarning itoat qilishdan bosh tortishi va hamma narsani o'z yo'lida qilish bilan bezovta bo'lsa, siz xayoliy dunyoda yashaysiz. O'zingizga yon tomondan qarang. Sizning boshqalarga bo'lgan munosabatingiz, xarakter xususiyatlaringiz va odatlaringiz ideal oila orzulariga mos keladimi? Sizda ham kamchiliklar bo'lishi dargumon. Asosiysi, sevgi va tushunishni topish, qolgan hamma narsani boshdan kechirish mumkin.

Ideal oilaviy munosabatlarni o'rnatish qizg'inda, shuhratparast ota-onalar ko'pincha o'z farzandlarini o'z ideallariga muvofiq yashashga majbur qilishadi. Yaxshiroq o‘qish, tillar, aniq fanlar va boshqa fanlar bo‘yicha muvaffaqiyatga erishish talabi bolaning asabiylashishiga, uning isyoniga olib kelishi mumkin. Bir payt u hech narsa qilishdan bosh tortadi va o'z mustaqilligini isbotlash uchun "hamma jiddiy" ga kirishadi.

Hech bo'lmaganda istaklaringizga yaqinlashish uchun siz bola bilan gaplashishni, uning dalillarini tinglashni va eshitishni o'rganishingiz kerak. Muloqot, samimiylik va ishonch kerak. Bu umumiy til topishning yagona yo'li. O'zingizning shuhratparast oilaviy rejalaringizni hammaga yuklash ahmoqlik va samarasizdir.

Moliyaviy. To‘g‘risi, bizda bu masalada hamfikrlarimiz ko‘p. Bizning oramizda kim moliyaviy muammolarimizni hal qilishni orzu qilmaydi. Va buni shunday qilingki, sizga hech narsa kerak bo'lmaydi, uni qidirmang, qarz olmang, oilaviy byudjetdagi pul teshiklarini "tiqin" qilish uchun. Lekin ishoning, bizning muammolarimiz moliyaviy ambitsiyalarga hech qanday aloqasi yo'q. Bu erda ko'p, ko'p, ko'p pulga ega bo'lish istagi bor. Bu holatda, odam kabi yashashni xohlaydigan oddiy odamlardan farqli o'laroq, hamma narsa faqat bir narsaga - boylikka ega bo'lishga qaratilgan. Bunday hollarda ambitsiyali odamlar boshqalar haqida o'ylamaydilar, ular hamma narsada ochko'z, ziqna va pragmatik bo'lib qoladilar.

Siyosiy. Televizorda har kuni siyosiy ambitsiyalarga ega odamlarning faoliyatini ko‘rishimiz mumkin. Bular deputatlar, amaldorlar, siyosatshunoslar, prezidentlar, kanslerlar, bosh vazirlar va boshqalar. Ammo shuni tushunish kerakki, bunday shaxslar faqat biron bir yuqori lavozimni egallashni maqsad qilmaydi. Ular hukmron davlatlarni va deyarli butun sayyorada hokimiyatdan bahramand bo'lishni orzu qiladilar. Qoida tariqasida, kelajakdagi siyosatchilar bolalikdan siyosiy tok-shoularni, jurnallarni, gazetalarni yaxshi ko'radilar. Ular o‘zlarining siyosiy “karera”larini maktabda o‘qib yurganlarida boshlaydilar. Ular tahririyatda qatnashadilar, devor gazetalari chiqaradilar, maktab parlamentida lavozimni egallaydilar, munozara klublarida qatnashadilar va hokazo.


Ambitsiyalarni amalga oshirish

Xarakterdagi ambitsiya har bir insonni harakatga undaydi. Agar ular u erda bo'lmasa, siz divanda yotib, boshqalarning muvaffaqiyatlariga qoyil qolishingiz mumkin. Agar inson xarakterida shuhratparastlik bo'lsa, u o'z oldiga maqsadlar qo'yadi va ularga erishish uchun hamma narsani qiladi.

Ammo shunday bo'ladiki, shuhratparastlik salbiy xarakterli xususiyatdir. Agar inson o'z rejalarini amalga oshirishga umid qilish uchun asos bo'lsa - ta'lim, shaxsiy o'sish, bilim haqida gapirish mumkin. Agar insonda rejalarni shakllantirish va amalga oshirish uchun asos bo'lmasa, unda ambitsiyalar yolg'ondir. Bu sahrodagi sarobga o'xshaydi, qum ustiga qurib, xuddi shunday yo'qoladi. Buning qanday ekanligini tushunish uchun biz aniq bir misolni o'rganishni taklif qilamiz.

“Bu 80-yillarning oxirlarida edi. Ikki qiz yaqin do'st edi. Natalya va Janna bir xil yoshda edilar, ular faqat turli sinflarda o'qishgan. Shunday qilib, Janna har doim yaxshi o'qigan va tibbiyot maktabiga kirishni orzu qilgan. Va Natalya, aksincha, og'riqli edi, u uch marta o'qidi, lekin uning rejalarida ham ulug'vorlik bor edi. U tillarni yaxshi ko'rardi va chet tillari yoki jurnalistika fakultetiga kirishni orzu qilardi.

Ikkalasi ham o'rta maktabni bitirib, o'qishga kirishga tayyorgarlik ko'rishdi. Janna to'xtovsiz o'qidi va Natalya tayyorgarlik kunlarini o'tkazib yubormadi. Lekin mana qabul, biri imtihonlardan o‘tib, talaba bo‘lishga muvaffaq bo‘ldi, ikkinchisi esa yo‘q. Shunchaki, Natashaning rejalari “saroblar”ga asoslangan edi. U tegishli bilimga ega emas edi va tabiiyki, u imtihonlardan o'ta olmadi.

Yillar o'tdi, uning do'stlaridan biri, kutilganidek, o'rta maktabni tugatib, shifokor bo'lib ishlay boshladi. Ikkinchisi esa turmushga chiqdi va uzoq vaqt davomida ta'lim olish haqida o'ylamadi. Oiladagi muammolardan so'ng, bola bilan yolg'iz qolgan Natalya yana o'z omadini sinab ko'rishga qaror qildi. U huquq fakultetida universitetga kirishga tayyorgarlik ko'ra boshladi.

U sirtqi bo'limda o'qidi, har safar test va imtihonlarni topshirish uchun qo'shimcha pul to'lashi kerak edi. Natijada u hali ham qo'lida diplom oldi. Lekin nima uchun aniq, adekvat ambitsiyalarga ega bo'lmagan odamga huquqiy sohada muvaffaqiyatga erishish kerak? Shubhasiz, ko'pchilik Natasha diplomni sandig'iga yashirgan va bu haqda boshqa eslay olmadi deb taxmin qilishdi.

Biz oddiy, ammo juda ibratli hikoyani o'rgandik, Natashaning ambitsiyalari borga o'xshardi, ammo natijalarga erishish va ular ustida ishlash istagi, qat'iyati yo'q edi. Ular yolg'on edi.

Ambitsiya bilan kurashish mumkinmi

Agar insonning ambitsiyalari uning yashashiga to'sqinlik qilsa yoki uning atrofidagilar uchun noqulaylik tug'dirsa, ular bilan kurashish mantiqan. Ammo bittasi bor, lekin! Bu xuddi alkogol yoki giyohvand bo'lishga o'xshaydi. Agar "muammo" dan azob chekayotgan odam buni xohlamasa, muammoni hal qilish mumkin emas. Agar u o'z ambitsiyalari zararli ekanligini tan olmasa, unda hech narsa qilishdan foyda yo'q.

Agar kelishuv mavjud bo'lsa, harakatlaringizni va faoliyatingizni tahlil qilishdan boshlash kerak. Ijobiy va salbiy xarakter xususiyatlarini aniqlash muhimdir. Buning uchun bo'sh qog'ozni oling va o'zingiz haqida ko'rgan barcha yomon narsalarni yozing. Va har safar salbiy sifat bilan kurashish uchun. Albatta, uni darhol tuzata olmaysiz. Ammo vaqt siz uchun ishlaydi - kurashda davom eting va muvaffaqiyatga erishasiz.

  1. Sizga haqiqatan ham hurmat va muhabbat bilan munosabatda bo'lganlarning tanqidiga qanday javob berishni o'rganishingiz kerak. Hamma narsada iflos hiyla, xiyonat, yolg'onni ko'rish shart emas. Faqat sizni chin dildan sevadigan insonlargina haqiqatni ayta oladi. Va yomon niyatlilar, sizning asossiz ambitsiyalaringizni kuzatib, xursandchilik bilan qo'llarini ishqalaydilar.
  2. Agar siz o'z ambitsiyalaringizni ro'yobga chiqarishni xohlasangiz, ularning qanchalik adekvat ekanligiga, ular sizning ichki va tashqi salohiyatingizga mos keladimi-yo'qligiga e'tibor bering. Ha bo'lsa - davom eting va u bilan kurashishingiz shart emas, agar imkoniyatingiz bo'lmasa - rad eting va odamlarni kuldirmang. Bu yaqinlaringiz bilan muloqotga yordam beradi. Sizning ishlashingiz va maslahatlaringiz haqida ularning baholarini tinglang. Hamma narsani qilish shart emas, lekin ma'lum bir holatda barcha ijobiy va salbiy tomonlarni tortish kerak.

Ambitsiyalar qanday paydo bo'ladi?

Ko'pchilik shuhratparastlikni irsiy sifat deb hisoblaydi. Bunday fikr yashash huquqiga ega, chunki u bo'sh joyga asoslanmagan. E'tibor bering, kim shuhratparast? Ko'pincha bu katta cho'qqilarni zabt etgan muvaffaqiyatli odamlarning o'g'li yoki qizi. Yoki gapgo‘y, maqtanchoq, ochko‘z va badbashara odamlarning farzandlarini shunday tarbiyalagan avlodlari. Ammo agar siz chuqurroq qazsangiz, ambitsiyani irsiy xususiyat deb atay olmaysiz.

Hamma narsa bolalikda shakllanadi va shuning uchun bolalar ota-onalariga o'xshaydi. Aynan kattalar bolada oshirib yuborilgan, kamaytirilgan yoki adekvat ambitsiyalarni keltirib chiqarishi mumkin. Misol uchun, stomatologlarning ota-onalari tish shifokori sifatida martaba uchun yaxshi o'qish, tibbiyot fakultetini bitirish va doimiy ravishda takomillashtirish zarurligini tushunadilar. Farzandingizni qattiq ishlashga o'rgating. U yoshligidan turli to'garaklar, seksiyalarda qatnashadi, aniq fanlar, sport va hokazolar bilan shug'ullanadi.

Agar oiladagi bolalar hech narsani yaxshi ko'rmasalar, faqat biron bir sohada muvaffaqiyatli martaba orzu qilgan narsalarini qilsalar, hech narsaga erishilmaydi. Ularning ambitsiyalari juda baland. Va nihoyat, sevimli farzandi maktabda a'lochi bo'lishiga, a'lo baholarga o'qishiga, sport to'garaklariga borishiga qaramay, ota-onalar u hech narsaga erisha olmasligini aytishadi. Bu kamtarona ambitsiyaning mukammal namunasidir. Bu bolada ota-onasi tomonidan tarbiyalanadi - pessimistlar, nolalar va yutqazuvchilar. Bu erda har qachongidan ham ko'proq "yotgan tosh ostidan suv oqmaydi!"

Shuhratparastlik ko'pincha chaqaloqning harakatlariga asossiz hayratning mahsulidir. Bu shunday bo'ladi - bola erdan konfet o'ramini oldi - va butun oila oddiy harakatdan xursand bo'ladi. Keyin u televizorni o'zi yoqishga muvaffaq bo'ldi - "voy, qanday yaxshi odam!". Bundan tashqari, bolalar bog'chasi, maktabdagi chiqishlar va har bir bunday daqiqada qarindoshlar hushlarini yo'qotadilar, bu qanday voqea! Ya'ni, oddiy harakatlar zo'ravon, asossiz reaktsiyaga sabab bo'ladi. Bola oson muvaffaqiyatlarga o'rganadi, uning ambitsiyalari shakllanadi. Yoshi bilan bolaning intilishlari ehtiyojlarning o'sishiga mos ravishda o'sib boradi.

Yaxshiyamki, ambitsiyalari etarli darajada shakllanmagan oilada o'sgan bola ko'p narsaga erisha oladigan juda ko'p ajoyib daqiqalar mavjud. Bu, ayniqsa, muvaffaqiyatga erisha olmasligini doimo eshitganlar uchun to'g'ri keladi. Ammo yo'q - "Men qila olaman!". "Nega men boshqalardan yomonroqman!" U jamiyatga qarshi chiqadi va hamma narsani amalga oshirish mumkinligini isbotlaydi, asosiysi past ambitsiyalarga qarshi kurashishdir. Va ko'zlangan maqsadga to'xtamasdan va qobiliyatingizga shubha qilmasdan boring.

Zamonaviy ambitsiyalar - ular qanday ko'rinishga ega

Tajribali psixologlarning ta'kidlashicha, bugungi kunda ambitsiya hayotda ijobiy natijalarga erishishning asosiy yo'lidir. Shuhratparastlik moda xarakterli xususiyatga aylandi, aks holda siz bizning dunyomizda "yasholmaysiz". Biz o'quvchilardan zamonaviy insonning ambitsiyalarini ochko'zlik va kinizm bilan aralashtirib yubormasliklarini so'raymiz.

O'ylab ko'raylik, bunday raqobat bilan yaxshi ish, maosh uchun da'vogarlar soni juda ko'p, ambitsiyasiz "omon qolish" mumkinmi? Yo'q, ehtimol mamlakatning chekkasida, kelajak uchun hech qanday istiqbolsiz joydan tashqari. Ammo biz allaqachon bilganimizdek, ular sog'lom, etarli bo'lishi kerak. Va da'volarning shakllanishiga irsiyat, mashg'ulot va shaxsiy daqiqalar kabi fazilatlar ta'sir qiladi.

  1. O'z-o'zini hurmat qilish - bu shaxsning da'volari bilan juda chambarchas bog'liq. Bu juda yuqori bo'lganlar, ambitsiyalarning haddan tashqari baholangan turiga ega. Va o'zini past baholagan holda, siz past da'volardan ko'ra ko'proq umid qilmasligingiz kerak. Va, albatta, o'z-o'zini hurmat qilishning etarli darajasi sog'lom da'vodir.
  2. Oila. Ba'zi xonadonlarda bola tarbiyasida asosiy so'z "kerak"! Bolalikdan eshitib, bola kattalarning xohish va umidlarini oqlashi kerak bo'lgan shaxs bo'lib ulg'ayadi.
  3. Shaxsiy omillar - biz hammamiz ikki turdagi odamlarga bo'linganmiz - introverts va extroverts. Birinchisi yopiq, aloqa qilmang va o'z dunyosida yashaydi. Ikkinchisi, aksincha, yuqori darajadagi muloqotga ega, osongina tanishadi va odamlar bilan do'stlashadi. Va, albatta, bu fazilatlar ambitsiyalarga ta'sir qiladi. Shunisi e'tiborga loyiqki, introvertlar ko'pincha da'volarni oshirib yuborishadi. Va ekstrovertlar hammani va hamma narsani mamnun qilishga harakat qilishadi va shuhratparastlik darajasi pastligi tufayli ko'p narsaga erisha olmaydilar.

Ba'zi Yandex musiqalari:

Shuhratparast odamni qanday aniqlash mumkin

Bu erda hamma narsa oddiy. Agar biror kishi da'volarni ortiqcha yoki kam baholagan bo'lsa, sifatni hisobga olish qiyin bo'lmaydi.

Da'vogar ayollar har doim nafaqat zo'r xotinlarni, balki mehnatsevar uy bekalarini ham ifodalaydi. Ularda har doim hamma narsa toza, mukammal tayyorlangan nonushta, tushlik, kechki ovqat. U hech qachon eri va bolalarini tartibsiz, dazmollanmagan kiyimda uydan chiqarmaydi. Shuningdek, da'vogar ayollar ko'pincha sport klublariga, shapingga, fitnes klublariga, kurortlarga tashrif buyurishadi. Shuhratparast ayol aqlli, u ko'p o'qiydi, kompaniyada yuqori lavozimni egallaydi.

Erkaklar ham namoyish qilishlari, bodibilding to'garaklariga borishlari, belanchak suzishlari, har qanday modada kiyinishlari bilan ajralib turadi. Va, albatta, bu yuqori maosh oladigan va garajida bir nechta qimmatbaho mashinalari bo'lgan boshliqlar.

Biz tushunamizki, agar inson bu hayotda biror narsaga erishgan bo'lsa va bekorga maqtanmagan bo'lsa, unda mehnat va sa'y-harakatlar bilan erishgan normal, etarli istaklari bor. Muvaffaqiyatga intilishda bunday turlar o'zlarining individualligini yo'qotmaydilar va doimiy ravishda o'z qobiliyatlarini yaxshilaydilar, "o'zlaridan yuqorida" o'sadilar.

Bundan tashqari, ambitsiyalari past bo'lganlardan farqli o'laroq, u hech qachon o'zini kamsitish va haqorat qilishiga, o'z shaxsiga hurmatsiz munosabatda bo'lishiga yo'l qo'ymaydi, chunki muvaffaqiyat davrida u o'zini o'zi qadrlashni rivojlantira oldi. Va doimiy o'z-o'zini rivojlantirish, yangi narsalarni o'rganish istagi va arzimas narsalarga vaqt sarflamaslik sizga qimmatli bilimlarni olishga va martaba zinapoyasini tezroq o'sishga imkon beradi.

Shunday qilib, biz siz bilan o'rganib chiqdik - ambitsiyalar nima, ularni qanday amalga oshirish va da'vo turlari qanday. Umid qilamizki, siz maqoladan foydali daqiqalarni ajratib oldingiz va ularning yordami bilan hayotingizda muvaffaqiyatga erisha olasiz. Asosiysi, harakat qilishdan qo'rqmaslik va o'z fikrlarida faqat o'z taqdiriga tegishli da'volarga ega bo'lgan shuhratparast odamga o'xshamaslikdir.

Ambitsiya - hayotga da'volarning kuchayishi asosida muvaffaqiyatga erishish, ko'proq narsaga erishish zarurati.

Shuhratparastlik imtihonga borganingizda 2 ni bilaman deb o'ylaysiz, 4 ni qo'yishsa, nega 5 emas deb o'ylaysiz.

Shuhratparastlik, agar u tashuvchining o'zi bilan bir xil balandlikda bo'lsa, yaxshi namoyon bo'ladi.

Ko'pincha ulug'vor maqsadlar va g'oyalar "cho'ntaklar bo'sh", "bosh to'la" bo'lganda tug'iladi, resurslar yo'q, ammo tub, sifatli o'zgarishlar ularning paydo bo'lishining yangi manbalarini ochib beradi, degan umid bor. Har bir maqsad ambitsiyali deb atalishga haqli emas. Odatiy maqsadga erishib bo'lmaydigan ko'rinish, orzu, hozirgi holatdan ajralib chiqish, ma'lum bir bema'nilik, paradoksallik, xavflilik va shuhratparast maqsadning "portreti" umuman tayyor.

Shuhratparast maqsad oddiy maqsadlarning umumiy tizimidan chiqib, uni yaratuvchilarni hali bormagan yoki bo'lmagan joyga yuborishi kerak. Dastlab, u nima bilan yashashini o'ylamaydi, uni kim qo'llab-quvvatlashi haqidagi g'oyalar keyinroq paydo bo'ladi. Koko Chanel shunday dedi: "Agar siz hech qachon bo'lmagan narsaga ega bo'lishni istasangiz, hech qachon qilmagan narsani qilishingiz kerak."

Tashqi dunyo ob'ektlari va hodisalarida keskin harakat va rivojlanish imkoniyatlarini aniqlash qobiliyatiga ega bo'lgan odamgina ulug'vor maqsad va rejalar generatoriga aylanishi mumkin. Buning uchun siz tegishli shaxsiy xususiyat - ambitsiyaning egasi bo'lishingiz kerak.

Shuhratparastlik shaxsiy xususiyat sifatida rus va ingliz tillarida turlicha talqin qilinadi. An'anaga ko'ra kamtarlikni ulug'laydigan S. I. Ozhegovning rus tili lug'atida u salbiy rangga ega: 1) g'urur, takabburlik, takabburlik kuchaygan; 2) biror narsaga da’volar, da’volar (ma’qullanmagan) Shu bilan birga, g’arb mamlakatlarida ambitsiya insoniy fazilat sifatida so’zsiz o’rin olgan bo’lib, maqsadlarga erishish istagini, hurmat, izzatning tashqi belgilarini talab qilishni nazarda tutadi. Anglo-sakson transkripsiyasida "millioner" so'zi ijobiy ma'noga ega, rus tilida esa hasad va nafrat uyg'otadi. Biroq, bu "millioner" tushunchasiga salbiy talqin berish uchun asos emas.

Biz baxtli kapitalistik kelajakka sakrash va chegaralar bilan yaqinlashayotgan bugungi voqelik sharoitida ambitsiyalarga qarash yanada do'stona va ochiq bo'ldi. Mahalliy biznes, agar u etarli, mustahkam va real bo'lsa, shubhasiz fazilat sifatida unga katta qiziqish bilan qaradi. Biznes shaxsiyatning ushbu sifatiga xos bo'lgan o'ziga ishonch va professionallikni o'ziga jalb qiladi. Katta biznesda kam baholangan ambitsiya, qo'rqoqlik, uyatchanlik va o'ziga ishonchsizlik rag'batlantirilmaydi. Ambitsiyalari yo'q odam, qoida tariqasida, katta siyosat, sport va biznes uchun chetlangan. Muvaffaqiyat ehtiros, g'ayrat va energiyani o'z ichiga oladi. Ambitsiyasiz odam biznes uchun "tirik murda"dir. Bir paytlar Bernard Shou xuddi o'rtacha ambitsiya shiorini nazarda tutgandek shunday degan edi: "O'zingiz xohlagan narsaga erishing, aks holda siz bor narsangiz bilan kifoyalanishingizga to'g'ri keladi".

Shuhratparast maqsadlarni yaratish va hal qilish qobiliyati muvaffaqiyatga hissa qo'shadigan eng muhim shaxsiy xususiyatlardan biri bo'lib tuyuladi. Oqilona ambitsiya birlikda ikki yuzlilikni nazarda tutadi: xohlash va qodir bo'lish qobiliyati. “Men qila olaman”siz “men istayman” so‘zi fantastikaga, “men istayman”siz “men mumkin” so‘zi boshqarilmaydigan snaryadga aylanadi. Amalda, hazilda bo'lgani kabi, chiqadi. Ayoldan so'rashdi: "Istagan, lekin qila olmaydigan odamni qanday chaqirish kerak" - "Impotent" - "Va kim qila oladi, lekin xohlamaydi" - "Basta". Shu nuqtai nazardan, Raul Gonsales ta'kidladi: "Ambition - bu cho'qqiga chiqmasdan qila olmaydigan narsa va qobiliyat - busiz qila olmaydigan narsadir".

Shuhratparastlik, o'jarlik, ixtiyoriylik, beparvolik va asossiz jasoratni ittifoqchi sifatida qabul qilib, ratsionallik va mantiqiylikning ruxsat etilgan chegaralaridan "Rubikonni kesib o'tib" ketganda, u har qanday yaxshi tashabbusni "cho'ktirishi" mumkin bo'lgan zararli utopiyaga aylanadi. Asossiz, amalga oshirib bo'lmaydigan darajadagi da'volar bilan haddan tashqari oshirib yuborilgan ambitsiya ko'p shovqin-suron keltirib chiqarishi va u ishtirok etayotgan sababga jiddiy zarar etkazishi mumkin.

Odatda shaxsiy, shaxsiy maqsadlarni hal qilishga qaratilgan ambitsiyadan farqli o'laroq, ambitsiya asosan korporativ, jamoaviy, guruh yoki jamoat vazifalarini hal qilish bilan bog'liq. Shu bois, cheksiz ambitsiyaning salbiy oqibatlari ancha og'riqli va keng tarqalgan.

L. D. Trotskiy hokimiyatni qo'lga kiritishda bolsheviklar g'alabasida "birinchi skripka" chalib, o'zining shuhratparastligi qurboni bo'ldi. Stalin haqida hali hech kim eshitmaganida, u fuqarolar urushi janglarida Qizil Armiyani yaratdi. Mudofaa otryadlari, garovga olish g'oyasining muallifi Trotskiy edi. "Inqilob sher" buyrug'i bilan Oqlarga ketgan zobitlarning qarindoshlari ro'yxati tuzildi. Qizil Armiyaning har bir qo'mondoni xiyonat qilgan taqdirda, uning oila a'zolarining hibsga olinishi muqarrar ravishda sodir bo'lishini bilar edi. Pozitsiyani tark etgan polkda har o'ndan biri o'q uzildi. Ulug 'Vatan urushi paytida Stalin Trotskiydan o'zining mashhur № 227 "Bir qadam ham orqaga" buyrug'ini oldi.

Shuhratparastlikning beparvo g'alabasi bilan Trotskiy yanada malakali va qattiqqo'l stayerni oldinga siljitdi. Trotskiy Qizil Armiyani o'zining qizg'in notiqlik dahosi bilan ilhomlantirganda, "kavkazlik o'rtoq Koba muntazam kadrlar ishida o'z tarafdorlarining katta kontingentini mashaqqatli va sezilmasdan tayyorladi. Trotskiyning Stalin bilan qarama-qarshilikdagi asosiy muammosi shuhratparastlikdir, shuning uchun u dahshatli, o'lik dushmanni ham sezmadi. Va men poezdni ko'rganimda, ular aytganidek, ketdi. 1930-yillarning boshlariga qadar Trotskiy Stalinni katta zahiradagi ikkinchi darajali inqilobchi deb hisoblardi. Va u noto'g'ri hisobladi. Stalinning Trotskiyning ambitsiyalariga qarshi kurash sxemasi oddiy, ammo samarali edi - xizmatni so'zsiz tan olish, keyin partiya Markaziy Qo'mitasining harakatlariga qarshilik ko'rsatish va nihoyat, "renegad" - bu ish uchun zararli g'oyalar tashuvchisi. inqilob. Trotskiy quvg'inda bo'lgan, ammo o'zining og'riqli ambitsiyalarini hech qachon jilovlamaganida: "Hayot go'zal" degan satrlarni yozganida, meksikalik kommunist Ramon Merkader allaqachon muz boltasi bilan tarixiy zarbasini bergan edi.

Afrikada bir maqol bor: “Kaltakesak qancha kichik bo‘lsa, timsoh bo‘lishga shunchalik umid qiladi”. Haddan tashqari shuhratparastlik - bu o'z-o'zini hurmat qilishning ortiqcha natijasi, egallab turgan lavozimi va o'z ambitsiyalari darajasi o'rtasidagi nomuvofiqlik. Bu boshqa hamrohlik qiluvchi shaxsiy xususiyatlar bilan oddiygina tashxis qilinadi. Bunday shuhratparastlikning yaqin do'stlari doimiy norozilik, haddan tashqari da'vogarlik, janjal, injiqlik va tezkorlikdir. Og'riqli mag'rurlik uning noto'g'ri bo'lishiga yo'l qo'ymaydi va shuning uchun u barcha muvaffaqiyatsizliklarida boshqalarni ayblaydi. O'z imkoniyatlarini bo'rttirib, u vazifaning murakkabligini ob'ektiv ravishda tortolmaydi.

Vakolatli yordamga bo'lgan ehtiyoj aniq bo'lganda, haddan tashqari ambitsiya hammaga o'zini o'zi hal qila olishini isbotlaydi. Xo'sh, hamma narsa yiqilib tushganda, u o'zini kuygan tomondan shu erda deb ko'rsatib, chetga chiqadi. Agar u futbol o'ynasa, u Maradonadan o'zib ketmoqchi, agar siyosatda bo'lsa, albatta, prezident bo'lishni, biznesda bo'lsa, katta bo'lishni xohlaydi. Biroq, katta bo'ladigan biznes emas, balki bu haqda g'azablanishdir. Ular aytganidek - uni buyuk narsalar kutayotgan edi, lekin ular kutishmadi. Siz uni xayolparast deb atay olmaysiz, garchi u o'ziga xos hayoliy ahamiyatga ega bo'lgan dunyoda yashasa ham, unda ambitsiya almashtirib bo'lmaydigan va noyob aql bilan ajralib turadi. U o'zinikidan boshqa narsani olib, boshqa odamlarni qasddan sarguzashtga tortgan degan fikrga yo'l qo'yishini tasavvur qilish ham mumkin emas. Uchinchi tomon maslahatlarini idrok etishdan yaralangan o'zini o'zi qadrlash bilan yopilgan, u hech qanday tanqidni idrok eta olmaydi.

Har doim kelajakdagi fikrlar bilan to'ldirilgan ambitsiya. U hozirgi narsani haykaltarosh sifatida qabul qiladi, xom toshga qarab - "bu erda va hozir" dan ortiqcha narsani kesib, uni o'ziga yoqadigan moddaga aylantiradi. Ammo qayta ishlangan tosh shuhratparastlikning qat'iy talablarini qondira olmaydi va u shafqatsizlarcha tabiiy monolitni yo'q qilishni davom ettiradi va undan ideal shaklni yaratishga harakat qiladi.

Och bo'rini qo'ylar suruvini qo'riqlashga majburlash kabi ortiqcha ambitsiyalarni qo'lga kiritish oson emas. Doimiy muvaffaqiyatsizliklar, fiaskolar va hayotning "standartlari" uni ta'sirchan, asabiy va chidab bo'lmas qiladi. Mag'rur shuhratparastlik bilan shug'ullanayotganda, siz har daqiqada hatto yaqin odamlarning muvaffaqiyatiga olib keladigan g'ayrioddiy hasadini eslab qolishingiz kerak. Ammo dam olmasdan va uxlamasdan, u o'zining dahosi, o'ziga xosligi va tushunchasi haqida tinglashga tayyor.

Shuhratparastlik, odatda, "to'liq baxt", qulay yashash uchun odamga nima va qanchalik etishmayotganini aniq ko'rsatadi.

Shuhratparastlik bilan mustamlaka bo'lgan aql uyqusizlikdan iborat bezovta yostiqqa mahkumdir.

Shuhratparast ahmoq sovun pufagiga o'xshaydi.

Boshqa odamlarning ambitsiyalarini amalga oshirish uchun boshingizni qo'yish ahmoqlikdir.

Kulgili manzara, tor fikrli, yuzaki mavjudot shuhratparastlikka to'la.

Nosog'lom ambitsiya ba'zan boshqalardan ustun turish va hokimiyatga erishish istagi bilan izohlanadi. Agar siz uni o'zi uchun qulay bo'lgan shaxsiy xususiyatlar bilan bir qatorga qo'ysangiz, unda quyidagi kompozitsiya o'z-o'zidan paydo bo'ladi: xudbinlik, takabburlik, befarqlik, rasmiyatchilik, xushmuomalalik, qo'pollik, hasad, qasoskorlik va qasoskorlik. Shuhratparast odam faqat kuchliroq va muvaffaqiyatliroq narsani tan oladi. U hamdardlikdan mahrum, aksincha, u o'zida kostiklik, qat'iylik va maksimalizmni rivojlantiradi. Ulug'vor rejalarni amalga oshirishdan oldin, har doim savollar berish ortiqcha emas: "Nega buni qilishimiz kerak?", "Keyingi nima bo'ladi?"

Bir kuni tadbirkor kichik bir qishloqdagi iskala ustida turib, baliqchining katta orkinosni tutib olayotganini tomosha qildi. Tadbirkor baliqchini omad bilan tabriklab, bunday baliqni tutish uchun qancha vaqt ketishini so‘radi. "Bir necha soat, boshqa yo'q", deb javob berdi baliqchi. - Nega dengizda ko'proq qolib, yana bir nechta baliq tutmadingiz? - hayron bo'ldi tadbirkor. “Ertaga oilam yashashi uchun bitta baliq yetarli”, deb javob berdi u. — Lekin kunning qolgan qismida nima qilasiz? - tadbirkor qo'yib yubormadi. - Tushgacha uxlayman, keyin bir-ikki soat baliq oviga boraman, keyin bolalarim bilan o'ynayman, shundan keyin xotinim bilan siesta qilamiz, keyin qishloqda sayr qilamiz, kechqurun vino ichaman va do'stlarim bilan gitara chalish. Ko'ryapsizmi - men hayotdan zavqlanaman, - tushuntirdi baliqchi. - Men Garvard bitiruvchisiman, - dedi tadbirkor, - men sizga yordam beraman, siz hamma narsani noto'g'ri qilyapsiz. Siz kun bo'yi baliq ovlashingiz va keyin o'zingizga katta qayiq sotib olishingiz kerak. - Va keyin nima? — so‘radi baliqchi. "Shunda siz yana ko'proq baliq tutasiz va o'zingizga bir nechta qayiqlar, hatto kemalar sotib olishingiz mumkin bo'ladi va bir kun kelib sizda butun flotiliya bo'ladi. - Undan keyin? -Unda baliqni vositachiga sotish o‘rniga, baliqni to‘g‘ridan-to‘g‘ri zavodga olib kelasiz, daromadni oshirib, o‘z zavodingizni ochasiz. - Undan keyin? — Keyin mana shu xudoxo‘r qishlog‘ini tashlab, katta shaharga ko‘chib ketarsiz, balki bir kun kelib u yerda ulkan idora ochib, direktor bo‘lib qolarsiz. "Va bularning barchasi qancha davom etadi?" - 15-20 yosh. - Va keyin nima? - Keyin, - kuldi tadbirkor, - keyin eng yoqimlisi keladi. Siz kompaniyangizni bir necha millionga sotishingiz va juda boyib ketishingiz mumkin. - Undan keyin? - Shunda siz ishni to'xtata olasiz, qirg'oqdagi kichik bir qishloqqa ko'chasiz, kechki ovqatgacha uxlaysiz, ozgina baliq tutasiz, bolalar bilan o'ynaysiz, xotiningiz bilan siesta qilasiz, qishloqda sayr qilasiz, kechqurun vino ichasiz va do'stlaringiz bilan gitara chaling ...

Petr Kovalev 2013 yil

Bugun ambitsiya nima ekanligini hamma har xil tushunadi. Kimdir shuhratparast odamlarga salbiy munosabatda bo'lib, ularni snobby snoblar deb hisoblaydi va kimdir o'zini shuhratparast odam deb atashdan tortinmaydi va bundan faxrlanadi. Ammo ambitsiya nima, aslida? Bu ijobiy yoki salbiy sifatmi? Keling, buni tushunishga harakat qilaylik.

Ambitsiya - bu nima? Turli madaniyatlarda atamaning talqini

Turli lug'atlar turli xil talqinlarni beradi. Masalan, Ozhegovning lug'ati bu so'zga salbiy ma'noni beradi. Rus madaniyatida kamtarlik har doim hamma narsadan ustun bo'lgan, shuning uchun "shuhratparastlik" so'zining ma'nosi keskin salbiy. Bular balandparvoz da'volar va bema'nilik, shuningdek, takabburlik va nosog'lom mag'rurlikdir. Rus madaniyati shuhratparast odamlarni hurmat qilmadi va ularni har tomonlama masxara qilish kerak bo'lgan mayda zolimlar deb belgiladi.

G‘arb jamiyatida “shudratparastlik” tushunchasiga mutlaqo boshqacha munosabat shakllangan. Bu so'zning ma'nosi ijobiydir. Bunday odamlar ish beruvchilar tomonidan qadrlanadi, chunki ular doimo ko'proq intilishadi, o'z oldiga yuqori maqsadlar qo'yishadi va ularga erishadilar.

Bugun, Rossiya ham kapitalistik kelajakka intila boshlaganida, ambitsiyali odamlarga munosabat o'zgara boshladi. Biznesda qo'rqoq, o'ziga ishonchsiz shaxslar qadrlanmaydi. Ish beruvchilar kompaniyani muvaffaqiyatga olib kelishi mumkin bo'lgan ambitsiyali odamlarga qiziqish bildira boshladilar.

Ambitsiya: ta'rif

Umumiy ma'noda, bu atama har qanday holatda ham muvaffaqiyatga erishish, hozirgi paytda mavjud bo'lganidan ko'proq narsani olish, hayotingizni yaxshi tomonga o'zgartirish, o'z oldingizga yuqori maqsadlar qo'yish va xohlagan narsangizga erishish istagi sifatida ta'riflanishi mumkin. Ko'pincha, shuhratparast odamlar maqsadga qanday erishish mumkinligini bilishmaydi, lekin baribir ijobiy natijaga umid qilishadi va maqsadga erishish uchun hech qanday vositaga ega bo'lmasdan ham harakat qilishadi. Ko'pincha, g'oyalar allaqachon kerakli tomonga o'tish jarayonida paydo bo'ladi. Oddiy maqsad shuhratparastlikdan farqi shundaki, u bir qarashda amalga oshirib bo'lmaydigan ko'rinadi, u juda uzoq kelajakdagi orzuga o'xshaydi, xavfli va xavfli ko'rinadi va shu maqsadda shuhratparastlik uni shunday qiladi. Bu tushunchaning sinonimlarini quyidagicha keltirish mumkin: shuhratparastlik, manmanlik, dabdabalilik, bema'nilik, takabburlik, takabburlik. Shuhratparast odam hech qachon o'zining hozirgi holatidan qoniqmaydi va har doim oldinga intilish uchun nimadir topadi. Bunday odamlar odatda siyosatchilar, sport yulduzlari, muvaffaqiyatli biznesmenlar bo'lishadi.

Ambitsiyali xarakter

Keling, biz ko'rib chiqayotgan sifat bilan ajralib turadigan odamning taxminiy portretini chizishga harakat qilaylik. Xarakterdagi ambitsiya nima? Avvalo, bu o'z-o'zini rivojlantirish va o'z-o'zini takomillashtirish uchun doimiy intilish. Shuhratparast odam turli treninglar va seminarlarda qatnashadi, professional adabiyotlarni o'qiydi, chunki u rivojlanishsiz maqsad sari harakat bo'lmasligini tushunadi. U o'zgaruvchan muhitga moslashish zarurligini tushunadi va shu bilan birga o'zining individualligini yo'qotmaslikka harakat qiladi. U har doim yangi narsalarni o'rganishga harakat qiladi, chunki yangi bilim uning rivojlanishiga hissa qo'shadi.

Ikkinchidan, shuhratparast odam hech qachon boshqalarning unga nisbatan yomon, hurmatsiz munosabatda bo'lishiga yo'l qo'ymaydi. U o'zini o'zi qadrlash tuyg'usiga ega.

Uchinchidan, bunday odam har doim boshqalarga qaraganda martaba zinapoyasiga ko'tarilish osonroq bo'ladi. Ko'pincha shuhratparast odamlar ko'proq iqtidorlilarga qaraganda ko'proq muvaffaqiyatga erishadilar, ammo behuda emas.

Va nihoyat, bunday odam har doim ijobiy natijaga erishishga harakat qiladi, hatto u xohlagan narsaga erishish haqiqatiga shubha qilsa ham. U o'zi erisha oladigan narsadan biroz yuqoriroq maqsadlar qo'yishni yaxshi ko'radi. Va faqat yuksaklikka erishib, u chinakam mamnuniyat his qiladi.

Endi siz shuhratparastlik nima ekanligini yaxshiroq tushunasiz. Bu xususiyatga ega bo'lgan odam hayotining barcha sohalarida muvaffaqiyatga erishish uchun katta imkoniyatga ega.

Qanday rivojlantirish kerak?

Ko'rib chiqilayotgan sifat bugungi kunda moda bo'lganligi sababli, ko'pchilik o'zlarida shuhratparastlikni qanday rivojlantirishni qiziqtirmoqda. Va hatto mumkinmi? Darhol aytish kerakki, ambitsiyalar tug'ilmaydi. Bu fazilat shaxsning rivojlanishi jarayonida orttiriladi va bolalikdan shakllanadi. Insonning ambitsiyalarini shakllantirishda uning ota-onasi muhim rol o'ynaydi. Agar ular bolaning barcha muvaffaqiyatlarini rag'batlantirsa, u uchun quvonsa va uni maqtasa, unda bunday odam o'ziga ishongan bo'lib o'sadi va yoshi bilan u ambitsiyalarga ega bo'ladi.


Va agar ota-onalar bolani ko'pincha tanqid qilsalar va uning yutuqlariga e'tibor bermasalar, unda u shuhratparastlikdan mahrum, ezilgan va ishonchsiz o'sadi.

Ota-onasi ularga tegishli yordam ko'rsatmagan bolalar o'sib ulg'aygan va ularga, o'zlariga va shu bilan birga butun dunyoga ular ham biror narsaga loyiq ekanliklarini isbotlashga intiladigan holatlar ham mavjud. Bunday odamlar jamiyatga qarshi chiqishga harakat qilishadi va ularning ambitsiyalari ko'pincha og'riqli.

Shunday qilib, biz shuhratparastlikni rivojlantirish mumkin emas deb aytishimiz mumkin - bu xususiyat bolalikdan odamda paydo bo'ladi.

nosog'lom sifat

Endi biz ambitsiya nima ekanligini aniqlaganimizdan so'ng, keling, u qanday hollarda foydali ekanligini va qaysi hollarda u insonga va uning atrof-muhitiga jiddiy zarar etkazishi mumkinligini aniqlashga harakat qilaylik.

Qanday odamlarning ambitsiyalari chegaradan oshib, nosog'lom bo'lib qolgan deb aytish mumkin? Avvalo, da'volar biror narsa bilan tasdiqlanishi kerak. Agar inson haqiqatan ham qandaydir qobiliyatga ega bo'lsa, unda ma'lum ambitsiyalar bo'lishi tabiiy. Ammo ular noldan bo'lganda, ma'lum bir faoliyat sohasida qobiliyatlarning to'liq etishmasligi bilan, bu kulgili va ahmoqona ko'rinadi.

Nosog'lom ambitsiyaga ega bo'lgan odam o'z imkoniyatlarini haddan tashqari oshirib yuborganligi sababli o'z oldiga real bo'lmagan maqsadlarni qo'yishi mumkin. U hech qanday vazifaning uddasidan chiqa olmasligini hatto o'ziga ham tan olmaydi, buning ustida kechayu kunduz ishlashga tayyor, faqat o'ziga va boshqalarga bunga erisha olishini isbotlash uchun.

Bundan tashqari, haddan tashqari ambitsiyali odam nafaqat o'zidan, balki boshqalardan ham talab qiladi. U ambitsiyalari past odamlarni hurmat qilmaydi va boshqalarga qiyin vazifalarni qo'yadi. U hatto ko'p narsaga erishgandek, takabburlik qilishi mumkin. Nosog'lom va xunuk shaklda shuhratparastlik nimani anglatadi.

sog'lom da'volar

O'z qobiliyatlarini adekvat baholagan kishi hech qachon o'z oldiga real bo'lmagan maqsadlarni qo'ymaydi. U yuksak, ammo erishish mumkin bo'lgan maqsadlarga intiladi. Ularga etib borgach, u yangilariga o'z harakatini davom ettiradi. Sog'lom ambitsiyalarga ega bo'lgan odam har kuni avvalgisidan yaxshiroq bo'lishi uchun o'zini yaxshilashga intiladi.

Bunday odam bilan muloqot qilish har doim yoqimli va qiziqarli. Inson o'zini mag'rur tutmaydi, aksincha, o'z namunasi, muvaffaqiyatlari bilan boshqa odamlarni qanday ilhomlantirishni biladi. Bundan tashqari, bunday odam vazifaning murakkabligini uni amalga oshirish vaqti bilan bog'lashi mumkin, o'z oldiga qisqa vaqt ichida erishish kerak bo'lgan juda murakkab maqsadlarni qo'ymaydi.

So'zning ijobiy ma'nosida shuhratparastlik.


Yaxshi yoki yomonmi?

Shubhasiz, sog'lom ambitsiya xarakterning foydali sifatidir. U unga oldinga siljishi va hayotini yaxshilashga yordam beradi. Asosiysi, inson muvaffaqiyatga intilishida uzoqqa bormaydi va o'z da'volari qurboniga aylanmaydi.

Agar nosog'lom ambitsiyalarga ega bo'lgan odamlar jamoada ishlasalar, bu ziddiyatli vaziyatlarga olib kelishi mumkin, bu, albatta, nafaqat munosabatlarni yomonlashtiradi, balki ish sifatiga ham ta'sir qiladi. Haddan tashqari shuhratparast odam hech qachon boshqa, ko'proq vakolatli odamga yordam so'ramaydi, chunki bu uning kasal g'ururiga zarba beradi. Shuning uchun ish odatda bajarilmagan qolishi mumkin yoki uning natijasi qoniqarsiz bo'ladi.

Shunday qilib, da'volar ortiqcha bo'lmasa va inson o'z imkoniyatlarini real baholay olsagina, shuhratparastlik yaxshi sifatdir.

Bunday odamlar uchun qanday kasblar mos keladi?

Sog'lom ambitsiyalarga ega bo'lgan shaxslar deyarli har qanday kasbga mos keladi, chunki ular hamma joyda muvaffaqiyatga erishishlari mumkin.

Ular etakchilik lavozimlarida o'zlarini eng yaxshi his qilishadi - ular o'rta va yuqori darajali menejerlar bo'lishlari mumkin. Ular ishning yakuniy natijasi muhim bo'lgan savdo sohasida ham katta muvaffaqiyatlarga erishishlari mumkin. Shuhratparast odamlar raqobat elementi mavjud bo'lgan kasblarga mos keladi - bu doimiy ravishda ularning qiziqishini uyg'otadi va ko'proq narsaga intiladi.

Kam ambitsiyalarga ega bo'lgan odamlar uchun kasblar

Agar ushbu maqolani o'qib chiqqandan so'ng, siz o'zingizni da'volar darajasi past bo'lgan odamlar qatoriga qo'ygan bo'lsangiz, xafa bo'lmang. Bunday odam uchun yaxshi kasblar ham ko'p. U, birinchi navbatda, professional barqarorlikni qadrlagani va martaba o'sishini birinchi o'ringa qo'ymagani uchun u o'zini muhandis, kotib, iqtisodchi yoki buxgalter sifatida sinab ko'rishi mumkin.

Bundan tashqari, ambitsiyalari past odamlar kadrlar almashinuvi yuqori bo'lgan ma'muriy sohada ishlashi mumkin. Ma'muriy kadrlar sohasida mehnat bozorida har doim etishmovchilik mavjud, chunki ambitsiyalarga ega bo'lgan xodimlar odatda bunday lavozimlarda uzoq qolmaydi, ular uchun bu faqat keyingi ko'tarilish uchun tramplindir.


Xo'sh, ambitsiya nima? Keng ma'noda, bu insonning muvaffaqiyatga intilishi. Agar u o'z oldiga yuqori maqsadlar qo'ysa va ularga erishish uchun harakat qilsa, hayot sifatini yaxshilashga harakat qilsa va o'zini o'zi takomillashtirish va o'zini rivojlantirish bilan shug'ullansa, uni ambitsiyali deyish mumkin. Xarakterning bu sifati insonning sog'lom yoki oshkora ambitsiyalari borligiga qarab ham yaxshi, ham yomon bo'lishi mumkin.

Umid qilamizki, ushbu maqolani o'qib chiqqandan so'ng, siz ambitsiya nimani anglatishini tushunasiz.

Ambitsiya

Vikilug'atda maqola mavjud "Ambition" Jeyms Tissotning "O'zboshimcha xonim" (1883-1885) asarida 19-asr oxirida siyosiy munozaralarda qatnashishga bo'lgan qiziqish odamlarni hayajonga solgan yosh qiz tasvirlangan, chunki siyosat faqat erkaklar kasbi hisoblangan.

ostida ambitsiya(yoki ambitsiyalar) insonning shaxsiy mahsuldorligi, muvaffaqiyati, tan olinishi, ta'siri, etakchilik, bilim yoki kuch kabi sohalarida shaxsiy maqsadlarga muvofiq muvaffaqiyatga erishish istagi sifatida tushuniladi. Maqsadlilikdan farqli o'laroq, ambitsiya insonning altruistik maqsadlariga emas, balki ko'proq shaxsiy maqsadlarga qaratilgan. Ochko'zlikdan farqli o'laroq, shuhratparastlik faqat bilvosita moddiy manfaatga erishishga qaratilgan. Shuhratparastlik etika, psixologiya, pedagogika, siyosatshunoslik va boshqa ba'zi gumanitar va ilmiy sohalarning predmetidir.

Ambitsiyani idrok etish

Xristianlikda

Faqat imon va Masihga taqlid qilishga asoslangan xristian axloqida shuhratparastlik illat deb hisoblangan. Injil shunday deydi: "Kim o'zini ko'tarsa, past bo'ladi, lekin kim o'zini past tutsa, yuksaltiriladi."(Matto 23:12). Pavlus o'z maktublarida shuhratparastlikdan ogohlantiradi va kamtarlik va kamtarlikni rag'batlantiradi. Lyuter tomonidan Avreliy Avgustindan iqtibos keltiriladi: "Ambition - barcha bid'atlarning onasi."

Kantga ko'ra

Immanuil Kant (1724-1804) ambitsiya haqida shunday yozadi:

Inson doimo jamoat va shaxsiy manfaatlar orasida o'zgarib turadigan mavjudotdir. U o'z qobiliyatlarini rivojlantirish uchun boshqa odamlarga muhtoj; ammo odamda qaysarlik, ya'ni qo'shnilariga qarshi turish va ularning fikriga qarshilik ko'rsatish moyilligi bor. Bu tendentsiyadan shuhratparastlik, hokimiyatga bo'lgan muhabbat va pulga muhabbat (ochko'zlik) triadasi paydo bo'ladi.

Psixologik va pedagogik nuqtai nazar

Psixologiya va pedagogikada motivatsiya atamasi ambitsiya tushunchasiga mos keladi. Maqsadlari aniq natijalarga e'tibor qaratish bo'lgan ta'lim kontseptsiyalarida o'quv, badiiy yoki jismoniy tayyorgarlikda ichki motivatsiya va ko'nikmalarni rivojlantirishdan tashqari, o'z-o'zini samaradorligini kutish kabi vakolatlarni qo'llash va o'rgatish tavsiya etiladi. , chidamlilik va mehnatsevarlik.

Ilmiy-siyosiy nuqtai nazardan ambitsiya

Siyosatshunos Jozef A. Shlesinger 1966 yilda siyosatdagi ambitsiyalarning uch turini aniqladi:

  • ostida progressiv ambitsiya u siyosatchining hozir egallab turgan lavozimidan yuqori lavozimga intilishini tushundi.
  • statik ambitsiya siyosatchining hozir egallab turgan mavqeini iloji boricha uzoqroq saqlash istagini deb atadi.
  • Diskret ambitsiya- bu siyosatchining ma'lum bir siyosiy maqsad yoki mavqega qayta-qayta ega bo'lishni kutmasdan erishish istagi.

Adabiyot va kinodagi ambitsiya

Shuhratparastlik ko'plab adabiy asarlarning asosiy mavzusidir. Misollar:

  • Uilyam Shekspir: Makbet(Angliya, 1606)
  • Stendal: Qizil va qora(Frantsiya, 1830)
  • Gi de Mopassan: Yoqimtoy do'st(Frantsiya, 1885)
  • Henrik Ibsen: Xedda Gabler(Norvegiya, 1890)
  • Klaus Mann: Mefisto(Germaniya, 1956)

Shuningdek, ko‘plab badiiy filmlarda ambitsiya mavzusi diqqat markazida. Misollar:

  • tumshuq(AQSh, 1933 yil)
  • Fuqaro Keyn(AQSh, 1941)
  • Shohning barcha odamlari(AQSh, 1949)
  • Eng chiroyli(Italiya, 1951)
  • Eva haqida hamma narsa(AQSh, 1951)
  • Beket(Buyuk Britaniya, 1963)
  • Qora oqqush(AQSh, 2010)
  • Ta'qib qilish(AQSh, 2014 yil)

Adabiyot

  • Jozef X. Reyxolf: Nima uchun biz g'alaba qozonishni xohlaymiz. Atletika ambitsiyalari inson evolyutsiyasining harakatlantiruvchi kuchi sifatida. Fisher Taschenbuch, Frankfurt 2009, ISBN 3-596-18366-9.

ambitsiyali:

ambitsiyali

Ruscha sinonimlar lug'ati.

Shuhratparast sm. dimog'dor

Rus tili sinonimlari lug'ati. Amaliy qo'llanma. - M.: Rus tili. Z. E. Aleksandrova. 2011 yil.

Shuhratparast adj.)

Ruscha sinonimlar lug'ati. Kontekst 5.0 - Informatika. 2012 yil.

Shuhratparast adj., sinonimlar soni: 19 shuhratparast (1) muhim (111) mag'rur (37) mag'rur (9) mag'rur (41) mag'rur (31) bo'rtiq (18) mag'rur (28) dabdabali (45) dabdabali (20) dabdabali (8 ) shuhratparastlik bilan (24) mag'rur (15) haddan tashqari shuhratparast (3) mag'rur (27) mag'rur (6) o'zini tuta oluvchi (17) shafqatsiz (18) shuhratparast (9)

ASIS sinonim lug'ati. V.N. Trishin. 2013 yil.

Ambitsion nimani anglatadi?

Valentina sportnyak

Shuhratparast odam - bu o'zini o'zi qadrlaydigan, o'zini haddan tashqari takabbur qiladigan odam; u takabburlik va takabburlik bilan ajralib turadi. Ambitsiya so'zining ikkinchi ma'nosi bor - eskirgan. Mag'rurlik, o'z-o'zini hurmat qilish.Bu holda, insonning ambitsiyalari ijobiy tomondan baholandi.

Elena

Olga panixina

Shuhratparastlik - bu o'z-o'zini hurmat qilish ruxsat etilgan chegaradan tashqariga chiqib, "inson haqiqatan ham loyiq bo'lmagan narsaga da'voga" aylanadi. Bu nosog'lom ambitsiyalar.

Garchi bu so'z ijobiy ma'noda, insonning maqsadlari, rejalari va boshqa shuhratparastliklari ma'nosida ham qo'llaniladi. Bunda “sog‘lom” ambitsiyalar “ambitsiya” so‘ziga qo‘shiladi.
Shuhratparastlik - bu o'z-o'zini hurmat qilish ruxsat etilgan chegaradan tashqariga chiqib, "inson haqiqatan ham loyiq bo'lmagan narsaga da'voga" aylanadi. Bu nosog'lom ambitsiyalar.

Garchi bu so'z ijobiy ma'noda, insonning maqsadlari, rejalari va boshqa shuhratparastliklari ma'nosida ham qo'llaniladi. Bunda “sog‘lom” ambitsiyalar “ambitsiya” so‘ziga qo‘shiladi.

Xo'sh, ambitsiyali odam ambitsiyali odam ekanligi aniq... va yuqoridagi farqni ko'ring.
Xo'sh, ambitsiyali odam ambitsiyali odam ekanligi aniq... va yuqoridagi farqni ko'ring.

Ambitsiya so'zining ma'nosi nima?

Sergey

Sizningcha, ambitsiya yaxshi yoki yomonmi? Yo'q, jiddiy, shuhratparast odam salbiy xususiyatmi yoki ijobiymi? Va ambitsiyaga ega bo'lish kerakmi? Va agar sizda ular bo'lsa, nima qilish kerak - quvonish yoki tashvishlanish? Bir vaqtning o'zida juda ko'p savollar bor va ularning barchasi bitta so'z bilan bog'liq: ambitsiya.

Chiroyli lotincha "ambitio" so'zi - behudalik, shuhratparastlik, behudalik (va tom ma'noda - "atrofda yurish, aylanib o'tish, tanishish"). Va men chet ellik "ambisiya" so'zini esladim, chunki yaqinda u o'z ma'nosini juda aniq o'zgartirdi. Va, "Yozma nutq madaniyati" sayti to'g'ri ta'kidlaganidek (Internetda bu "Gramma.ru"), bu jamoatchilik ongining o'zgarishi bilan bog'liq, hayron bo'lmang.

O'zingiz baho bering: lotin, polyak, ukrain, nemis, ingliz va nihoyat, rus tilida "shöhrət" so'zi dastlab salbiy ma'noga ega edi. Sinonimlar - takabburlik, takabburlik, hokimiyatga bo'lgan ishtiyoq, o'z-o'zini hurmat qilish, takabburlik, takabburlik, takabburlik, takabburlik ...

Umuman olganda, butun bir guruh ... Ammo vaqt oʻtishi bilan Gʻarbiy Yevropa tillarida “shöhrət” soʻzi neytral maʼnoga ega boʻldi - “intilish, intilish, maqsad, istak obʼyekti”. Va nima? Aynan shu ma’noda rus tilidagi matnlarda “ambitsiyalar” otlari ko‘p qo‘llaniladi: “siyosiy ambitsiyalar”, “yoshlarning zamonaviy ambitsiyalari”, “sog‘lom ambitsiyalar”, “chempion ambitsiyalari”... Demak, “Gramma” portali ekspertlari .ru" xulosasi: bu ingliz ekvivalenti "shöhret" ta'siridan xoli emas edi. Darhaqiqat, 21-asrning boshlarida bizning ko'z o'ngimizda yangi qarz olish sodir bo'ldi - endi boshqa birovning so'zining tashqi qobig'i emas, balki rus milliy an'analariga yot tushuncha. Yuqori “intilishlar, intilishlar, intilishlar” o‘rnini “ambitsiyalar” egallaydi. Taxmin shunday. Bu yaxshi yoki yomonmi, buni o'zingiz hal qilasiz.
Omad tilayman!!!

D.Stayn

AMBITION, -i; va. [lat. ambitsiya].
1.
O'z-o'zini hurmat qilish, ortiqcha o'zini-o'zi mag'rurlik. Isbot qiling, shuhratparastlik bilan bahslashing. Kimdir ambitsiyasiz
2. odatda pl. : ambitsiya, -tsy. Tasdiqlanmagan
Da'volar, da'volar. Siyosiy ambitsiyalaringizni bir chetga surib qo'ying. ◊ ambitsiyaga kirmoq (urmoq).
Haddan tashqari norozilikni ko'rsating; xafa, g'azablangan.

Bu erda bitta so'z javob bera olmaydi. Bu qandaydir biznesda katta muvaffaqiyatga erishish istagi. Misol uchun, agar kimdir oddiy ishchi sifatida ishga joylashsa, jiddiy ravishda ushbu korxonaga rahbar bo'lishni xohlasa, unda u ulkan ambitsiyalarga ega. Va aksincha, agar u umuman martaba o'sishiga intilmasa, unda umuman ambitsiyalari yo'q.

Maqolada siz ambitsiya bilan bog'liq hamma narsani bilib olishingiz mumkin. Ambitsiyalar nima, ularning tasnifi, ijobiy va salbiy tomonlari, shuningdek ularni rivojlantirish va o'z-o'zini takomillashtirish bo'yicha tavsiyalar.

Ambitsiya nima ekanligi haqida juda ko'p turli xil nuqtai nazarlar mavjud. Lotin tilidan tarjima qilingan "ambitio" shuhratparastlik, behudalik, behudalik degan ma'noni anglatadi. U 18-asrning boshlarida uni rus tiliga qarzga oldi.

Dastavval «shöhr» va «shöhr» so‘zlari jamiyat tomonidan shaxsning salbiy xislatlari sifatida qabul qilingan, chunki ular «joyni tahqirlash», «qo‘zg‘alish», «mandonlik» bilan bog‘liq edi.

ambitsiya. Bu nima

Ijtimoiy rivojlanish bilan bog'liq holda, bu so'zlarning ma'nosi ijobiy talqin qilina boshlaydi - "harakat qilish yoki ishlash istagi", "hokimiyatga, muvaffaqiyatga erishish istagi, kuchli istak".

Turli manbalar ambitsiya so'zining ma'nosi haqida ham aralash baho beradi. Bir tomondan, bu "maqsad, intilish, istak ob'ekti". Biroq, bu talqin salbiy ma'noga ega bo'lishi mumkin ("imperator", "yadroviy", "siyosatchilarning ambitsiyalari").

Bugungi kunda juda ko'p seminarlar va biznes treninglar, bu so'zlar uchraydigan har xil darsliklar mavjud va ular o'z ambitsiyalarini e'lon qilgan odamning ma'lum bir maqsadga erishishga intilishi va muvaffaqiyatga intilishini tushuntiradi. Biznesni ilgari surish uchun bu birinchi sifat.

Shuhratparastlik turli madaniyatlar va tillarda turli xil ta'riflarga ega. An'anaga ko'ra, rus madaniyati va tilida kamtarlikni hurmat qilishda quyidagilar:

  • kuchaygan mag'rurlik, takabburlik, takabburlik;
  • da'volar, da'volar.

Shunday qilib, ambitsiya insonning motivatsiyasi bo'lib, uning asosi muvaffaqiyatga bo'lgan ehtiyojdir.

Ular odamlarni oldinga siljishga va yangi ufqlarni kashf etishga, eng muhimi, maqsad sari intilishga majbur qiladilar! Ammo, u yoki bu tarzda, shuhratparastlik faqat biror narsa bilan tasdiqlansa va tasdiqlansa, fazilat sifatida ishlaydi.

Yaxshi yoki yomon

Faqat ma'lum bir shaxsning imkoniyatlari va qobiliyatlariga, shuningdek, uning tayyorgarlik darajasi va tajribasiga qarab o'zini namoyon qiladigan ambitsiyalar haqiqiy va boshqalar tomonidan ijobiy qabul qilinadi. Keyin ular martaba yoki o'qishda foydali bo'ladi va muvaffaqiyatga olib keladi.

Agar ambitsiyalar "qum ustiga qurilgan" bo'lsa (aniq muddatlar yoki harakatlarning yo'qligi), ular sahrodagi sarobga o'xshaydi.

Ular nafaqat egasida, balki uning atrofidagi odamlarda ham o'ta salbiy his-tuyg'ularni keltirib chiqarishi mumkin. Har qanday jamiyatda bunday xayolparastlar - bo'sh ambitsiyalarning vakillari ko'proq bo'lganligi sababli, haqiqiy ambitsiyalarga ega bo'lganlar ko'pincha yangi boshlanuvchilar hisoblanadi.

Ammo ambitsiyaning afzalliklari bor, chunki u:

  1. Sizni doimo muvaffaqiyatga intilishga majbur qiladi.
  2. Doimiy o'z-o'zini takomillashtirishni rag'batlantiradi.
  3. Ko'zlangan maqsadlarga erishishni ta'minlaydi.
  4. To'siqlarni engish uchun kuch beradi.

Nima


Ambitsiyalarni quyidagicha tasniflash mumkin:

  • Adekvat va etarli emas (shishirilgan).
  • sog'lom va halokatli.
  • Chempion va martaba.
  • Siyosiy va imperiya va boshqalar.

Inson imkoniyatlariga mos keladi, ular haqiqiydir. Shuning uchun ular har doim ijobiy natija beradi, ya'ni qoniqish - inson maqsadini amalga oshiradi.

Psixologik tadqiqotlar shuni ko'rsatadiki, insonning "Men eng zo'rman" va "Men hamma narsadan qarzdorman" degan tafakkuri, agar buni tasdiqlash uchun haqiqiy kuch sarflamasa, takabburlik va takabburlikka olib keladi.

Mumkin bo'lmagan vazifalarni qo'yib, odam kutgan natijaga erisha olmaydi. Bular jamoatchilik muhitida salbiy munosabatni keltirib chiqaradigan va shuhratparastlik tushunchasining o'ziga xos salbiy idrokiga sabab bo'ladigan haddan tashqari ambitsiyalardir.


Kundalik hayotda ambitsiyalar ko'pincha quyidagi sohalarda namoyon bo'ladi:

  1. Professional faoliyat- Agar martaba ko'tarilishi siz uchun bo'lmasa ham, professional ambitsiyalar zarar qilmaydi, chunki inertsiya zamonaviy hayot tarzida qabul qilinmaydi.
  2. Karyera- ijtimoiy va moliyaviy ahvol barchani tashvishga solmoqda, demak, ambitsiya zarur.
  3. Oilaviy hayot- takabburlik unga qizil rangni aks ettira olmaydi, shuning uchun yuqori ambitsiyalar oilaviy baxtga xalaqit bermasligi va hamkasbingizga bosim o'tkazmasligi uchun muvozanatni o'rganishingiz kerak.
  4. Ota-onalik- ko'pincha ota-onalar bolalardagi shaxsiy ambitsiyalarni anglab, xato qilishadi. Buni qilishning hojati yo'q, chunki bolaligidan merosxo'rlarga muvaffaqiyatga intilishni singdirish va qanday qilib ko'proq erishishni o'rgatish yaxshiroqdir.

Amalga oshirish va rivojlantirish

Shuhratparastlik psixologiyasi erta bolalikdan boshlanadi. Ota-onalar bolada yuqori o'z-o'zini hurmat qilishni singdiradilar. Ko'pincha bu ataylab emas, balki ongli ravishda sodir bo'lmaydi.

To'g'ri, ba'zi ota-onalar o'zlarining amalga oshmagan ambitsiyalarini farzandlariga o'tkazishga harakat qilishadi. Ular bolani hech narsaga maqtashmaydi, u maqtovga loyiq ish qilishdan ancha oldin.

Va aksincha, agar u uchun biror narsa ishlamasa, ota-onalar hech kimni ayblashadi, lekin chaqaloqni emas. Shuning uchun, u o'zini daho deb hisoblaydi, shunchaki oddiy sababga ko'ra, otasi va onasi unga bu haqda doimo aytib berishadi.

Shunday qilib, ular bolada katta ambitsiyalarni rivojlantiradilar. Ammo shuhratparast odamni keyinchalik qo'llab-quvvatlash mumkinmi? Yo'q.

Psixologlarning fikriga ko'ra, bunday odamning xarakteri yoshga qarab o'zgarmaydi:

  • Doimiy muvaffaqiyatsizlik uni yanada asabiy, chidab bo'lmas va ta'sirchan qiladi. Shuning uchun bunday odamlar bilan umumiy til topish juda qiyin.
  • Har doim ular o'zlarining bajarilmagan ambitsiyalarini boshqalar hisobidan qondirishga harakat qilishadi. Odatda bu odamlarning haqiqiy do'stlari yo'q. Va agar ular mavjud bo'lsa, ular o'z fikrlarini unutishga va faqat takabbur o'rtoqning manfaatlarini ko'zlab, uning narsissizligini kuchaytirishga majburdirlar.

Siz o'zingizni yuqori hurmat bilan kurashishingiz mumkin, ammo agar shuhratparast odam buni xohlasa. U o'z faoliyati natijalarini boshqa odamlarning faoliyati bilan solishtirganda barcha afzalliklari va kamchiliklarini ob'ektiv ravishda amalga oshirgan holda tahlil qilishi kerak.

Inson muvaffaqiyatga erishgan va haqli tanqidga normal munosabatda bo'lganlardan o'rnak olishni o'rganishi kerak.

Adekvat ambitsiyani qanday rivojlantirish kerak

  • O'z-o'zini hurmat- o'z qobiliyatlarining ambitsiya darajasiga muvofiqlik darajasini baholash.
  • Ishonch- o'z harakatlaringizga va o'zingizga ishonch hosil qiling.
  • Motivatsiya- ambitsiyalarni doimiy rivojlanayotgan va o'zgaruvchan fazilatlarga bog'lash, chunki ularning asosini aynan shaxsning motivatsiyasi tashkil qiladi.
  • aniq tushunish- ularning xohish-istaklarini anglash, ularni amalga oshirish usullari.
  • Atrof-muhitni tinglash qobiliyati- qarindoshlari yoki hamkasblari tomonidan o'z faoliyatini ob'ektiv baholash insonga o'z qobiliyatlarini bilish, ijodiy rejalar va potentsial o'sishni belgilash imkonini beradi, bu esa o'ziga bo'lgan ishonchni oshiradi.
  • Maqsadni belgilash- haqiqiy maqsadlarga intilish va ularga erishgandan so'ng - oldinga intilish.

Shunday qilib, sog'lom ambitsiyalarni rivojlantirish orqali odamlar o'z maqsadlariga yaqinlashadilar: yanada muvaffaqiyatli bo'lish, yaxshiroq bo'lish, boshqalarni boshqarish! Uni yaxshilash va hushyor bo'lish - bu etarli ambitsiyalarga ega bo'lgan odamning asosiy qoidasi.

Video: Xudbinlik, shuhratparastlik, iste'dod va mehnat haqida

"Ambitsiya" so'zining talqini juda ko'p. Lotin tilidan "ambitio" so'zini behudalik, shuhratparastlik, ehtirosli istak deb tarjima qilish mumkin. Rus tilida bu so'z 18-asrning boshlarida paydo bo'lgan va "bezovtalik, takabburlik" degan ma'noni anglatadi. Qadimgi kunlarda ular g'urur va mag'rurligi baland odam haqida: "Bir tiyin o'q-dori uchun, bir rubl uchun" deb aytishardi.

Ammo vaqt o'tishi bilan bu so'z ijobiy ma'noga ega bo'la boshladi. Zamonaviy dunyoda ambitsiya ko'pincha maqsadlilikni anglatadi, belgilangan maqsadlarga erishishga tayyorlik, o'zini o'zi anglash istagi va turmush darajasiga yuqori talablar.

Shunday qilib, ambitsiya - bu shaxsning da'volari darajasi. Ular insonni oldinga siljitadi, yangi ufqlarni kashf etadi va orzularini amalga oshirishga intiladi. Ammo ambitsiyalarni faqat biror narsa tomonidan qo'llab-quvvatlansa, fazilatlarga bog'lash mumkin.

Shuhratparastlik xarakter xususiyati sifatida

Shaxsda ma'lum darajadagi shuhratparastlikning bo'lishi "shubhalilik" deb ataladi. Bu xarakterning o'ziga xos xususiyati, chunki har kim bu tushunchani o'ziga xos tarzda izohlaydi.

Shuhratparast odam har doim o'z oldiga yangi maqsadlar qo'yishga harakat qiladi, ko'proq narsaga erishishga intiladi, garchi u hozirda buning uchun etarli vosita yoki qobiliyatga ega bo'lmasa ham.

Ambitsiya: yaxshi yoki yomon

Shuhratparast bo'lish yaxshi yoki yomon ekanligi haqida aniq ta'rif yo'q. Har bir shaxsning imkoniyatlari va qobiliyatiga qarab, uning ambitsiya bo'lishi mumkin

  • kamaytirilgan;
  • adekvat (sog'lom);
  • haddan tashqari baholangan.

Kam (yoki hatto yo'q) ambitsiyalari bo'lgan odamlar kamdan-kam muvaffaqiyatga erishadilar. Qoidaga ko'ra, bu uyatchan, qo'rqoq, ishonchsiz sub'ektlardir. Hayotlarida ular oz narsaga qanoat qiladilar, har qanday qiyinchilik va to'siqlardan ehtiyot bo'lishadi.

Yuqori ambitsiyalarga ega odam o'ziga bo'lgan ishonch va o'z qobiliyatlarini bo'rttirib ko'rsatishga moyilligi tufayli u kamdan-kam hollarda maqsadiga erishadi. Ammo bu uni bezovta qilmaydi va u xatolaridan xulosa chiqarmaydi, muvaffaqiyatsizliklarni tashqi omillarga bog'laydi. Ko'pgina hollarda, haddan tashqari shuhratparast odamlar jamoada obro'ga ega emaslar, chunki ularning kasal o'zini o'zi qadrlashi ularga malakali hamkasbidan maslahat so'rashga imkon bermaydi, bu, albatta, ularning ish natijalariga ta'sir qiladi.

Sog'lom ambitsiya. Adekvat ambitsiyaga ega bo'lgan odam yuqori, ammo erishish mumkin bo'lgan maqsadlarga intiladi, chunki u o'z qobiliyatlari va qobiliyatlari darajasini adekvat baholay oladi.

Rejalashtirilgan marralarga erishib, u yangilariga ko'tarilishni davom ettiradi. Sog'lom ambitsiyalarning mavjudligi odamni o'zini o'zi yaxshilashga, har kuni oldinga qadam qo'yishga intiladi. Bunday odamlar doimo muloqotda yoqimli va qiziqarli. Ular har doim boshqalarning fikrini tinglaydilar, boshqa odamlarning ishlariga burnini solmaydilar, o'z maqsadlarini mohirlik bilan va o'z vaqtida moslashtiradilar. Shuhratparast odam, birinchi navbatda, o'zining qadr-qimmatini boshqalardan ustunligini ko'rsatishga emas, balki o'zini o'zi isbotlashga intiladi.

Boshqa narsalar qatorida, shuhratparast odam o'zini o'zi qadrlaydi.

Turli sohalarda ambitsiyalarni namoyish eting

Insonning ambitsiyalarining eng keng tarqalgan namoyon bo'lishini quyidagi sohalarda topish mumkin:

  • kasbiy faoliyat;
  • martaba o'sishi;
  • Oilaviy hayot;
  • ota-onalik.

Professional tarzda sog'lom ambitsiya muhim ahamiyatga ega, mansab cho'qqilariga intilmasangiz ham. Zamonaviy dunyoda inertiya va tashabbusning etishmasligi ish beruvchilar tomonidan mamnuniyat bilan qabul qilinmaydi. Va agar siz o'zingizning professional va tashkiliy qobiliyatingizni to'liq ro'yobga chiqarishni, ijtimoiy mavqeingizni maksimal darajada oshirishni va moliyaviy ahvolingizni mustahkamlashni istasangiz, unda siz ambitsiyasiz qilolmaysiz.

Oilaviy hayotda ortiqcha shuhratparastlik keraksiz bo'ladi, chunki oilaviy baxt murosaga kelish va ikkinchi yarmingizga bosim o'tkazmaslik qobiliyatiga asoslanadi.

Tarbiya masalalarida ota-onalar ko'pincha o'z farzandlarida o'zlarining shaxsiy ambitsiyalarini amalga oshirishga harakat qilishda xato qilishadi. Buning oldini olish yaxshiroqdir, lekin bolani boshidanoq maqsadlarga erishish qobiliyatini tarbiyalash va muvaffaqiyatga intilishga o'rgatish.

Qanday qilib ambitsiyali bo'lish kerak

Ambitsiya - bu tug'ma xususiyat emas. U erta bolalik davrida paydo bo'ladi va o'sish va shaxsning rivojlanishi jarayonida shakllanadi.

Bolada shuhratparastlikni rivojlantirishda uning ota-onasi hal qiluvchi rol o'ynaydi. Agar ular uning muvaffaqiyatlaridan quvonsa, uning tashabbuslarini rag'batlantirsa, balog'at yoshida bunday odam "oyoqqa mustahkam turadi" va o'zini ishonchli his qiladi. Ammo, agar odam uning natijalari va turli sohalardagi yutuqlariga qiziqmasa, xato va muvaffaqiyatsizliklar uchun doimo tanbeh bersa, unda, ehtimol, yoshi bilan odam qat'iyatsiz va mashhur bo'lib qoladi, hech qanday ambitsiyadan mahrum bo'ladi.

Asosiy, haqiqiy yutuqlarni rag'batlantirish, va har bir, ba'zan butunlay noo'rin, voqea uchun bolani maqtash uchun emas. Aks holda, bolaning katta, qo'llab-quvvatlanmaydigan ambitsiyalari o'sishi ehtimoli katta, keyinchalik ularni mo''tadil qilish mumkin bo'lmaydi.

Shuhratparast odam bo'lish uchun sizga quyidagilar kerak:


yaqin