"Walang mas nangangailangan ng bakasyon kaysa sa isang taong bumalik mula sa bakasyon," iginiit Amerikanong manunulat na si Elbert Hubbard. Malinaw na biro ito, ngunit hindi ito malayo sa katotohanan. Ayon sa istatistika, bawat ikaanim na ex-bakasyon ay nakakaranas ng kahinaan, kawalang-interes, kawalan ng pag-asa at pangangati. Siya ay gnawed sa pamamagitan ng pananabik para sa mainit-init na dagat, tahimik na buhay bansa o isang nasusukat sanatorium holiday. Ang mas mahusay ang natitira, mas malinaw ang post-vacation syndrome. Ang mga problema sa kalusugan ay maaaring idagdag sa isang masamang kalagayan: pananakit ng ulo, pagtaas ng presyon ng dugo, mga sintomas ng ARVI, pagkasira ng memorya at konsentrasyon... Bakit ito nangyayari?

Tatlong dahilan ng "rebelyon"

1. Masyadong maikli ang bakasyon. Naniniwala ang mga doktor na ang pinakamainam na tagal ng pahinga ay 21 araw, at ipinapayong gugulin ang huling 5-7 araw na umaangkop sa nakaraang pamumuhay. Ngunit ilan sa atin ang kayang bayaran ito? Karamihan ay bumalik sa trabaho. Bilang resulta, ang katawan ay walang oras upang umangkop mula sa vacation mode sa work mode, kaya ito ay nagrerebelde.

2. Masyadong mahabang bakasyon. Gayunpaman, ang matagal na katamaran ay puno rin ng mga problema sa kalusugan. Natuklasan ng mga mananaliksik ng Aleman na ang pahinga ng higit sa tatlong linggo ay humahantong sa pagbaba sa pagganap at konsentrasyon. Hindi madali para sa mga indibidwal na gumugol ng masyadong maraming oras sa bakasyon na bumalik sa trabaho at tuparin ang kanilang mga opisyal na tungkulin.

3. Kakulangan ng oras sa pag-eehersisyo. Bagama't kayang magtrabaho ng isang klerk ng opisina nang buong puso sa kanyang unang araw ng trabaho, ang mga kinatawan ng mga nakababahalang propesyon, tulad ng mga doktor at bumbero, ay hindi. Napipilitan silang agad na makisali sa trabaho, at magtrabaho nang husto. At ang isang matalim na paglipat mula sa matahimik na pagpapahinga sa matinding aktibidad ay isang malakas na stress para sa katawan.

Mode ng pagtitipid ng enerhiya

Gayunpaman, ang lahat ay hindi nakakatakot. Ang post-vacation blues at pagkasira ng kagalingan ay pansamantalang kondisyon. Ito ay lilipas sa isang linggo o dalawa. Maaari mong ganap na bawasan ang mga hindi kasiya-siyang sintomas sa pinakamaliit kung susundin mo ang mga rekomendasyon ng mga doktor at psychologist.

Ang mga taong choleric at sanguine ay pinakamabilis na lumipat mula sa pahinga patungo sa trabaho. Para sa huli, ang 2-3 araw ay karaniwang sapat upang magkasya sa nakaraang iskedyul. Mas mabagal na umangkop ang mga melancholic at phlegmatic na tao. Kakailanganin nila ang 5-7 araw.

Sa huling linggo ng bakasyon, baguhin ang iyong pang-araw-araw na gawain. Huwag matulog hanggang tanghali, matulog at gumising ng maaga - bumalik sa iyong karaniwang iskedyul.

Pagkatapos bumalik mula sa isang biyahe, pigilin ang sarili mula sa pangkalahatang paglilinis, nakakapagod na pamimili at maingay na mga kumpanya. Pahintulutan ang iyong katawan na mag-drift sa isang energy-saving mode—mapapadali nito ang adaptasyon.

Kalimutan ang tungkol sa nakakapagod na pag-eehersisyo at mga diyeta, kahit na tumaas ka ng dagdag na pounds sa bakasyon. Hindi ka maaaring pumunta sa isang diyeta sa gutom ngayon - ito ay isang karagdagang pasanin sa katawan.

Iwasan ang pakikipag-usap sa mga taong nalulumbay - maaari ka nilang mahawahan ng kanilang madilim na kalooban, na magpapalubha sa iyong mga asul pagkatapos ng bakasyon.

Huwag tumambay sa harap ng computer o TV - mahirap pa rin para sa iyong utak na matunaw ang malakas na daloy ng impormasyon na nagmumula sa screen.

Ang Lunes ay isang mahirap na araw

Ang pinakamalaking pag-aalala para sa nagbakasyon kahapon ay karaniwang iniisip tungkol sa trabaho - mahirap gumising muli ng alas siyete ng umaga, pumunta sa kung saan, umupo sa opisina mula kampana hanggang kampana, magkaroon ng mga sariwang ideya... Ang pinakamaraming magagawa niya ngayon ay makipag-chat sa mga kasamahan "habang buhay" o ayusin ang mga piraso ng papel sa mesa. Paano gawing mas madali ang pagbagay sa trabaho?

Kahit na walang sinuman sa iyong opisina ang sumusunod sa dress code, magbihis nang mas mahigpit: ito ay magdidisiplina sa iyo at maglalagay sa iyo sa isang mood sa trabaho. Ito ay hindi nagkataon na ito ay Austrian kompositor na si Joseph Haydn Tuwing umaga ay nagsusuot siya ng ceremonial camisole at pumupunta sa susunod na silid upang gumawa ng musika. Naniniwala siya na ang pagbibihis sa bahay ay nakakasagabal sa pagkamalikhain.

Huwag subukang tanggalin ang lahat ng mga durog nang sabay-sabay. Pumasok sa trabaho nang unti-unti. Suriin ang iyong email, tanungin ang iyong mga kasamahan tungkol sa pinakabagong balita, tumawag ng ilang beses... At pagkatapos ay maaari kang kumuha ng mas seryosong mga bagay.

Kung maaari, simulan ang iyong mga tungkulin sa trabaho hindi sa Lunes - pagkatapos ay magkakaroon ka ng mahabang linggo ng pagtatrabaho - ngunit sa Miyerkules o Huwebes. Ang pag-asam ng isang malapit na katapusan ng linggo ay mapapabuti ang iyong kalooban at mapawi ang stress.

Personal na opinyon

Anetta Orlova:

Para mas madaling pumasok sa trabaho, lagi akong dumadating dalawang araw bago ito mangyari. At ang unang bagay na gagawin ko ay simulan ang pagpaplano ng aking susunod na bakasyon, paglilinis ng aking mga aparador, pag-aayos ng mga bagay. Nakakatulong ito na panatilihing maayos ang iyong mga iniisip.

Kung ikaw ay isang empleyado, malamang na nakatagpo ka ng ganitong sitwasyon: nagplano ka ng bakasyon, ngunit hindi makahanap ng oras para pag-usapan ito sa management. O ipinagpaliban mo ang pagsulat ng isang pahayag hanggang sa huling sandali dahil "para sa akin ay hindi ngayon ang pinakamahusay na oras upang lapitan ang gayong tanong." O ang pag-iisip na kailangan mong pumirma sa isang aplikasyon para sa bakasyon kasama ang iyong manager at makipag-usap sa kanya tungkol dito ay nagpaparamdam sa iyo na ikaw ikaw ay nasa posisyon ng pulubi. At sa sandaling pumirma ka sa aplikasyon, nararamdaman mo ba na parang may naalis na bato sa iyong mga balikat? Mayroon ka bang pamilyar na mga saloobin o damdamin? Kung gayon ang artikulong ito ay para sa iyo.

Hindi namin pinag-uusapan ngayon ang tungkol sa mga pagpipilian kapag nagtatrabaho ka nang hindi opisyal, dahil sa kasong ito wala kang maraming mga karapatan - ang lahat ng kapalaran ay nasa mga kamay ng tagapamahala. Kung magpasya siya, hahayaan niya siya; kung magdesisyon siya, babayaran niya ang suweldo. Kung ang kumpanya ay “all white,” mas marami kang karapatan dito. Gayunpaman, marami ang nakatagpo ng posibilidad na ang sitwasyong inilarawan sa itaas ay maaaring lumitaw. Ang bigat sa pag-iisip na kailangang "magmakaawa" para sa isang bakasyon.

Subukan nating alamin kung bakit ito nangyayari.

Ang bawat tagapag-empleyo ay palaging, sa isang antas o iba pa, ay nais na makonsensya ka sa pagpunta sa bakasyon. At hindi mahalaga sa kung anong anyo ito ay nagpapakita mismo: sa direktang pagtanggi ng tagapamahala, sa kailangang-kailangan na kondisyon na ang lahat ng mga bagay ay makumpleto bago ang bakasyon, o sa isang alok na bumalik bukas, kahit na ang lahat ng "mga buntot" ay iginuhit na, at walang pumipigil sa iyo na pirmahan ang aplikasyon ngayon. Ang dahilan nito ay nakasalalay sa pag-aaway ng dalawang magkasalungat na interes, o sa salungatan ng interes: sa iyo - ang pagnanais na makapagpahinga at maglaan ng oras sa iba pang mga bagay maliban sa trabaho, at ang interes ng management na makuha ang pinakamataas na benepisyo mula sa mga upahang tauhan sa pamamagitan ng pagbabawas ng "downtime", kung saan kailangan mo ring magbayad ng vacation pay. Ito ay mabuti. Ang bawat panig ay nagtataguyod ng kani-kaniyang interes.

Pero Bakit ka nagkasala?? Hindi ka naman nakokonsensya sa gusto mong kainin diba? O pagkakasala tungkol sa pangangailangang matulog? Obvious naman. Bakit? Pagkatapos ng lahat, ito ay natural, at ang pangangailangan para sa mga pangangailangang ito ay walang pag-aalinlangan alinman sa iyo nang personal o ng mga nakapaligid sa iyo. Pagdating sa bakasyon, ang pangangailangan na ito ay natural para sa iyo, ngunit para sa isang short-sighted employer ito ay isang dehado. Hindi mo namamalayan na nakakaramdam ka ng salungatan ng mga interes sa pagitan ng employer at ng upahang empleyado: sa isang banda, naiintindihan mo na ang mga resulta, trabaho, pag-unlad, at katuparan ng plano ay inaasahan mula sa iyo bilang isang empleyado, bilang kapalit kung saan inaasahan mo ang kabayaran sa ang anyo ng suweldo o bonus. Sa kabilang banda, naramdaman mo na sa pagbabakasyon, hindi mo "matutugunan ang mga inaasahan ng pamamahala at ng kumpanya" sa loob ng ilang panahon, na may ilang pagkakataon na makaapekto sa iyong suweldo o promosyon ("ang empleyado ay hindi tapat sa kumpanya, hindi nabubuhay sa mga interes nito, maraming nagpapahinga, hindi gaanong gumagana, na nangangahulugang siya ay tamad at hindi mahalaga"). Ito ang nagiging sanhi ng pakiramdam ng pagkakasala o bigat kapag kinakailangan upang malutas ang isang isyu na mahalaga sa iyo at walang interes sa kumpanya.

Kung naiintindihan mo na ito ang eksaktong kaso mo, kailangan mong matapat na kilalanin na ikaw, at walang iba, ang nagtulak sa iyong sarili sa ganitong estado. Itigil ang pag-iisip mula sa pananaw ng ibang tao, stop thinking about “ano ang sasabihin ng iba, ano ang sasabihin ng amo, ano ang magiging reaksyon niya sa request ko pagdating ko sa kanya?” Simulan ang pag-iisip batay lamang sa iyong sariling mga interes. Mahalaga ba para sa iyo na magpahinga at magbakasyon kapag kailangan mo ito? Sumulat ng isang pahayag at may kumpiyansa na pumunta upang makipag-usap sa iyong mga nakatataas, kung kinakailangan, na may nakahanda na mga argumento. Alalahanin ang iyong sarili kapag ikaw ay nagugutom. Kumuha ka ng pagkain at kumain. Ano ang ginagawa mo kapag gusto mong matulog? Pumili ka ng oras, humiga at matulog. Kapag pumunta ka sa isang newsstand upang bumili ng pahayagan, pumunta ka lang at bumili ito kung ito ay ibinebenta. Walang kasalanan o pagdududa, puro intensyon na gawin. Natural na pangangailangan. Samakatuwid, kumuha ng aplikasyon sa pag-iwan at pumunta sa pamamahala nang may malinis na intensyon na pirmahan ito. Kung tumanggi sila, bigyang-katwiran ang pangangailangan at subukang muli. Tinanggihan para sa isang magandang dahilan? Talakayin kaagad ang isang alternatibong opsyon (at dapat ay nagawa mo na rin ang opsyong ito nang maaga). At ang pangunahing bagay ay hindi humingi, hindi bumulong, ngunit malinaw, ngunit hindi mayabang, kumpiyansa lamang na hilingin kung ano ang kailangan mo at dapat. Paano bumili ng pahayagan sa isang kiosk.

Gayunpaman, nangyayari ito isa pang dahilan kung bakit mabigat ang pakiramdam mo, kapag may usapan sa management tungkol sa bakasyon. Ginagamit ng bawat isa ang ipinagkaloob na karapatang magbakasyon sa sarili nilang paraan: halimbawa, ginugugol mo ang bawat araw ng bakasyon na masagana mo, naglalakbay, nag-i-ski, sa labas, sa kabundukan, nagha-hiking, naggalugad ng ibang kultura, sa sarili mong libangan, ginagawa mo maraming magagandang larawan ng mga kakaibang lugar at mahusay na pumili ng mga anggulo. At ang isa kung kanino ang desisyon ay nakasalalay sa kung hahayaan kang magbakasyon, dahil sa ilang mga pangyayari, ay hindi gusto o hindi maaaring gugulin ang bakasyon nang kasing matindi (sa kanyang opinyon) tulad ng ginagawa mo. At kung naramdaman din niya ang iyong superiority sa kanyang sarili sa ilang paraan (halimbawa, sa kakayahang magplano ng lahat nang maaga, gumamit ng mas maliit na badyet para sa isang "mas cool" na paglalakbay, ang kakayahang kumuha ng magagandang litrato, o ang katotohanan na mas marami kang alam mga wikang banyaga at maaaring malayang maglakbay at makipag-usap, o kung sa paanuman ay nagpahayag ka sa isang kumpidensyal na pag-uusap na mayroon kang maraming visa, o, sabihin nating, mayroon kang isang sanggol, ngunit nagagawa mo pa ring maglakbay nang malawakan kasama ang iyong asawa at anak, at ang ibang tao ay nasa isang katulad na sitwasyon na hindi ito gumagana, atbp.), kadalasan ang lahat ay nagiging paunang natukoy. Sa sandaling ito na ang mga taong "hindi katulad mo" ay nagsisimulang makaramdam ng isang pakiramdam na pinakamahusay na inilarawan ng kilalang kasabihan: "Walang nakalulugod sa kabiguan ng iyong kapwa." O sa paraphrase, "walang mas nakakainis sa iyo kaysa sa suwerte ng iyong kapwa." Sa madaling salita - inggit. Ang inggit ng iba ay nagpapakilala sa sarili bilang iba't ibang mga ideya, ang kahulugan nito ay upang itanim ang damdamin ng pagkakasala sa iyo para sa katotohanan na ikaw ay "nagbabakasyon habang ang iba sa oras na ito ay nagtatrabaho nang labis para sa kapakinabangan ng kumpanya."

Ang mga kasamahan, pamamahala, subordinates, kakilala, kahit na ang mga itinuturing mong kaibigan ay maaaring inggit sa iyo. Maaari mong matandaan ang mga sitwasyon kung saan narinig mo ang mga pariralang direktang binibigkas o ipinahiwatig: "Malamang na kumikita siya kung kaya niyang magbakasyon nang napakatagal, maglakbay nang malayo o madalas, bumisita sa ibang bansa nang ilang beses sa isang taon, atbp." .d ...". O mula sa management: “Hindi naman siguro namin siya overloading sa trabaho o overpay, dahil siya ay naglalakbay at nagpapahinga nang husto” o isang bagay tulad ng “Dahil ako, ang manager, ay hindi ko na maalala kung kailan ako huling pumunta sa bakasyon, buong-buo kong inilalaan ang aking sarili sa aking trabaho, bakit ang aking mga nasasakupan ay walang kabuluhan?"

Ang lahat ng ito ay inggit, na natatakpan ng demagoguery at mahahabang mga parirala tungkol sa mataas at maliwanag. At upang maprotektahan ang mga kasamahan mula sa mapanirang pakiramdam na ito at ang mga kahihinatnan nito para sa kanilang sarili, Kapag nagbabakasyon, dapat mong sundin ang mga simpleng patakaran:

Hindi ako nananawagan na maging moron ka o hindi marunong makisama, o magsimulang magdusa mula sa paranoya sa pakikipag-usap sa iyong kapaligiran. kabaligtaran, pinag-uusapan natin ang isang makatwiran, mulat na diskarte sa komunikasyon. Isipin kung sino, gaano karami at kung ano ang eksaktong sasabihin mo. Suriin ang karakter ng ibang tao o kung gaano ka nakadepende sa mga desisyong maaaring gawin nila tungkol sa iyo. Suriin ang mga kakayahan at paraan na mayroon ang iyong kausap, ang kanyang mga interes at abot-tanaw. Suriin ang mood at nakaraang karanasan ng pakikipag-usap sa taong ito.

At laging tandaan na magbigay ng pangalawang pagkakataon;) Ang isang nakahiwalay na insidente ay hindi kinakailangang sumasalamin sa buong katangian ng taong nakasama mo dati ng negatibong karanasan. Ito ay lubos na posible na siya ay nasa isang masamang kalagayan, ngunit sa pagkakataong ito ikaw ay mapalad! ;)

See you soon, manatiling nakatutok! ;)

Ang pagpaparami ng artikulo ay pinahihintulutan kung may direktang link sa

Alam ng mga kasintahan ko na sa katapusan ng Agosto ay pupunta kami sa dagat kasama ang aming pamilya. Sa pamamagitan ng kotse. Hindi rin namin binago ang tradisyong ito sa pagkakataong ito. Gaya ng nakasanayan, bago umalis, hinugasan ko ang lahat, pinalantsa, at inilagay sa freezer. Kinuha nila ang kanilang mga bag, mga bata at pusa at umalis. Ang daan doon ay karaniwan, mahaba at nakakainip. 1300 km, na may magdamag na pamamalagi sa isang hotel. Ang pool sa base ay isang kasiyahan; ang mga bata ay nagwiwisik dito sa loob ng maraming oras. At komportable ako, sa harap mismo ng bintana.

Malinis din ang dagat, kalmado, at napakaganda ng panahon. Ang natitira ay 100%. Sumakay kami sa isang bangka, espesyal na binili para sa dagat. Ang racer mismo ay si Lizaveta, isang tunay na daddy's girl! Isang ganap na walang takot na kaluluwa. Wow, how they rocked with the folder! Talagang kakaunti ang mga larawan, karamihan ay mga video. Naging tamad na akong tao, parang pareho lang...

Kinuha ng aming folder si Gvozdik para sa huling hininga ng hangin sa dagat)))

Bumisita kami sa beluga sa oras ng kaarawan ni Liza. Mahal ko sila, ang pangit nila! Para silang mga tao magsalita!

Ito ang aking kaarawan na babae, na napapalibutan ng kanyang mga kapatid na babae, pinsan at kamag-anak, bago pumunta sa isang masayang paglalakbay sa Nakhodka.

Ngunit hindi maayos ang lahat. Ang mas malapit sa pag-alis, mas mabigat ang aking kaluluwa. Marahil alam ng lahat ang tungkol sa pagbaha sa Khabarovsk Territory. Ngunit ano ang magagawa mo, ang aking anak na babae ay isang hinaharap na grade-grado, hindi ka maaaring ma-late. At ano ang mangyayari mamaya? sino ang nakakaalam. Baka mas malala pa. Sa kalagitnaan ng hotel ay maayos naman. Maliban sa umuulan palagi. Ngunit hindi ito mainit. Ngunit kinaumagahan nagsimula ang lahat. On the way from the hotel to the car, I managed to trip over a curb and fell over like the last loser! Damn, gaano ako nasaktan!!! Nakakahiya!!! Sa lusak!!! Punit hanggang buto ang tuhod ko, siko ko... Ang sakit sakit! Ang resulta, gaya ng sinabi nila ngayon sa emergency room, ay "mga nahawaang sugat ng mga kasukasuan ng tuhod." Bukas ay gagapang ako sa surgeon... Siyanga pala, sa pagitan naming mga babae, ang almoranas ng aking asawa ay lumabas sa landas. Kaya siya at ako ay dalawang taong may kapansanan...

Ngunit ang pinaka-"kawili-wiling" bagay ay nasa unahan namin... Pagkalipas ng ilang oras, natagpuan namin ang aming sarili sa buntot ng isang maliit na haligi. Ang unang "swim". Talagang, ang mga alon ay parang dagat, ulan, tubig hanggang sa abot-tanaw. Nakakatakot...

Ngunit pagkatapos ng 25 km tumayo kami nang matatag at mahabang panahon. Tulad ng nangyari mamaya, sa 18 o'clock. Buti na lang at huminto ang ulan, kumain muna kami at pumunta sa kubeta (sorry for the details, but this is important on the road). Noong una ay nag-uusap ang lahat, nagtakbuhan ang mga bata, may mga lalaking nagtangka pang manghuli ng isda.

May tubig sa paligid, bagama't hindi ito nakikita sa damuhan.

Ang aming pusa ay buong tapang na tiniis ang lahat ng hirap at hirap. Pumunta pa siya sa litter box sa utos))).

Ang swerte pala namin. Literal na sa araw ng aming pagdating doon, ang pontoon crossing ay sa wakas ay inilunsad. Bago ito, ang mga tao ay tumawid sa kanilang sarili at kumukuha ng tubig sa mga sasakyan. Totoo, nangako silang ihatid kami sa parehong araw, bago ang gabi, ngunit lumipas ang oras, at nakatayo pa rin kami... May ilang mga problema sa pontoon na ito... Sa pangkalahatan, nagpalipas kami ng gabi sa kotse. At muli, maswerte kami. At least may bus kami, maraming space. Maaari mong i-recline ang mga upuan at iunat ang iyong mga binti. Paano natulog ang mga tao, tig-4 na tao, sa mga masikip na sasakyan?.. Mahirap ang gabi. Sumakit ang tiyan at nasusuka si Ira. Medyo umulan. Tumalon ako pabalik-balik sa kanya sa aking sick stilts. Uminom ako ng mga pangpawala ng sakit sa aking sarili, ngunit wala silang nagawa, ngunit kung wala sila ay namatay ako. Sa totoo lang, naisip namin na sa susunod na araw ay mababa pa rin kami. Pero maswerte na naman kami! Tila, salamat sa aming walang hanggang positibong saloobin, nakaakit kami ng magagandang bagay. Ang mga pontoon ay kumuha ng 25 kotse bawat isa, kami ay ika-28 sa linya. At kaya sa umaga, ilang sasakyan mula sa pila ang umandar, marahil sa field kitchen para mag-almusal, at pagkatapos ay binibilang ng mga pulis-trapiko ang pila, at nakita namin ang aming sarili na ika-24! Hooray! Ang aking asawa ay nagmamaneho ng kotse sa isang pontoon, at ako, kasama ang mga bata at iba pang mga pasahero, ay nasa isang shift hut. Upang sabihin na ito ay nakakatakot ay upang sabihin wala. Ang kalsada sa ilalim ng tubig ay hindi nakikita; nag-navigate kami sa pamamagitan ng mga stick-beacon. Hindi ako kumuha ng anumang mga larawan dahil ang mga bintana sa shift cabin ay napakarumi. At kinunan ito ng aking asawa mula sa pontoon. Buti na lang hindi ko nakita noon, grabe. Sa madaling salita, makalipas ang isang oras ay parang "nasa kabila kami." Natuwa kami at nagpatuloy. Haha, walang muwang! Nauna sa amin ang 5 mas kakila-kilabot na paglangoy at karera, ngunit wala ang Ministry of Emergency Situations at ang mga bakla, sa aming sariling peligro at peligro. Well, siyempre, may mas kaunting tubig doon. Ngunit ang kalsada ay sementado ng malalaking bato, na hindi nakikita sa ilalim ng tubig. Sa madaling salita, nanalangin ako ng "Panginoon, iligtas at ingatan" ang lahat. Ipagbawal ng Diyos na ang tiyan ng isang sasakyan ay dapat butas at tumayo sa gitna ng dagat-dagat (o, sa totoo lang, dumi ng tubig). In short, nakauwi kami ng ganap na sira. The journey took instead of the usual 27 hours, as much as 55. My knees have festered, tomorrow I'll go to the surgeon... For the first time, I'll go to my child's first grade in jeans, so as hindi para takutin ang mga taong may benda na tuhod. Pero okay lang, ito man lang ay pansamantalang paghihirap para sa amin. Binaha ang mga bahay ng iba sa ilalim ng bubong, doon ang kalungkutan... Pero may dala kaming magandang panahon... At least positive. Ito ang mga pakikipagsapalaran. Sa pamamagitan nga pala, pagdating sa bahay, uminom kami sa panganib at matagumpay na pagbabalik ng champagne (na nasa silid ng hotel. Hindi kami uminom doon, dinala namin ito sa amin)

Sorry kung may naiinip. Sumulat ako para sa aking mga kaibigan.


Isara