Тест «Чи Конфліктні Ви
Інструкція: Вам пропонується відповісти на 7 запитань. Кожне питання має три варіанти відповідей. Виберіть той, який вам найбільше підходить.
1. Уявіть, що у громадському транспорті починається суперечка
на підвищених відтінках. Ви:
а) уникаєте втручатися;
б) можете стати на бік потерпілого або того, хто має рацію;
в) завжди втручаєтеся та відстоюєте свою точку зору.
2. На зборах (нараді тощо) критикуєте ви керівництво за допущені помилки?
б) так, але залежно від вашого особистого ставлення до нього;
в) завжди критикуєте за помилки не лише начальство, а й
тих, хто його боронить.
3. Чи любите ви сперечатися зі своїми колегами, друзями?
а) тільки якщо вони необразливі і ці суперечки не псують ваших
відносин;
б) так, але тільки з важливих, важливих питань;
в) ви сперечаєтеся з усіма і з будь-якого приводу.
4. Будинки на обід подали недосолену страву. Ваші дії:
а) не помічаєте таку дрібницю;
б) мовчки візьміть сільничку;
в) не утримайтеся від зауваження і, можливо, демонстративно відмовитеся від їжі.
5. Надворі, у транспорті вам наступили на ногу. Ваша реакція:
а) з обуренням подивіться на кривдника;
б) сухо зробите зауваження;
в) висловитеся, не соромлячись у виразах.
6. Хтось із близьких купив річ, яка вам не сподобалася. Ви:
а) промовчіть;
б) обмежтеся коротким тактовним коментарем;
в) влаштуєте скандал через марну витрату грошей.
7. Не пощастило у лотереї. Як ви сприймаєте це?
а) намагатиметеся бути байдужим, але в душі дасте собі слово ніколи в ній більше не брати участі;
б) не приховаєте досаду, але поставитеся до того, що сталося з гумором, пообіцяєте взяти реванш;
в) квиток без виграшу надовго зіпсує настрій.
Обробка результатів
"б" - 2 бали;
"в" - 0 балів.
Підрахуйте суму балів. Якщо ви набрали:
від 20 до 28 балів -ви тактовні, не любите конфліктів, уникаєте критичних ситуацій. Коли ж вам доводиться починати суперечку, то ви враховуєте, як це позначиться на вашому становищі чи приятельських стосунках. Ви прагнете бути приємним для оточуючих;
від 10 до 18 балів- Про вас кажуть, що ви - конфліктна особистість, але насправді ви конфліктуєте лише тоді, коли немає іншого виходу, і всі кошти вичерпані. Ви наполегливо відстоюєте свою думку, незважаючи на те, як це позначиться на вашому становищі, при цьому не виходьте за межі коректності. За все це вас шанують;
8 і менше балів -ви шукаєте привід для суперечок, більшість яких зайві, дріб'язкові. Любіть критикувати, але тільки тоді, коли це вам вигідно. Ви прагнете нав'язувати свою думку, навіть якщо не впевнені, що маєте рацію.
Тест № 11 Стратегія поведінки у конфлікті
Інструкція: Вам пропонується 15 тверджень. Кожен пункт тестової методики оцініть так:
"зовсім не згоден" - 1 бал;
«не згоден» - 2 бали;
«швидше згоден» - 3 бали;
«згоден» - 4 бали;
«Повністю згоден» - 5 балів.
1. Я людина принципова і ніколи не змінюю своєї позиції.
2. Мені складно відстоювати свою позицію, навіть якщо я точно знаю, що має рацію.
3. Витрачаю багато часу на пошуки спільних точок дотику.
5. Я відгукуюсь на пропозицію інших, але сам не схильний виявляти ініціативу.
6. З будь-якого конфлікту я виходжу переможцем.
7. Я уникаю напружених ситуацій, хоча справа від цього може
постраждати.
8. Переглядаю свою думку, відчувши під час обговорення свою неправоту.
9. Багато часу я приділяю проблемам інших і часто забуваю себе.
10. Я легко погоджуюсь поступитися, якщо й інший чинить так само.
11. Продовжую суперечку доти, доки співрозмовник не змушений буде прийняти мою думку.
12. Я досягаю ефективних результатів, коли працюю під керівництвом досвідченішого партнера.
13. Із задоволенням виявляю ініціативу у примиренні сторін.
14. Якщо це зробить іншого щасливим, даю йому можливість
наполягти на своєму.
15. Часто я погоджуюсь на першу ж умову, яка веде до врегулювання проблеми у відносинах.
Обробка результатів
Поруч із цифрами, що позначають номер затвердження, поставте відповідний бал та підрахуйте їхню суму.
|
Стратегія поведінки |
№№ тверджень |
Сума балів |
|
Суперництво | ||
|
Уникнення | ||
|
Співпраця | ||
|
Пристосування | ||
|
Компроміс |
Стратегія поведінки у конфліктної ситуації вважається вираженою, якщо сума балів перевищує 10.
На кожне запитання вибирайте одну відповідь.
1. У громадському транспорті розгорілася суперечка. Що ви робите?
а - не втручаєтесь;
б – можете втрутитися, вставши на бік потерпілого;
в- завжди втручаюсь.
2. На зборах та конференції ви критикуєте керівництво за помилки?
а ні;
б – залежно від особистого ставлення до нього;
в – завжди.
3. Ваш керівник викладає свій план роботи, який видається невдалим. Чи запропонуєте ви свій план?
а – якщо інші вас підтримають, то так;
б - зрозуміло;
в- ні.
4. Чи любите ви сперечатися зі своїми колегами, друзями?
а- тільки з тими, хто не ображається;
б- так, але лише з важливих питань;
в- так, з усіма і з приводу.
5. Хтось намагається стати попереду вас у черзі за стипендією чи зарплатою.
а- вважаючи, що ви т гірше за нього, ви намагаєтеся обійти чергу;
б- обурюєтеся, але про себе;
в-- відкрито висловлюєте своє обурення.
6. Уявіть собі, що розглядається раціоналізаторська пропозиція вашого колеги, в якій є смілива ідея, але є і помилки. Ви знаєте, що ваша думка буде вирішальною. Як ви вчините?
а - висловитеся про плюси та мінуси цієї пропозиції;б - скажете про плюси пропозиції і порадите дати візможливість випробувати ідею;в- тільки критикуватимете.
7. Уявіть: свекруха (або теща) постійно говорить вам про необхідність економії, про вашу марнотратство, а сама раз у раз купує дорогі речі. Вона хоче знати вашу думку про останню покупку. Що ви їй скажете?
а - що схвалюєте покупку;
б- що ця річ несмачна;
в - посваріться з нею через покупку.
8. Ви зустріли підлітків, які поганословлять і курять. Як ви відреагуєте?
а- не будете втручатися;
б- зробите їм зауваження;
в- якщо це станеться у громадському місці, то відчитаєте їх.
9. У ресторані чи магазині ви помітили, що вас обраховують. Як ви вчините?
а- не дасте офіціанту чайових, а з продавця вимагатиме здатичу, навіть дрібниці;
б – попросіть, щоб він ще раз порахував; в- влаштуєте скандал.
10.Ви у будинку відпочинку. Адміністрація займається сторонніми справами, не виконуючи своїх функціональних обов'язків. Чи це обурює вас?
а- так, але ви не висловлюєтеся;
б- скаржитесь на неї;
в - зганяєте своє невдоволення на молодшому персоналі.
11. Ви сперечаєтеся зі своїм молодшим братом або сестрою-підлітком і переконуєтеся, що вони мають рацію. Чи визнаєте свою помилку?
а - так;
б- ні;
Дешифратор:
Ціна відповідей: "а" - 4 бали, "б" - 2 бала, "в" - 0 балів.
Ключ:
До 14 балів.
Ви шукаєте привід для суперечок, більшість яких просто дріб'язкова. Любіть критикувати лише тоді, коли це вигідно вам. Подумайте, чи не ховається за вашою поведінкою комплекс неповноцінності?
15-29 балів.
Про вас кажуть, що ви – конфліктна особистість. Ви наполегливо відстоюєте свою думку, незважаючи на те, як це вплине на ваші особисті та службові стосунки.
30-44 бали.
Ви тактовні, легко уникаєте конфліктних ситуацій, прагнете бути приємним для оточуючих, але коли їм потрібна допомога, не завжди наважуєтеся її надати. Можливо, ви все вимагаєте лише від інших.
додаток15
Вміння стримувати себе – цінна якість, проте не всі вони мають. Чи вмієте ви контролювати себе та не вступати у відкриті конфлікти? Цей тест допоможе вам у цьому розібратися.
1. У транспорті розпочинається скандал. Як ви на нього відреагуєте?
а) нізащо не візьмете у ньому участь – 3 бали;
б) втрутившись, захищатимете потерпілого – 2 бали;
в) приймете у ньому активну участь – 1 бал.
2. Чи критикуватимете своє начальство на загальних зборах?
а) ні – 3 бали;
б) залежно від обставин – 2 бали;
в) критикуватимете – 1 бал.
3. Ви бачите, що начальник не вміє розпоряджатися своєю посадою. Він дає нікому непотрібні завдання. Як ви відреагуєте на ситуацію?
а) запропонуйте зміни, якщо вас підтримають – 2 бали;
б) візьмете ситуацію у свої руки – 1 бал;
в) побоїтеся втратити роботу – 3 бали.
4. Як часто ви сперечаєтеся один з одним?
а) тільки тоді, коли на вас не ображаються і не псуються стосунки – 2 бали;
б) сперечаєтеся лише з важливих питань – 3 бали;
в) сперечаєтеся не тільки з ними, а й з іншими людьми – 1 бал.
5. Чи пропустите ви людину, яка намагається пролізти до прилавка без черги?
а) спробуєте пройти за ним – 1 бал;
б) обурюватиметеся, але не вголос – 3 бали;
в) висловите своє обурення відкрито – 2 бали.
6. Ваш знайомий - страшний невдаха, незабаром він збирається зробити черговий не зовсім розумний вчинок. Як ви його зупините?
а) постараєтеся його відмовити – 2 бали;
б) будете мати його ілюзіями, кажучи, що він чудово впорається – 3 бали;
в) висловите все, що думаєте про нього – 1 бал.
7. Дорогою додому ви зустрічаєте групу підлітків, що палять. Як ви відреагуєте на них?
а) промовчіть – 3 бали;
б) посварите їх – 1 бал;
в) зробите зауваження – 2 бали.
8. У магазині ви помітили, що з вас взяли більше грошей, аніж потрібно. Як ви відреагуєте?
а) більше ніколи не підете у цей магазин – 3 бали;
в) влаштуєте великий скандал – 1 бал.
9. На курорті адміністратор у вашому готелі зовсім не виконує своїх обов'язків. Як ви вчините?
а) мовчатимете, тому що ваше обурення нічого не дасть – 3 бали;
б) поскаржитесь на нього начальству – 1 бал;
в) зганятимете своє невдоволення на покоївці – 2 бали.
10. У суперечці зі своїм чоловіком (дружиною) ви розумієте, що він правий. Що ви зробите?
а) помилку не визнаєте – 1 бал;
б) зізнаєтеся, що не мали рації – 3 бали;
в) вирішіть, що якщо зізнаєтеся, то виглядатимете безглуздо – 2 бали.
Підрахуйте кількість набраних балів.
У вас є від 30 до 25 балів. Вас можна назвати дуже тактовною і абсолютно не конфліктною людиною. Ви надаєте перевагу всім конфліктним ситуаціям залагоджувати за допомогою переговорів. Вас можна назвати приємним для оточуючих людиною, яка завжди готова прийти на допомогу, якщо буде потрібно. Для вас дуже важливо не втратити поваги в очах друзів та рідних.
У вас є від 24 до 19 балів. Вас можна назвати в міру конфліктною людиною, тому що якщо ви бачите, що десь із вами вчинили несправедливо, то обов'язково висловитеся з цього приводу. Навіть якщо на карту поставлена ваша кар'єра, ви не змовчите і до кінця відстоюватимете свою точку зору. За це вас поважають оточуючі.
У вас є від 18 до 13 балів. Ви не можете спокійно жити. Якщо з вами не сперечаються і не скандалять, ви самі знаходите привід для цього, що ще гірше, ви здатні легко влаштувати скандал на порожньому місці. Як правило, таким способом ви спускаєте енергію, що накопичилася. Ви дуже критичні і постійно чимось незадоволені. Можливо, вам сенс направити свою енергію в позитивне, творче русло.
У вас 12 і менше балів. Ви маєте руйнівну енергію. Найменша критика у ваш бік чи необережно сказане слово загрожує тому, хто сказав великими неприємностями. Ви здатні одним поглядом «спекілити» свого супротивника. Залишається тільки здогадуватись, на що ви здатні. Багато людей вас побоюються, а ті, хто знає про ваш характер, намагаються триматися від вас подалі і вкотре не попадатися вам на очі. Такими темпами ви можете розгубити тих друзів, які ще залишилися!
Тест «Конфліктна Ви особистість?»Інструкція:У кожному питанні виберіть одну відповідь, що найбільш відповідає Вашій поведінці.
Запитання:
1 . У громадському транспорті розпочалася суперечка на підвищених тонах. Ваша реакція?
а) не беру участі;
б) коротко висловлююся на захист сторони, яку вважаю правою;
в) активно втручаюсь, чим «викликаю вогонь на себе».
2 . Чи виступаєте на зборах (класному годиннику) з критикою?
а ні;
б) тільки якщо для цього маю вагомі обставини;
в) критикую з будь-якого приводу.
3. Чи часто сперечаєтеся з друзями?
а) тільки якщо це люди необразливі;
б) лише з важливих питань;
в) суперечки – моя стихія.
4. Будинки на обід подали недосолену страву. Ваша реакція?
а) не буду піднімати бучу через дрібниці;
б) мовчки візьму сільничку;
в) не утримаюся від зауважень.
5 . Якщо на вулиці, у транспорті Вам наступили на ногу:
а) з обуренням подивлюся на кривдника;
б) сухо зроблю зауваження;
в) висловлюся, не соромлячись у виразах.
6 . Якщо хтось із близьких купив річ, яка Вам не сподобалася:
а) промовчу;
б) обмежуся коротким тактовним зауваженням;
в) влаштую скандал.
7 . Не пощастило у лотереї. Як до цього поставитеся?
а) постараюся здаватися байдужим, але дам собі слово ніколи більше не
брати участь у ній;
б) не приховую досаду, але поставлюся до того, що сталося з гумором, пообіцявши взяти
реванш;
в) програш надовго зіпсує настрій.
Оцінка:
Підрахуйте загальну суму набраних балів.
Від 20-28 балів.Ви тактовні і миролюбні, уникаєте конфліктів і суперечок, уникаєте критичних ситуацій на роботі та вдома. Може тому іноді називають Вас пристосуванцем.
Від 10-18 балів.Ви маєте славу людиною конфліктною. Але насправді конфліктуєте лише тоді, коли немає іншого виходу та всі кошти вичерпані. При цьому не виходьте за межі коректності, твердо відстоюєте свою думку. Все це викликає до Вас повагу.
До 8 балів.Конфлікти та суперечки – це Ваша стихія. Любіть критикувати інших, але не виносите критики на свою адресу. Ваша грубість та нестриманість відштовхує людей. З Вами важко як на роботі, так і вдома. Намагайтеся перебороти свій характер.
Тест наведено з книги "Збірник психологічних тестів"/Упорядники: Л.А.Богатова, В.В.Герасимова, Л.А.Кудряшова, І.А.Радчук.-Казань: КНПО ТИ, 2007.
ТЕСТ "Стандартний - нестандартний вчитель".
Завдання:Вказані особистісні та ділові якості, які вчитель зустрічає у своїх учнів. Позначте знаком «+» ті якості, які вам подобаються в учнях, а знаком «-» те, що вам не подобається:
1.Дисциплінований.
2.Організований.
3. Нерівно встигаючий.
4. Вибивається із загального темпу.
5. Ерудований.
6.Дивний у поведінці, незрозумілий.
7.Вміє підтримувати спільну справу.
8. Стабіль встигаючий.
9. Зайнятий своїми справами.
10.Швидко, «на льоту» схоплюючий.
11.Не вміє спілкуватися, конфліктний.
12. Вискакує на уроці з незрозумілими зауваженнями.
13. Приємний у спілкуванні.
14. Іноді тугодум, іноді не може зрозуміти очевидного.
15.Зрозуміло, зрозуміло для вас виражає свої думки.
16. Не завжди бажаючий підкорятися більшості чи офіційному керівництву
Яких знаків «плюс» чи «мінус» у вас більше – на парних чи непарних номерах? Якщо «непарних плюсів» більше, ми вас вітаємо: ви ЗОВСІМ НЕСТАНДАРТНИЙ ВЧИТЕЛЬ.
Тест
Педагогічна справедливість
Запитання:
1. У класі ви призначаєте старостою:
а) учня, який товаришує з вчителями
б) учня, який добре навчається
в) учня з добрими лідерськими якостями
2. Найбільше в класі ви хвалите:
А) тих, хто товаришує з учителем, все їм повідомляє
Б) тих, хто добре вчиться, хто має високі результати
В) хто дуже намагається, незалежно від результату старань
3. На відкритих уроках ви довірите найвідповідальніше:
а) тому, хто добре навчається, хто вивчить
б) попрацюєте додатково з двієчниками, щоб вони теж могли проявити себе
в) тому, чиї батьки хочуть бачити своїх дітей такими, що виступають
4. Коли ви були відсутні, у класі розбили скло
а) ви поговорите з активом класу тет-а-тет із кожним, вони по дружбі з учителем все розкажуть
б) поговоріть із тими, кого підозрюєте особисто
в) спонукайте їх самих зізнатися, розкажете повчальну історію та пообіцяєте не карати винних
5. У класі є учень, з яким ви конфліктуєте та не можете терпіти його. Ви:
а) зживете його, доки той не перейде в інший клас (школу)
б) застосуйте суворі заходи та виправте його якості, перевиховаєте
6. В учительській розповідають смішний випадок з іншим учителем
а) ви смієтеся з усіма
б) зробите зауваження вчителям про неприпустимість висміювання
в) промовчите, не будете сміятися, постараєтеся змінити тему
7. Батьки вважають, що ви ставите улюбленцям вищі позначки:
а) ви не реагуєте, хай думають, що хочуть
б) на батьківських зборах намагатиметеся аргументувати всі оцінки
в) запросіть того батька подивитися один із уроків
Оцінка:
А – 0 балів
Б - 1 бал
В - 3 бали
Від 0 до 6- Вам потрібна допомога психолога. Ви не розумієте своїх педагогічних помилок. Діти «терплять» Вас, іноді бояться
Від 7 до 12– Ви не завжди справедливі у процесі навчання та виховання. Деякі свої помилки Ви можете компенсувати розумінням дітей, їх мотивування
Від 13 до 16– Ви є прикладом для багатьох педагогів сучасності, але вам необхідно вдосконалюватися, т.к. світ змінюється з кожним днем, і Вам потрібно встигати за сучасністю. Намагайтеся не поспішати діяти і тоді ваші вчинки будуть справедливішими щодо дітей
Від 17 до 21– Ви ідеально відчуваєте усі ситуації. У вас добре розвинене почуття справедливості. Тільки намагайтеся не повчати інших педагогів, хай вони самі виростуть на вашому мовчазному прикладі.
ТестЧи схильні Ви до стресу?
було розроблено вченим-психологом Медичного центру Університету Бостона. Необхідно відповісти на запитання, виходячи з того, наскільки часто ці твердження вірні для Вас. Відповідати слід на всі пункти, навіть якщо це твердження до Вас взагалі не стосується.
1. Ви їсте принаймні одну гарячу страву на день.
2. Ви спите 7-8 годин, принаймні чотири рази на тиждень.
3. Ви постійно відчуваєте любов інших і віддаєте свою любов натомість.
4. В межах 50 кілометрів у Вас є хоча б одна людина, на яку Ви можете покластися.
5. Ви вправляєтеся до поту хоча б двічі на тиждень.
6. Ви викурюєте менше половини пачки цигарок на день.
7. За тиждень ви споживаєте не більше п'яти чарок алкогольних напоїв.
8. Ваша вага відповідає Вашому зростанню.
9. Ваш дохід повністю задовольняє ваші основні потреби.
10. Вас підтримує Ваша віра.
11. Ви регулярно займаєтеся клубною чи громадською діяльністю.
12. У Вас багато друзів та знайомих.
13. У Вас є один або два друга, яким Ви повністю довіряєте.
14. Ви здорові.
15. Ви можете відкрито заявити про свої почуття, коли Ви злі чи стурбовані чимось.
16. Ви регулярно обговорюєте з людьми, з якими мешкаєте, Ваші домашні проблеми.
17. Ви робите щось тільки заради жарту хоча б раз на тиждень.
18. Ви можете організувати час ефективно.
19. За день Ви споживаєте не більше трьох чашок кави, чаю або інших напоїв, що містять кофеїн.
20. У Вас є небагато часу для себе протягом кожного дня.
Пропонуються такі відповіді з відповідною кількістю очок:
– майже завжди – 1;
- Часто - 2;
- Іноді - 3;
– майже ніколи – 4;
- Ніколи - 5.
Тепер складіть результати Ваших відповідей та з отриманого числа відніміть 20 очок.
Якщо Ви набрали менше 10 очок,то Вас можна порадувати, якщо Ви відповідали ще й чесно, - у Вас чудова стійкість до стресових ситуацій і впливу стресу на організм, Вам нема про що турбуватися.
Якщо Ваше підсумкове числоперевищило 30 очокСтресові ситуації надають чималий вплив на Ваше життя і Ви їм не дуже сильно чините опір.
Якщо Ви набрали понад 50 очокВам слід серйозно задуматися про Ваше життя – чи не час його змінити. Ви дуже вразливі до стресу.
Погляньте ще раз на затвердження тесту. Якщо Ваша відповідь на якесь твердження отримала 3 очки і вище, спробуйте змінити свою поведінку, яка відповідає даному пункту і Ваша вразливість до стресу знизиться. Наприклад, якщо Ваша оцінка за 19 пункт – 4, спробуйте пити хоча б одну чашку кави на день менше, ніж зазвичай.
Почніть придивлятися до себе уважніше зараз, а не тоді, коли буде пізно.
Ця книга є унікальною збіркою тестів, які допоможуть визначити, наскільки легко ви вливаєтеся в колектив, чи вмієте ви будувати стосунки зі своїми колегами та керівництвом, а також і наскільки ви – мудрий керівник. Завдяки нашій книзі ви зможете нарешті об'єктивно оцінити себе та виявити як позитивні, так і негативні риси характеру. Ну а потім успішно вдосконалюватись.
* * *
Наведений ознайомлювальний фрагмент книги Робочі відносини. Психологічні тести на всі випадки життя (В. І. Умнов, 2013)наданий нашим книжковим партнером-компанією ЛітРес.
Чи конфліктна ви людина?
Із запропонованих варіантів відповіді виберіть один, найбільш прийнятний для вас.
1. Уявіть, що у громадському транспорті чи ринку починається суперечка. Ви:
а) не втручаєтесь;
б) втрутитесь і встанете на бік того, хто, на вашу думку, має рацію;
в) нізащо не пройдете повз і скандалитимете до переможного кінця.
2. Коли ви присутні на яких-небудь зборах, ви:
а) ніколи не лізете з пропозиціями та критикою;
б) іноді виступаєте з якогось приводу;
в) постійно критикуєте та виступаєте.
3. Ваш начальник пропонує якийсь план проведення реформ чи роботи, який вам здається абсолютно нікчемним і бездарно складеним. Ви:
а) запропонуйте свій план лише у тому випадку, якщо будете впевнені, що вас підтримають інші;
б) щосили проштовхуватимете свій план, відстоюючи свою думку;
в) нізащо не полізете з пропозиціями, пам'ятаючи про те, що ініціатива карається.
4. Чи любите ви сперечатися, дискутувати:
а) лише з близькими друзями;
б) загалом, ні, але якщо питання важливе і серйозне, то чому б і ні;
в) обожнюєте цю справу, сперечаєтеся з усіма і з будь-якого приводу.
5. Ви стоїте в черзі, а хтось настирливо лізе вперед вас, ви:
а) відштовхуєте нахабу і пролазите вперед нього;
б) злиться, але не показуєте цього;
в) кидаєтеся на нього чи не з кулаками.
6. Якщо від вашої думки залежить доля чийогось плану, а заодно і доля самого співробітника, який запропонував цей план, ви:
а) постараєтеся максимально об'єктивно висловитись про проект, вказати як на переваги, так і на недоліки;
б) відзначте лише переваги, натякнувши, що непогано було б дещо доопрацювати;
в) розкритикуєте щосили, щоб наступного разу не кортіло.
7. Ваша дружина (чоловік) постійно пиляє вас за зайву марнотратність, а сам(а) тим часом витрачає вами ж зароблені грошики, причому не на потрібні речі. До того ж нахабно цікавиться вашою думкою щодо покупок. Ви:
а) порадієте разом із ним(ей);
б) наскільки це можливо, розкритикуєте покупку;
в) не втомлюєтеся скандалити з цього приводу.
8. Хлопчик років десяти «стріляє» у вас цигарку. Ви:
а) даєте, мовляв, «нехай їхні батьки турбуються про них»;
б) повчально вимовляйте щось типу «як тобі не соромно, ти ж, напевно, піонер»;
в) якби більше народу, обов'язково покричали б і посварилися.
9. Продавець обрахував вас, ви:
а) злосно забираєте сумку з продуктами і, грюкнувши дверима, йдіть, бурмочучи під ніс щось на кшталт «чорт-те що, а не магазин!»;
б) настоїть на тому, щоб він ще раз перерахував суму;
в) ось тут уже ви розвернетеся, покриєте і помахаєте кулаками вдосталь.
10. Адміністратор (готелі, будинки відпочинку), замість того щоб виконувати свою роботу, займається сторонніми справами, ви:
а) мовчатимете, все одно ваші претензії навряд чи що змінять;
б) почнете скаржитися на нього, куди тільки можливо, треба ж помститися;
в) зриваєте зло на прибиральницях та офіціантках.
11. Ви сперечаєтеся з дитиною і зрештою розумієте, що вона має рацію. Ви:
а) до кінця наполягатимете на своїй думці;
б) визнаєте, що були неправі;
За кожну відповідь «а» поставте собі 4 очки.
За відповідь «б» – за 2 очки.
За відповідь «в» - 0 очок.
А тепер підрахуйте отримані очки.
Якщо у вас вийшло від 30 до 40 очок,значить, ви більш менш тактовна людина. До конфліктів ставтеся негативно, щоразу, коли це можливо, намагаєтеся уникнути їх. Вмієте знаходити компроміс. Але коли ваші друзі або колеги потребують вашої допомоги, вираженої в критиці, не завжди можете її надати. Чи не здається вам, що варто бути більш прямолінійним?
Якщо у вас від 15 до 29 очок,то ви – досить конфліктна особистість. Проте в колективі ви все ж таки користуєтеся повагою. Іноді ви висловлюєте свою думку, не враховуючи те, що це може когось образити чи зачепити.
Якщо ж ви набрали від 10 до 14 очок,то ви - страшний сперечальник і надзвичайно конфліктна особистість. Вас хлібом не годуй дай посперечатися та поскандалити! Ви постійно сперечаєтеся з кимось, причому щоразу намагаєтесь нав'язати свою думку, незалежно від того, чи праві ви. Вам навіть лестить те, що вас у вічі називають скандалістом. Ймовірно, варто подумати про те, чи немає у вас комплексу неповноцінності.
А тепер, коли ви з'ясували, наскільки любите посперечатися та поскандалити, можна приступити до наступного етапу самокопання – з'ясувати, наскільки ви вмієте легко та швидко освоюватись у новій обстановці та новій компанії. Адже кожен працівник колись був новеньким на своєму робочому місці, був такий час, коли він тільки-но прийшов влаштовуватися на роботу і освоювався в незнайомому колективі.
А якщо ви тільки збираєтеся розпочати пошук роботи, то вам просто необхідно пройти наступний тест, щоб з'ясувати, наскільки легко ви зможете адаптуватися у новому колективі.
