Енді өз мамандығы бойынша қосымша білім алу, сондай-ақ ересектер мен балаларға қосымша өзін-өзі білім алу өте танымал болды. Сұраныс ұсыныстар тудырады, сондықтан үздіксіз білім алуға арналған оқу орталығының ашылуы ақша табудың жақсы мүмкіндігі. Ашудың барлық қадамдарын қарастырайық оқу орталығы?

Оқу орталығын қалай ашуға болады - өз орнын таңдау!

Сіз қандай форматта және кімге сабақ бергіңіз келетінін анықтаңыз?

Әдетте қосымша білімді курстар, тренингтер, семинарлар, дәрістер, шеберлік сыныптары, білім марафондары түрінде табуға болады.

Олар шартты түрде жіктеледі:

1. Оқу уақыты бойынша.

Іс-шаралардың ұзақтығы бірнеше сағаттан бірнеше жылға дейін созылуы мүмкін жарияланған бағдарламаға байланысты.
Мұндай ұзақ мерзімді оқыту форматына шет тілі, дизайн және басқа пәндер бойынша курстар кіреді. Бағдарлама оқытудың бірнеше деңгейіне бөлінген, оның ұзақтығы орта есеппен 3 айдан 2 жылға дейін. Ұзақ мерзімді білім беру жақсы, өйткені ұзақ уақыт бойы студенттерден түсетін табыс ай сайынғы жарна түрінде болады.

Қысқа мерзімді дайындық бірнеше сағаттан, мастер-класс сияқты, білім беру марафоны немесе тренинг сияқты 2 айға дейін болуы мүмкін.

1. Курстар тақырыбы бойынша:

Кәсіби - бұл кәсіби білім деңгейінің жоғарылауы немесе жаңа мамандықтардың дамуы, мысалы, есепші, дизайнер, флорист, маникюр, шаштараз, бармен және т.б.

Жалпы білім беру - белгілі бір дағдыларды дамытқан кезде, мысалы, шет тілдерінде немесе оларды шығарғанда жеке қасиеттер, қазір жеке тұлғаны өсірудің танымал тренингтері деп аталады.

Шығармашылық курстар, олар әуесқойлық форматында сурет салуды, тігуді, тоқуды, қуыршақ жасауды, моншақ тоқуды, кесте тігуді, ағаш ою және басқаларды үйрету кезінде.

1. Аудитория жасына қарай жіктеу.
   Олар балалар, жасөспірімдер, ересектер болып бөлінеді.

Оқу бағдарламасын және аудиторияны анықтап, келесі қадамға көшеміз.

Штат қалай құрылады?

Оқу орталығының өмірін қамтамасыз ету үшін сізге әкімші, есепші, мұғалімдер және тазалаушы қажет.

Тәрбиешілер не штаттық қызметкерлер, не аутсайдерлер бола алады.

Әрдайым бірдей курстарда сабақ беретін мамандандырылған оқу орталығы тұрақты оқытушылық құрамды қажет етеді.

Тек білім беру бағдарламаларының платформасы ретінде қызмет ететін оқу орталықтары бар. Қазір бұл формат танымал, өйткені жалға арналған үй-жайлар бірнеше сағаттан бірнеше күнге дейін жалға беріледі, білім беру іс-шараларын өткізуге қажетті барлық заттармен жабдықталған. Бұл жағдайда оқытушылар құрамы қажет емес, тек әкімші, тазалықшы ханым қажет. Бухгалтер сонымен қатар автосервинг бойынша штаттан тыс қызмет етеді.

Бөлмені қалай таңдауға болады?

Негізінен білім беру мекемелері орталық аудандарда орналасқан, бұл қаланың барлық аудандарындағы адамдарға өте ыңғайлы. Оқу орталығын экономикалық тұрғыдан қалай тиімді бастауға болады? Орталық орынды таңдаған дұрыс!

Балалардың білім беру орталықтары үшін ыңғайлы ұйықтау орындары ерекше болуы мүмкін.

Бөлме санитарлық нормаларға сәйкес болуы керек.
Оның мөлшері мен орналасуы оқу орталығының таңдалған тұжырымдамасына байланысты.

Бұл үлкен бөлмелер немесе шағын сыныптар болуы мүмкін. Міндетті шарт - жуынатын бөлме, бөлме-ас үй, мұнда қызметкерлер түскі ас кезінде демалуға немесе студенттерге жеңіл тамақ ішуге мүмкіндік алады. білім беру процесі.

Қандай жабдық қажет?

Негізгі жабдықтар - үстелдер, орындықтар, тақта немесе флип-чарт, проектор, кеңсе тауарлары.

Оқу орталығы тақырыбы бойынша сізге оқыту қажет болуы мүмкін әдістемелік материал, компьютерлер, балаларға арналған - едендегі ойыншықтар мен кілемдер.

Қалай рәсімдеу керек?

Сұрақтар туындауы мүмкін: оқу орталығын қалай ашуға болады, лицензия керек. Курстық форматта білім беру қызметін жүзеге асыру үшін лицензия қажет емес. Тек салық органдарында міндетті тіркеуден өту керек.

Келесі құжаттар пакеті де қажет:

Орталықтың оқу бағдарламаларының тізімі;
- жоғары білікті оқытушылар құрамының болуы туралы құжаттар;
- барлық санитарлық стандарттарға сәйкес келетін бөлмеге арналған құжаттар;
- оқу процесін барлық қажеттіліктермен қамтамасыз ететін құжаттар;
- мемлекеттік емес білім беру ұйымын тіркеу туралы ақпарат.

Шығындар қандай?

Белгілі бір цифрды айту қиын, өйткені жалдау құны мен қызметкерлерге жалақы аймақтардан айтарлықтай ерекшеленеді.

Ешнәрсені ұмытпау үшін, олардың құрамына қандай баға берейік:

1. Бөлмені жалға алу қосымша жөндеуді қажет етуі мүмкін;
2. Жабдық сатып алу;
3. Қызметкерлердің жалақысы;
4. Жарнама шығындары;

Шығындардың бір бөлігін жалақы есебінен азайтуға болады. Мысалы, студенттер санына қарай жалақы төлеңіз.

Жарнамалық шығындар әртүрлі болуы мүмкін. Қызметтің жоғарылау әдістеріне байланысты. Бір жұмыс әдісі - интернет-жарнама. Сіздің сайтыңызды бірден жасаудың қажеті жоқ, әлеуметтік желіде жарнама жасау жеткілікті. желілер, форумға жарнама орналастырыңыз, бұл бастапқы кезеңде веб-сайтқа инвестиция салудан әлдеқайда арзан.

Сіз өзіңіздің оқу орталығыңызды қалай алға жылжытуыңыз керек?

Маркетингті дамыту стратегиясы таңдалған тұжырымдамаға негізделген.

Егер сіз мамандықтарға үйрететін болсаңыз, онда сізді қайта даярлауға жібере алатын жұмыспен қамту орталықтарынан қолдау қажет. Қалалық форумдарда хабарландырулар орналастырыңыз.

Балалар орталықтары үшін жарнамалар форумдарда, аналарға арналған журналдарда орналастырылуы керек. Балалардың ойын-сауық орталықтарында. Ол тіпті көрші үйлерден өтіп, кіре берісте жарнама орналастыра алады.

Ақшаны қайдан табуға болады: байуға көмектесетін 5 ерекше бизнес-идея! Мереке қарсаңында қалай тез ақша табуға болады? Анатомиядан жұмыс жолдары!

Бізден жиі сұрайды - «Оқу орталығын қалай ашуға болады»бұл қаншалықты қиын, қаншалықты қымбат?

Оқу орталығын ашуға және пайдалануға бюджетке келесі шығыстар кіреді:

• Оқу орталығын құру және ашу.
• Лицензиялау.
• Оқу бағдарламаларын әзірлеу, оқу-әдістемелік құралдарды, оқу құралдарын, презентацияларды шығару және т.б.
• Оқу алаңын құру.
• Материалдық-техникалық базаны құру.
• Оқу орталығын қолдау және дамыту.
• Жалға алу.
• Оқытушылар мен қызметкерлерге төлем.
• Оқу орталығының алға жылжуы.
• Лицензияға жаңа мамандықтар қосу.
• Материалдық-техникалық базаны жақсарту.
• Оқу орнына қолдау.
• Жаңа оқу бағдарламаларын құру және түзету.

Әрине, бұл тізім көптеген «ұсақ-түйектерді» көрсетпейді, сонымен қатар «материалдық емес бөлікті» - сіздің жеке уақытыңыз бен жүйкеңізді бейнелемейді.

Ұйымдардың оқу орталықтары бірнеше тармақтармен ерекшеленеді.

Кімге білім беру лицензиясы қажет емес

Біріншіден, олар көбіне лицензияны қажет етпейді, өйткені олар өз қызметкерлерінен, дилерлерінен және серіктестерінен оқуға ақша алғылары келмейді. Сондықтан бұл элементті жоюға болады. Бірақ содан кейін тыңдаушылар елеулі «қыртыстардың» орнына «кәмпиттер орамаларын» алады. Бірақ бұл процесті арзан етеді.

Екіншіден, ұйымдар стресстік персоналға төленбеген қосымша жұмыс жүктемесін тағайындау арқылы оқу орталығының жұмысына ақша үнемдеуге тырысуы мүмкін. Сонда ешқандай материалдық-техникалық базалар, тіпті одан да маңызды оқыту бағдарламалары туралы әңгіме болуы мүмкін емес. Бұл корпоративті оқу орталығын құруды «ешкім оқымайтын« корпоративтік парақша »жасауға немесе адамдарды бөлетін« корпоративті маскүнемдікке »ұқсас етеді.

Сонымен, ұйымдар үшін өздерінің идеологиясы мен нормаларын оқыту орталығы арқылы жүзеге асыру сияқты маңызды элементтерге назар аудару өте маңызды. Бұл қосымша күштер мен қаржылық шығындар қажет.

2-3 айдан 1 жылға дейінгі кезеңде маңызды оқу орталығын ашып, өзін-өзі қамтамасыз етуге жеткізу шынайы.

Семинарлар:

• Курс тыңдаушыларын қызықтыратын мәселелерді зерттеу.
• Әр кезеңнің егжей-тегжейлі сараптамасымен оқу орталығын ұйымдастырудың негізгі кезеңдері.
• Лицензиялау.
• Инвесторлар мен серіктестерді тарту.
• Табысты оқу орталықтарын құрудың практикалық мысалдарын зерттеу.
• Оқу орталығының алгоритмі.
• Құжаттардың негізгі шаблондары.
• Оқу орталығының сайтын құру және ілгерілету алгоритмдері.
• Оқу орталығы қалай табыс таба алады.
• Оқу орталығын дамыту.
• Тренингтер.

Іскери білім - оқу бағдарламалары

Ұлттық Зерттеу Университетінің Жоғары Менеджмент Мектебі Экономикалық Жоғары Мектебі жалпы және функционалды менеджмент саласында қосымша білім беру, кәсіпкерлік оқыту бағдарламаларын жүзеге асырады:

Кәсіптік оқытудың барлық бағдарламалары аға менеджерлер мен жалпы мақсаттағы кеңесшілерді оқытуға бағытталған заманауи білім және ұйымдарды немесе олардың бөлімшелерін тиімді басқаруға мүмкіндік беретін біліктілік. Менеджерде негізгі құзыреттіліктерді қалыптастыру және дамыту тек дағдыларды дамытуға ғана емес көмектеседі жүйелік тәсіл бизнестің стратегиялық мақсаттарына, сонымен қатар өзінің іскерлік тәжірибесін құрылымдауға

Негізгі бағдарламалар

Жоғары басқару мектебінің МВА бағдарламалары халықаралық тәжірибені қолдана отырып және ресейлік бизнестің нақты жағдайларын ескере отырып әзірленеді.

HR бағдарламасы бойынша менеджменттің атқарушы магистрі - адами ресурстарды стратегиялық басқару - бұл ең жақсы профессорлар, жоғары экономика мектебінің оқытушылары мен алдыңғы қатарлы тәжірибелер мен HR саласындағы сарапшылар, ірі ресейлік және трансұлттық компанияларда жұмыс істеудің ерекше тәжірибесі бар жаңа принципті бағдарлама.

MBA және DBA-ның Executive бағдарламалары - бұл топтық менеджерлер мен ресейлік компаниялардың иелеріне бағытталған мектептің ерекше әзірлемелері.

«Көшбасшылық мектебі» бағдарламасы Ресей лидерлері байқауының қатысушылары, білімді және өршіл адамдарға назар аудара отырып жасалды.

Жоғары менеджмент мектебінің корпоративті бағдарламалары менеджерлердің біліктілігін арттырғысы келетін компанияларға бағытталған. Өз қызметкерлерін оқыту үшін фирмалар ұсынылатын курстардың кез-келген түрін таңдай алады, олар қысқа мерзімді болып есептеледі бизнес-семинарларорта және ұзақ мерзімді бағдарламалар, сонымен қатар компаниялардың талаптарына бейімделген форматтағы Executive MBA деңгейіндегі корпоративті бағдарламалар.

Қабылдау шарттары, ұйымдастыру және оқу мерзімі

Жоғары басқару мектебінің іскери оқу бағдарламаларына қабылданған кезде әңгімелесу немесе тестілеу өткізіледі

MBA, Executive Management Master, Executive MBA және Leadership School бағдарламасына түсудің алғышарты - жоғары білім және жұмыс тәжірибесі. DBA бағдарламасына қосымша талаптар қойылады

Бағдарламалар екі нысанда жүзеге асырылады - кешкі және модульдік

Іскери оқытудың ұзақтығы таңдалған бағдарламаға байланысты және 0,9-2,3 жыл аралығында өзгереді

Оқыту процесі мен нәтижелері

Жоғары басқару мектебіндегі оқу үдерісі аралас түрге сәйкес ұйымдастырылған, ол оқытудың әр түрлі әдістерін қолдануды көздейді: дәрістер мен іскери семинарлардан істерді шешуге және талқылауға дейін. Сонымен бірге оқытудың белсенді формаларына: тренингтерге, іскерлік ойындар, нақты жағдайларды талдау.

Оқу орталығына лицензия қажет емес

Сабақтарды бизнес шешімдері мен басқару бойынша кеңес беру саласында үлкен тәжірибесі бар оқытушылар құрамы жүргізеді. Семинарлар барысында мұғалім жұмысты студенттердің материалды игеруіне де, олардың жеке дайындықтарын бақылауға да бағыттайды. Тренингтер компанияның қызметі барысында туындайтын нақты жағдайларға адекватты жауап беру дағдыларын алуға ықпал етеді. Дәрістерде теориялық материал жинақталады, ол коммуникацияның белсенді түрлеріне негіз болады. Оқу процесінде үлкен орын берілген өзіндік жұмыс студенттер, оның барысында олар арнайы әдебиеттерді оқиды, сонымен қатар өткен тақырып бойынша тапсырмаларды орындайды немесе алған білімдерін белгілі бір компанияның қызметімен байланыстыра отырып, өз жобаларын дайындайды.

Бұл бизнес-курстарды ұйымдастыру көбінесе табиғатта қолданылады және өзінің өміршеңдігі мен тиімділігін жылдар бойы дәлелдеп келеді. Бизнес-семинарларда талқыланған ресейлік тәжірибеден алынған мысалдар халықаралық практиканы отандық шындыққа бейімдеуге арналған, бұл ресейлік және халықаралық бизнес саласында білім мен тәжірибе алуға мүмкіндік береді.

Жоғары басқару мектебінің бағдарламалары бойынша оқыту қорытынды біліктілік жұмысын немесе диссертацияны қорғаумен аяқталады.

MBA дипломы - бұл сәтті аяқталған оқуды растау және жоғары халықаралық стандарттарға сәйкес келеді.

Шаштараздар мен маникюристерге арналған оқу орталығын қалай ашуға болады: бизнес-идея

Бастағы шашты жинау қажеттілігі адамда автоматизмге дейін дамиды. Қол мен тырнаққа күтім жасау қажеттілікке генетикалық деңгейде де жақындайды. Сондықтан шаштараз және маникюр қызметтерін ұсынатын мекемелер санының тез өсуі заңды құбылыс. Сонша қызмет көрсететін персоналды қайдан алуға болады? Жауапты шаштараздар бойынша курстар ұйымдастыратын бастамашыл адамдар табады. Сонымен бірге олар конвейерде маникюр өнеріне дайындық жүргізіп, стилисттерді дайындайды.

Бизнес тиімді болып шығады және оны ұйымдастыру қиын емес. Автономды (тәуелсіз) коммерциялық емес ұйым ретінде тіркелген кәсіпкерге қосымша лицензиялар мен арнайы рұқсаттар қажет емес.

Бір шаштаразға арналған санитарлық стандарттар қажет. 5 жаттығу орны есебінен қаладан кең бөлме табу онша қиын емес.

Оқу орталығының орны ерекше рөл ойнамайтындықтан, сіз жалдау ақысын аздап үнемдей аласыз, бірақ оған бәрібір тиын тұрады ( шаршы метр - 2,5 мың рубль). Жиһаздың интерьер заттары мен оқу жабдықтарын (орындықтар, сөрелер, айна, раковиналар) елден сатып алуға болады. Әр жұмыс орнын жабдықтау он мың рубльге дейін болады.

Шығындардың едәуір бөлігі - шығын материалдары. Ыңғайлы өткір қайшы, жоғары сапалы бояулар, кәсіби тарақтар, массаж щеткалары, шашты сыпыруға және бояуға арналған щеткалар, шаштараздың пиньуарлары және басқа да заттар 1000 долларға дейін болады. Әрбір студентке 1,5 мың рубльге арналған муляж қажет болады.

Бір уақытта 5 адамнан тұратын 5 топқа тарта отырып, тренинг өткізген жөн.

Оқу орталығын қалай ашамын? Білімге ақша табуды қалай бастау керек алгоритмі!

Үш айлық шаштараз курсының орташа бағасы шамамен 22 мың рубльді құрайды. Минималды оң ROI курста кемінде 10 студент қабылдағанда алынады.

Егер уақыт пен мүмкіндік мүмкіндік берсе, базалық оқуды қысқа мерзімді қосымша курстармен толықтыруға болады (мысалы, «Үйлену шаштары» сабақ циклі). Бұл «шошқа банкіне» тағы бір адамға 12 мың қосады.

Сабақтар әр мұғалім шыдай алмайтын қарқынды режимде өтеді. Сондықтан мұғалімге үміткерді таңдағанда ерекше тәсіл қажет. Мұғалім жоғары жеке кәсіби шеберліктен басқа, өз шеберлігі мен білімін студенттерге жеткізе білуі керек. Бұл психологиялық төзімділікті де, физикалық төзімділікті де қажет етеді. Мұндай оқыту жұмысын бағалау шамамен 15000 рубльді құрайды.

Маникюр курстары да осылай ұйымдастырылған. Санитарлық стандарттарға сәйкес бір маникюр шебері үшін жеткілікті. Маникюрдің жұмыс орнын жабдықтауға арналған жабдық пен жиһаз сатып алу шаштаразға қарағанда арзан болады. Барлық студенттер, қайшылар, қылқаламдар, шпатлалар, сондай-ақ арнайы ұнтақтағыш пен зарарсыздандыруға арналған жабдықты қамтитын бір студенттік жинақ үшін тек 3 мың рубль қажет болады. Әр студентке кем дегенде үш маникюр жиынтығы қажет. Мұғалім рөліне жаңадан келгендерге үйрететін заты бар беделді стильді шеберді шақырыңыз. Бұл сіздің әмияныңызды қырық мың жіңішке етеді, бірақ ол мектепке бедел мен танымалдылық қосады.

Маникюр курсының құны шамамен 11 мың құрайды, бірақ топтарды 8 адамға дейін аяқтауға болады. Шаштараз жаттығуларымен ұқсастығы бойынша негізгі маникюр курстары қосымша курстармен бірге жүруі мүмкін. Мысалы, тырнақты ұзарту бойынша сабақтар сериясы 8 мың, ал көркем кескіндеме курстары - 10 мың рубльді құрайды.

Кейбір студенттер шаштараз және маникюр өнерін бір уақытта игеруге ұмтылады. Бұл құлшынысты оқу ақысына жеңілдікпен көтермелеуге тырысыңыз. Бұл сізге қосымша пайда әкелетін үлгі бола алады.

Студенттер үшін тағы бір ынталандыру курстар аяқталғаннан кейін олардың жұмысқа орналасуының кепілі болады. Егер сіз екі жаққа да қолайлы жағдайларда сұлулық салондарымен келісімшарт жасасаңыз, мұндай артықшылықты ұсына аласыз. Уақыт өте келе қосымша дивидендтер әкелетін осындай ынтымақтастықтан мектептің имиджі арта түседі.

Дайындаған редакторлар: «Business GiD»
www.bisgid.ru

Пайдаланушы пікірлері

Мақала компания қызметкерлерінің ақпараттық қолдауымен жазылған http://oreg.pro/

Білім беру қызметі лицензияланған болуы керек. Жеке оқытумен айналысатын мұғалімдер ғана өздерінің білім беру қызметін лицензияламауға құқылы. Қалғандардың барлығы оқу лицензиясын алуы керек. Мұны қалай жасау керектігі туралы осы мақалада оқыңыз.

Кімді қабылдау керек

Оқу үшін келесі заңды тұлғалар лицензия алуы керек:

• Мемлекет және қызметі, негізінен, пайда табуға емес, білім беруге бағытталған жеке коммерциялық емес фирмалар;
• Мақсаты білім беру қызметтерін көрсетуден пайда табу болып табылатын коммерциялық фирмалар;
• Білім беру компанияларының филиалдары;
• Жалдамалы қызметкерлермен қызметті жүзеге асыратын жеке кәсіпкерлер;
• Ғылыми мекемелер.

Қызметтер бір-бірден немесе келесі білім беру бағдарламаларының бірнешеуін ұсынуы керек:

• Жоғары немесе арнайы орта;
• Мектепке дейінгі;
• Жалпы білім беру;
• Қосу. балаларға да, ересектерге де білім беру;
• Біліктілікті арттыру.

Заңдық талаптар

Қолданыстағы заңнамада лицензияға үміткер бірқатар талаптарды орындауы керек делінген:

1. Оқыту жүргізілетін бөлменің болуы.
2. Оқу процесіне қажетті барлық заттардың болуы (арнайы жабдық, жиһаз, оқулықтар, тауарлық-материалдық құндылықтар және т.б.).
3. Білім беру бағдарламаларының болуы.
4. Тәрбиелік іс-шараларды жүргізуге қажетті жағдайларды жасау.
5. Санитарлық-эпидемиологиялық қадағалау органдарының рұқсатының болуы.
6. Педагогикалық құрамның болуы (бұл лицензияға жүгінгенге дейін толығымен бекітілуі керек).
7. Мемлекеттік болып табылатын материалдарға қол жеткізуге рұқсат беретін құжаттардың болуы. құпия

Қажетті құжаттама

Алу үшін оқыту лицензиялары Сіз келесі құжаттар пакетін ұсынуыңыз керек:

• Алуға өтініш;
• Өтініш берушінің жеке басын куәландыратын құжаттың түпнұсқасы;
• Нотариус куәландырған құрылтай құжаттарының көшірмелері;
• Келесі анықтамалардың көшірмелері: салықтық тіркеу туралы, мемлекеттік. өзгерістер енгізу туралы тіркеу; олар нотариалды куәландырылуы керек;
• Аумақтар мен үй-жайларға меншік құқығын растайтын құжаттар;
• Білім беру бағдарламалары мен оқу жоспарлары;
• Оқытушылар туралы ақпарат - олардың дипломдарының және олардың жұмыс кітаптарының көшірмелері;
• Өрт сөндіру қызметі, ТЖД және ТЖМ нысандардың белгілі бір талаптарға сәйкестігі туралы қорытындысы;
• Қашықтықтан оқыту элементтерімен оқытудың қол жетімділігі туралы ақпарат;
• Студенттердің денсаулығы мен тамақтануын қорғауға арналған жағдайлардың болуын растайтын сертификат;
• Мемлекет төлемін растайтын чек міндеттер;
• Барлық құжаттама пакетін түгендеу.

Лицензия алу тәртібі

Лицензиялаушы орган тізімдемеден өтінішті қабылдайды, ол туралы қабылдау туралы белгі қояды. Түгендеу күні - лицензиялау процесі басталатын күн:

1. Үш күн ішінде қызметкерлер Мин. Субъектілер өтініш беруші ұсынған құжаттаманың дұрыстығы мен толықтығын тексереді.

   Лицензиясыз оқыту курстарын қалай ашуға болады

   Егер қателер табылған болса, құжаттар түзету үшін өтініш берушіге қайтарылады. Өтініш берушінің қателерін түзету үшін бір ай уақыты бар.

2. Егер мамандардың құжаттарға шағымдары болмаса, тексерудің барлық түрлері басталады: ұсынылған ақпараттың дұрыстығы, сондай-ақ өтініш берушінің шарттарының лицензиялау талаптарына сәйкестігі тексеріледі. Осы сатыда инспекторлық тексеру жүзеге асырылады.
3. Өтінім тіркелген күннен бастап алпыс күн ішінде білім беру қадағалау басқармасы оң немесе теріс шешім қабылдайды. Егер теріс шешім қабылданса, мамандар оны негіздеуі керек. Бас тартудың екі ғана себебі болуы мүмкін: жалған ақпарат беру және білім беру қызметін жүзеге асыруға жарамсыз жағдайлар.
4. Лицензия алудың мерзімі шектеусіз. Алайда, егер талаптар бұзылған болса, оны уақытша тоқтата тұруға немесе мәңгілікке қайтарып алуға болады.

Бизнес-идея: USE емтихандарына дайындық орталығын қалай ашуға болады

Білім беру ұйымын қалай құруға болады?

Біздің адвокаттар веб-сайтқа келушілерден жеке мектептер, балабақшалар ашу, әртүрлі оқу курстары және т.б. туралы сұрақтармен жиі хаттар алады. Сондықтан біз бұл мәселені жеке мақалада қарастыруды жөн көрдік.

Білім беру қызметі «Білім туралы» Федералдық заңымен реттеледі Ресей Федерациясы«(бұдан әрі» Заң «деп аталады).

Білім берудің анықтамасы Заңда берілген - бұл «әлеуметтік маңызды пайда болып табылатын және адамның, отбасының, қоғам мен мемлекеттің мүдделері үшін жүзеге асырылатын, сондай-ақ алынған білім, білік, дағды, дағды, құндылықтар, тәжірибе мен құзыреттілік жиынтығы болып табылатын тәрбие мен білім берудің бірыңғай мақсатты процесі. интеллектуалды, рухани, адамгершілік, шығармашылық, физикалық және (немесе) мақсаттар үшін белгілі бір көлем мен күрделілік кәсіби даму оны қанағаттандыратын адам білім беру қажеттіліктері және мүдделер туралы »

«Оқыту» терминінің жоғарыда келтірілген анықтамасынан біршама ерекшеленеді, ол Заңға сәйкес «студенттердің білім, білік, дағдылар мен дағдыларды игеру, тәжірибе жинақтау, қабілеттерін дамыту, білімді қолдану тәжірибесін жинақтау мақсатындағы іс-әрекеті болып табылады. күнделікті өмір және студенттердің өмір бойы білім алуға деген ынтасын қалыптастыру ».

Заңға сәйкес білім беру қызметі мыналарды жүзеге асыруға құқылы:

• білім беру ұйымдарытек коммерциялық емес ұйымдар түрінде құрылуы мүмкін;
• оқыту ұйымдары - білім беру қызметін жүзеге асыратын ғылыми ұйымдар, жетім балалар мен ата-анасының қамқорлығынсыз қалған балаларға арналған ұйымдар, емдеу, сауықтыру және (немесе) демалысты қамтамасыз ететін ұйымдар, әлеуметтік қызметтер көрсететін ұйымдар және басқа заңды тұлғалар;
• жеке кәсіпкерлер - жеке тұлға ретінде оқыту қызметіжәне жалданған педагогикалық қызметкерлерді тарту.

Заңның бұрын күшіне енген нұсқасында (2013 жылдың 1 қыркүйегіне дейін) коммерциялық ұйымдар білім беру процесінен шығарылды - мақсаты пайда табу болатын ЖШҚ, АҚ және ұқсас заңды тұлғалар білім беру қызметін жүргізуге құқылы емес еді.

Заңды тұлғалар, сондай-ақ мұғалімдерді тартатын жеке кәсіпкерлер жүзеге асыратын білім беру қызметі міндетті лицензиялауға жатады. Сонымен қатар, жеке кәсіпкер тікелей жүзеге асыратын білім беру қызметіне (яғни жеке, басқа мұғалімдерді жалдамай) лицензия берілмейді.

Жеке кәсіпкер лицензиясыз жүргізе алатын іс-әрекеттің мысалы ретінде сіз репетиторлық, репетиторлық және т.б.

Білім беру ұйымдарын, оқытуды жүзеге асыратын ұйымдарды, сондай-ақ жеке кәсіпкерлер (білім беру қызметімен тікелей айналысатын жеке кәсіпкерлерді қоспағанда) жүзеге асыратын білім беру қызметін лицензиялау тәртібі кейбір қызмет түрлерін лицензиялау туралы Ресей Федерациясының заңнамасында, сондай-ақ Ресей Федерациясы Үкіметінің тиісті қаулыларында белгіленеді.

Білім беру ұйымы мемлекеттік, муниципалды немесе жеке болуы мүмкін.
Мемлекет - Ресей Федерациясы немесе Ресей Федерациясының субъектісі құрған білім беру ұйымы.
Муниципалитет - муниципалитет құрған білім беру ұйымы (муниципалды аудан немесе қалалық аудан).
Жеке - бұл шетелдік немесе діни ұйымдарды қоспағанда, жеке немесе жеке және (немесе) заңды тұлға, заңды тұлғалар немесе олардың бірлестіктері құрған білім беру ұйымы.

Көбінесе жеке білім беру ұйымдары ANO ұйымдық-құқықтық түрінде құрылады - дербес коммерциялық емес ұйымдар.

Білім беру ұйымдары білім беру бағдарламаларына сәйкес түрлерге бөлінеді (негізгі және / немесе қосымша), оларды жүзеге асыру олардың қызметінің негізгі мақсаты болып табылады.

Заң базалық білім беру бағдарламаларын іске асыратын білім беру ұйымдарының келесі түрлерін белгілейді:
1) мектепке дейінгі білім беру ұйымы - өз қызметінің негізгі мақсаты ретінде мектепке дейінгі білім беру, балаларды күту және қадағалау білім беру бағдарламаларында білім беру қызметін жүзеге асыратын білім беру ұйымы;
2) жалпы білім беру ұйымы - бастауыш жалпы, негізгі жалпы және (немесе) орта жалпы білім беру бағдарламаларында білім беру қызметін өз қызметінің негізгі мақсаты ретінде жүзеге асыратын білім беру ұйымы;
3) кәсіптік білім беру ұйымы - орта кәсіптік білім берудің білім беру бағдарламалары және (немесе) бағдарламалар бойынша өз қызметінің негізгі мақсаты ретінде білім беру қызметін жүзеге асыратын білім беру ұйымы кәсіптік оқыту;
4) жоғары білім берудің білім беру ұйымы - өзінің қызметінің негізгі мақсаты ретінде жоғары білімнің білім беру бағдарламалары мен ғылыми қызметті жүзеге асыратын білім беру ұйымы.

Қосымша білім беру бағдарламаларын іске асыратын білім беру ұйымдарының түрлері: 1) қосымша білім беру ұйымы - қосымша жалпы білім беру бағдарламалары бойынша өз қызметінің негізгі мақсаты ретінде білім беру қызметін жүзеге асыратын білім беру ұйымы;
2) қосымша кәсіптік білім беру ұйымы - өзінің қызметінің негізгі мақсаты ретінде қосымша кәсіптік бағдарламалар бойынша білім беру қызметін жүзеге асыратын білім беру ұйымы.

Жоғарыда аталған білім беру ұйымдары білім беру қызметін келесі білім беру бағдарламаларында жүзеге асыруға құқылы, оларды жүзеге асыру олардың қызметінің негізгі мақсаты болып табылмайды:
1) мектепке дейінгі білім беру ұйымдары - қосымша жалпы дамыту бағдарламалары;
2) білім беру ұйымдары - мектепке дейінгі тәрбиеге арналған білім беру бағдарламалары, қосымша жалпы білім беру бағдарламалары, кәсіптік оқыту бағдарламалары;
3) кәсіптік білім беру ұйымдары - негізгі жалпы білім беру бағдарламалары, қосымша жалпы білім беру бағдарламалары, қосымша кәсіптік бағдарламалар;
4) жоғары білім беру ұйымдары - негізгі жалпы білім беру бағдарламалары, орта кәсіптік білім берудің білім беру бағдарламалары, кәсіптік оқыту бағдарламалары, қосымша жалпы білім беру бағдарламалары, қосымша кәсіптік бағдарламалар;
5) қосымша білім беруді ұйымдастыру - мектепке дейінгі білім берудің білім беру бағдарламалары, кәсіптік оқыту бағдарламалары;
6) қосымша кәсіптік білім беруді ұйымдастыру - ғылыми-педагогикалық кадрларды даярлау бағдарламалары, резидентура бағдарламалары, қосымша жалпы білім беру бағдарламалары, кәсіптік оқыту бағдарламалары.

Заңға сәйкес білім беру ұйымының атауы оның ұйымдық-құқықтық нысаны мен білім беру ұйымының типін көрсетуі керек.

Оқытуды жүзеге асыратын ұйымдар кез-келген ұйымдық-құқықтық нысандағы заңды тұлғалар, соның ішінде ЖШС және АҚ сияқты коммерциялық ұйымдар бола алады. Бола тұра:
Ғылыми ұйымдар магистратура, ғылыми-педагогикалық кадрларды даярлау бағдарламалары, резидентура, кәсіптік оқыту бағдарламалары және қосымша кәсіптік бағдарламалар бойынша білім беру қызметін жүзеге асыруға құқылы.
Емдеуді, сауықтыруды және (немесе) демалысты қамтамасыз ететін ұйымдар, әлеуметтік қызметтер көрсететін ұйымдар білім беру қызметін негізгі және қосымша жалпы білім беру бағдарламалары, негізгі кәсіптік оқыту бағдарламалары бойынша жүзеге асыруға құқылы.
Ресей Федерациясының дипломатиялық өкілдіктері мен консулдық мекемелері, халықаралық (мемлекетаралық, үкіметаралық) ұйымдардағы Ресей Федерациясының өкілдіктері (бұдан әрі - РФ Сыртқы істер министрлігінің шетелдік өкілдіктері) Заңның 88-бабында белгіленген ерекшеліктерді ескере отырып, негізгі және қосымша жалпы білім беру бағдарламалары бойынша білім беру қызметін жүзеге асыруға құқылы.
Басқа заңды тұлғалар кәсіптік оқыту бағдарламаларына, мектепке дейінгі білім берудің білім беру бағдарламаларына және қосымша білім беру бағдарламаларына сәйкес білім беру қызметін жүзеге асыруға құқылы.

Оқытуды жүзеге асыратын ұйым білім беру қызметін жүзеге асыру үшін оның құрылымында мамандандырылған құрылымдық оқу бөлімі құрылады. Мұндай бөлімнің қызметі оқыту ұйымы әзірлеген және бекіткен ережемен реттеледі.

Білім беру саласындағы бизнесті тіркеу

Жоғарыда айтылғандай, заңды тұлғалар - білім беру ұйымдары мен оқытуды жүзеге асыратын ұйымдар, сондай-ақ жеке кәсіпкерлер ретінде тіркелген жеке тұлғалар (азаматтар) білім беру саласындағы қызметті жүзеге асыруға құқылы.

Білім беру саласында қызмет ететін заңды тұлғалардың құрылтай құжаттарына қойылатын талаптардың өзіндік ерекшеліктері бар. Бұл мәселеге қызығушылар Заңнан жауап табады, бірақ біз тек осындай ұйымдардың жарғыларында оқыту жүргізілетін білім беру бағдарламалары туралы ақпарат болуы керек екенін ескереміз.

Заңға сәйкес білім беру ұйымдары тек коммерциялық емес ұйымдар бола алатындықтан, оларды тіркеуді уәкілетті мемлекеттік орган - Ресей Федерациясының Әділет министрлігі және оның аймақтық бөлімшелері жүзеге асырады (атап айтқанда, Санкт-Петербургте - Ресей Федерациясының Әділет министрлігінің Санкт-Петербургтегі Бас басқармасы). Коммерциялық емес ұйымдарды тіркеу туралы толығырақ осы беттен оқи аласыз.

Жоғарыда айтылғандай, оқыту ұйымдары ЖАО түрінде де, коммерциялық ұйымдар түрінде де құрылуы мүмкін. Соңғы жағдайда олар үшін тіркеуші орган салық инспекциясы болып табылады (Санкт-Петербургте - МИ ФТС No15). Мұндай ұйымдарды тіркеуді салық органы «қарапайым» ЖШҚ тіркеу процедурасынан айырмашылығы жоқ жалпы тәртіппен жүзеге асырады.

Сол сияқты, білім беру қызметімен тікелей айналысатын және оқытушылық құрамды жалдайтын жеке кәсіпкерлерді тіркеу процедурасы, соттылығы жоқ куәліктерді қосымша ұсыну қажеттілігін қоспағанда, қызметтің басқа салаларында жеке кәсіпкерлерді тіркеу рәсімінен өзгеше емес. Тіркеуші орган салық басқармасы болып табылады.

Мемлекеттік тіркеуден өткеннен кейін білім беру қызметінің субъектісі (білім беру ұйымы, оқытуды жүзеге асыратын ұйым немесе педагогикалық кадрларды тартқан жеке кәсіпкер) лицензия алуы керек, содан кейін ғана ол білім беру қызметін көрсете алады. Лицензия іздеушілерге қойылатын талаптарды Заңда және Ресей Федерациясы Үкіметінің тиісті қаулыларында табуға болады.

Лицензия алғаннан кейін белгілі бір мерзім өткеннен кейін білім беру ұйымы Ресей Федерациясының Үкіметі белгілеген тәртіп пен мерзімдерде Білім министрлігіне (немесе Білім министрлігінің басқа тиісті мемлекеттік органына) мемлекеттік аккредиттеу туралы өтінішпен жүгінуге құқылы.

Мемлекеттік аккредитациясы бар және жалпы білім беретін (мектепке дейінгі мекемелерден басқа) және кәсіптік білім беру бағдарламаларын іске асыратын білім беру ұйымдары қорытынды аттестаттаудан өткен адамдарға білім деңгейі және (немесе) біліктілігі туралы мемлекеттік танылған құжаттарды беруге құқылы.

Құрылтайшы және басқаларын дайындаңыз Қажетті құжаттар білім беру ұйымын, оқуды жүзеге асыратын ұйымды немесе жеке кәсіпкерді (ЖК) мемлекеттік тіркеу үшін, сондай-ақ тіркеу үшін Petroleks компаниясының мамандары сізге әрдайым көмектеседі.

Бүгінде мыңдаған адамдар көптеген мүмкіндіктердің ішінен ақша жетіспеушілігін мәңгі ұмытып, принципиалды жаңа қаржылық деңгейге өтуге мүмкіндік беретін алтын кенішін табуға асық. Қарапайым азамат үшін қол жетімді бизнес-мүмкіндіктердің бірі - оқыту курстарынан ақша табу. Сонымен, осы шолуда оқыту курстарын қалай ашуға болатындығы туралы айтатын боламыз.

Неліктен оқыту курстары өзекті

Бастапқыда, біз мүлдем басқа екі ұрпақ өткен уақытта өмір сүріп жатқанымызды атап өткен жөн.

Әр қалада посткеңестік капитализмнің басында дүниеге келген және дүниетанымның қазіргі заманғы принциптерін басшылыққа алған адамдар және бір кездері кеңестік қоғамның жарқын менталитетін бойына сіңіре білген адамдар қатар айналып жүреді. Оқыту курсының бұған қандай қатысы бар?

Шындығында, жастар көбінесе әр түрлі қызмет түрлеріне қызығушылық танытады және оларда кәсіби түрде дамығысы келеді.

Мысалы, олар ойнай алады маңызды рөл шаштараз курстарын қалай бастауға болатындығы және өзіңіздің жеке автокөлік сату бизнесіңізді қалай бастауға болатындығы туралы сұрақтар. Сонымен қатар, жастар бірден бірнеше бағытты игере алады. Университеттерге әр түрлі мамандықтар бойынша түсу - мұндай маневрге жеткілікті ынта-жігері мен ақшасы бар бөлімшелер. Сонымен қатар, шыққанға дейін технологиялар мен тенденциялар айтарлықтай өзгереді, сондықтан оқытудың өзектілігі төмен болуы мүмкін.

Бірақ оқыту курстары университеттегі оқудан гөрі әлдеқайда аз болады және мұндай курстарда берілген ақпарат өзектіліктің максималды деңгейіне ие.

Курстар түрінде адамдарға құтқару

Егер құлаған адамдар туралы айтатын болсақ кеңес Одағы Жаңа мамандықты оқытатын курстар олар үшін өмірлік көмек болып табылады. Шынында да, олар салыстырмалы түрде қысқа мерзім ішінде еңбек нарығында сұранысқа ие жаңа мамандықты игере алады.

Осылайша, оқыту курстары - бұл бизнестің маңызды бағыты ғана емес. Олардың көмегімен сіз қосылуға болады, мысалы, қолөнер бизнесі және спорт.

Жергілікті оқыту курстары

Ақша табуға болатын бірінші нұсқа - танымал мамандықтар бойынша жергілікті оқыту курстары және қарапайым қызмет түрлері. Олар жалға алынған немесе жеке үй-жайда ұсталуы мүмкін. Мысалы, сұлулық салондарының иелері өз компаниялары негізінде маникюр немесе шаштараз курстарын аша алады.

Егер сізде топта оқуға жарамды жылжымайтын мүлік болмаса, онда сізге жалдау опциясын қолдануға ешнәрсе кедергі болмайды.

Алайда курстардың өзінде бөлме маңызды болса да, үлкен рөл атқармайды. Мысалы, ине шаншу курстарын қалай ашуға болатындығын түсіну үшін сіздің кеңсеңіз қажет болмауы мүмкін. Үйде оңай жеңе аласыз. Егер сізде тиісті дағдылар болса.

Оқу қанағаттанған тұтынушылардың пікірлері арқасында танымал бола алады. Егер сабақтар кешенінен кейін жаңадан шығарылған мамандар жұмысқа орналасуға немесе өз бетімен қызмет көрсетуге кірісу үшін белгілі бір дағдыларды меңгерсе, онда курстардың рейтингі жоғары болады.

Білікті мамандарды табыңыз

Оқу курстарын қалай ашуға болатындығын түсіну үшін сізге кәсіби мамандарды табу керек. Осыған байланысты бір факт белгілі болады - дайындық жүргізетін мамандардың біліктілігі жоғары болуы керек. Әдетте, курстарды белгілі бір қызмет саласының кәсіби мамандары және білімді басқаларға лайықты деңгейде беруге дайын адамдар ашады. Бұл фактор бизнес-жоспар құрған кезде көрсетілуі керек.

Мысалы, ағылшын тілі курстары кәсіби тәсілді қажет етеді. Ал егер қажетті дағдылар болмаса, сырттан мамандарды тарту керек. Бірақ бұл жағдайда шақырылған маман төлеуге мәжбүр болады, бұл пайда маржасын төмендетеді. Оқу үшін жалданған қызметкерлерге қатысты сіз өте тиімді жолмен жүріп, әр түрлі мамандықтар бойынша оқуды қамтитын курстар жасай аласыз. Мұндай қадам адамдардың едәуір көбірек ағынын қамтамасыз етеді, демек, табыстың басқа деңгейі.

Әрине, көпсалалы курстар ашылған жағдайда, сіз үй-жайды жалға алу үшін көбірек төлеуіңіз керек, дегенмен, оқыту бағасының дұрыс қалыптасуымен барлық шығындар оңай өтеледі.

Маркетинг қызметі

Жарнама мақсатты аудиторияның өкілдеріне жету үшін сіз белгілі бір аймақтағы жарнамалық ақпарат көздерінің қайсысы тиімді екенін анықтауыңыз керек. Осыдан кейін ғана жарнамалық науқанға қаражат салыңыз. Сонымен бірге, әлі де бір «бірақ» бар: білім беру үшін төлей алатын адамдардың саны ең жақсы жағдайда белгілі бір аймақта, ең нашар жағдайда - қалада шектеледі. Бұл осы салада бәсекелестік болғанына қарамастан.

Потенциалды тұтынушылар шеңберін кеңейту үшін сіздің оқыту жүйеңізді Интернетке қосқан жөн, мұнда адамдар оны елдің барлық аймақтарынан ғана емес, басқа штаттардан да сатып ала алады. Мұндай қадам оқыту курсының сату нарығын жүздеген есе арттыра алады.

Онлайн оқыту

Ақпараттық өнім - бұл әлемдегі мыңдаған пайдаланушыларға өзіңіздің біліміңіз бен тәжірибеңізді, сондай-ақ басқалардың дағдыларын сатудың өте танымал әдісі. Қызметтің бұл түрін жергілікті оқыту курстарымен оңай үйлестіруге болады. Бірақ қаласаңыз, онлайн-білім беруді негізгі және тұрақты жоғары табыс көзіне айналдыруға мүмкіндік бар. Интернетте оқыту курстарын қалай ашуға болады?

* Есептеулерде Ресей үшін орташа деректер қолданылады

Бастапқы инвестициялар:

Кіріс:

Таза табыс:

Өтеу мерзімі:

Оқу орталықтары - бұл Ресейде әлеуеті ашылып жатқан және кең және пайдалы тауашаларды табуға болатын танымал бизнес аймақ. Оқу орталығын ашу үшін не қажет?

Оқу-ағарту орталықтары сегментіндегі бизнестің қарқынды дамуы - бұл әлемдік тенденция. Өмір бойы білім беру тұжырымдамасы адамдарды өмір бойы оқу орталықтарының қызметін - мектепке дейінгі тәрбиеден бастап, зейнеткерлік жасқа дейін пайдалануға мәжбүр етеді. Заманауи білім беру платформалары кірудің ең төменгі шегін мүмкін етеді және бұл бизнес үшін жақсы табыс әкеледі.

Заманауи оқу орталығы дегеніміз не?

Заманауи оқу орталығы - бұл күрделі бизнес. Оның қызметінің негізгі бағыттарын қарастырайық.

Егер осыдан 10-15 жыл бұрын оқу орталығы студенттерді кез-келген іс-әрекетке немесе қызметтің бірнеше байланысты салаларына оқытумен айналысатын мамандандырылған оқыту ұйымы болса, қазір оқу орталығы шын мәнінде оқу-кеңес беру компаниясы болып табылады.

Қазіргі оқыту процесі топтық және жеке болуы мүмкін. Жеке оқыту процесі консалтингтік қызметтерді ұсынуға жақын, мұнда мамандар клиенттің нақты міндеттеріне сәйкес оқыту жүргізеді. Оқу бағдарламасы студенттердің тілектері мен міндеттеріне сәйкес икемді түрде өзгеретіндіктен, топтық дайындық процесі жеке оқытуға жақындауда. Оқыту бағдарламалары, бұл жағдайда, белгілі бір практикалық мәселелерді шешуге бағытталады, олардың көпшілігі бар, олардың әрқайсысы белгілі бір клиенттер тобының талаптарын нақты білдіреді.

Дейін табыс табыңыз
200 000 руб бір ай көңілді!

2020 тенденциясы. Интеллектуалды ойын-сауық бизнесі. Минималды инвестиция. Қосымша аударымдар мен төлемдер жоқ. Кілтті дайындық.

Заманауи оқу орталығының тағы бір ерекшелігі - оның клиенттері жеке студенттер ғана емес, сонымен қатар кез-келген салада өз қызметкерлерінің кәсіби дайындығын жақсартқысы келетін бизнес құрылымдар. Мұндай жұмыс, егер оқу орталығының клиенті бизнес болса, B2B (бизнес бизнеске) сегменті деп аталады және қазіргі уақытта бүкіл оқу индустриясының негізгі қозғаушы күші болып табылады, өйткені егер жеке студент өзінің оқу ақысын өзі төлейтін болса және сәйкесінше қаржылық мүмкіндіктері шектеулі болса, онда бизнес мұндай шектеулер әлдеқайда аз.

Оқу орталықтары қазірдің өзінде қосымша білім ғана емес, кез-келген маманның тұрақты серігі бола бастағанын атап өткен жөн. Ғылыми-техникалық прогрестің қарқынды дамуы және бүкіл әлем бойынша білімнің жинақталуы кәсіби маманға барлық қазіргі тенденциялардан хабардар болуға мүмкіндік бермейді. Екінші жағынан, қазіргі өмір қарқыны дербес дамуға уақыт қалдырмайды, қысқа мерзімді оқыту курстарынан өтіп, кәсіби тәжірибе бойынша әлемдік тәжірибе мен озық тәжірибеге сүйене отырып, кәсіби мұғалімдер таңдаған мамандық бойынша ең жақсы білімдер жиынтығын алу әлдеқайда оңай.

Қазіргі кезеңдегі оқу орталықтарының қарқынды дамуын анықтайтын тағы бір тенденция - бұл ең танымал және өзекті мамандықтар мен қызмет бағыттарының үнемі өзгеруі. 10-15 жыл бұрын сұранысқа ие көптеген мамандықтар өзектілігін жоғалтуда немесе жаңа, бұрын әдеттен тыс функциялармен толықтырылуда.

Ең қарапайым мысал бухгалтер мамандығы болып табылады. Бұрын ол бухгалтерлік есеп бойынша маман болса, қазір есепші мамандығы компьютерлік технологиялардан бөлінбейді - бұл заңдық анықтамалық жүйелерді, бухгалтерлік есептің мамандандырылған бағдарламаларын, есеп беру бағдарламаларын және мәліметтер алмасу құралдарын пайдалану. Бағдарламалық қамтамасыз ету бухгалтерлік есеп функцияларын көбірек қабылдап, автоматтандыруда, бірақ бухгалтерлерді бағдарламалық жасақтама мамандары болуға мәжбүр етеді. Осындай тенденцияларға ие мыңдаған мамандықтар бар. Осы мамандардың барлығына тұрақты жұмыс қажет кәсіптік оқыту оқу орталықтарының негізінде.

Оқу орталығының жұмысын ұйымдастыру формалары

Қазіргі уақытта оқу процесін ұйымдастырудың екі негізгі формасы бар. Бұл онлайн және оффлайн оқыту. Осы форманы таңдаудан, дәлірек айтсақ, оқу орталығының қызметінде қандай форма басым болатынынан оның ұйымдастырылуы мен жұмыс істеу принциптері көбіне байланысты.

Онлайн-оқыту (ағылшынша онлайн немесе электронды оқыту) қашықтықтан оқыту болып табылады, қашан оқыту интернетті нақты уақыт режимінде конференция бағдарламалық жасақтамасын қолдану арқылы жүзеге асырылады немесе тыңдаушы бұрын жазылған видеоматериалды көреді.

Сіздің бизнесіңізге дайын идеялар

Офлайн оқыту дегеніміз - оқушыны сыныпта, әдетте топ құрамында оқытқанда және жаттықтырушы немесе мұғалім аудиториямен тікелей қарым-қатынаста болатын классикалық жаттығу түрі.

Оқытудың екі формасының артықшылығы неде екенін қарастырайық.

Оқу орталығы үшін онлайн-оқытудың артықшылықтары:

1. Ең алдымен, бұл үй-жайларды ұстауға және жабдықтауға шығындарды үнемдеуге мүмкіндік береді.

Екінші артықшылық бірінші артықшылықтан туындайды: шығындарды үнемдеуге байланысты онлайн-оқыту бағаларын төмендетуге болады, яғни сіздің оқу бағдарламаларыңызды көптеген адамдар пайдалана алады.

Интернеттегі оқыту моделін қолдана отырып, сіздің оқу орталығыңыз бүкіл елден және тіпті бүкіл әлемнен студенттерді тарта алады, бұл студенттер аудиториясын және, тиісінше, олардың шығындарын айтарлықтай көбейтпей, олардың қаржылық ағындарын едәуір кеңейте алады.

Ыңғайлы жерде және ыңғайлы уақытта оқи алатын студенттер үшін қолайлы оқу ортасы сіздің курстарыңыздың аудиториясын көбейтуге және сіздің табыстарыңызды арттыруға көмектеседі.

Оқу орталығына тікелей, оффлайн оқудан ешқандай пайда жоқ. Шығындар үлкен, аудиторияны тарту мүмкін емес. Бірақ бірқатар нюанстар бар. Жоғары жастағы адамдар үшін Интернетте оқу қиынырақ. Бұл тікелей оқуға деген психологиялық қатынастың да, компьютермен жұмыс кезінде тәжірибе мен білімнің жоқтығымен байланысты. Онлайн режимінде білімді аралық тестілеуді өткізу, әсіресе оның қорытындылары бойынша курстарды аяқтағаны туралы құжат шығарылатын қорытынды тестілерді өткізу қиын екенін атап өткен жөн. Әрине, мұндай құжатты курс үшін ақы төлегендердің барлығына беруге болады, бірақ бұл аудитория алдында сіздің курстарыңызға қатысу құндылығын айтарлықтай төмендетеді. Тікелей оқыту дәріс берушімен жақсырақ байланыста болатындығын ескермеу керек.

Сонымен, оқыту курстары студенттерге іскери тұрғыдан пайдалы болуы мүмкін жаңа байланыстарды алуға мүмкіндік беретінін атап өткен жөн, бұл көптеген студенттер үшін оффлайн курстарға баруға маңызды стимул болып табылады.

Сіздің бизнесіңізге дайын идеялар

Осылайша, оқытудың осы формаларын сіздің оқу орталығыңыз максималды пайда алатындай етіп біріктіріп, онлайн және оффлайн оқытудың артықшылықтарын біріктірген жөн.

Оқу орталығы үшін ең тиімді оқу бағыттары

Оқу бағытын таңдау құрылып жатқан оқу орталығының жетістігі үшін өте маңызды. Айта кету керек, сіз кез-келген нәрсені үйрете аласыз - маникюр техникасынан бастап криптовалюта нарығында жұмыс істеуге дейін. Әрине, сізге оқу орталығын ұйымдастырушы ретінде барлық бағыттарды өз бетіңізше түсінудің қажеті жоқ. Сіздің басты міндетіңіз - өз бизнесіңізді ұйымдастыру. Ең жақсы жаттықтырушыларды немесе тәрбиешілерді табу, әсіресе сіз күндізгі емес, аралас жұмысты ұсына алатындықтан, қиын емес.

Ресейге келетін болсақ, қосымша білім беру нарығы 100 миллиардтан астам рубльге бағаланған. Ресей Федерациясының жеті миллионға жуық азаматы қосымша білім беру курстарынан өтуде.

Нарық қатысушыларының пікірінше, ең танымал дегеніміз - ұзақтығы бір айға дейінгі курстар.

Ресейдегі барлық қосымша білім беру нарығын шартты түрде екі үлкен бөлікке бөлуге болады: балалар мен жасөспірімдерге арналған қосымша білім және қосымша кәсіби білім.

Балаларға қосымша білім беру кезінде бәрі қарапайым. Оқу орталықтарының ең үлкен сұранысы бірыңғай мемлекеттік емтиханға (USE) дайындалатын орталықтарға қатысты. Бұл түсінікті, өйткені емтиханға арнайы дайындықсыз жоғары оқу орнына түсу үшін жеткілікті балл жинау өте қиын. Екінші орында балалар мен жасөспірімдерге деген сұраныс әр түрлі тілдік сабақтар, әсіресе, әдеттегідей оқытудың дәстүрлі төмен деңгейімен байланысты ағылшын курстары жалпы білім беретін мектеп... Одан әрі өнер мен спорттық білім келеді. Қосымша көркемдік білім беру салалары әр түрлі. Мұнда классикалық сурет салу курстары да, оның заманауи бағыттары да, мысалы, фотография немесе актерлік өнер де танымал.

Қосымша кәсіби білім беру үшін ең танымал курстардың тізімін анықтау әлдеқайда қиын, олардың тізімі тым кең. Осы сегменттегі студенттердің көпшілігі (шамамен 44%) жоғары немесе орта білім беру жүйесінде бұрын алған мамандық туралы білімдерін жаңартты. Бұл курстардың студенттері өздерінің негізгі мамандықтары бойынша белсенді жұмыс істейтін мамандар болды, мысалы, бухгалтерлер, аудиторлар, заңгерлер. Білім беру мен денсаулық сақтау қызметкерлерін оқытуға және қосымша даярлауға бағытталған курстар үлкен сұранысқа ие.

Сіздің бизнесіңізге дайын идеялар

Оқу орталығы қызметінің сұранысқа ие бағыттарының салалық сипатын ескере отырып, біз мұнда тау-кен саласы жетекші орын алатындығын атап өтуге болады, бұл бір жағынан саланың тез технологиялық дамуымен және осы салада жеткілікті қаржылық ресурстардың болуымен байланысты, бұл статистикаға сәйкес қосымша білім беру саласына әрбір үшінші қызметкерді тартуға мүмкіндік берді.

Интернет-маркетинг, графикалық дизайн, логистика және корпоративті басқару сияқты қосымша білім беру салаларына, яғни сол салаларға назар аударған жөн. жоғарғы білім қазіргі заманғы даму тенденцияларына сәйкес келмейді.

Қосымша кәсіптік білім туралы айта отырып, тұжырымдаманы айтпай кетуге болмайды үздіксіз білім беру, дамыған елдерде өте танымал. Қысқаша айтқанда, бұл тұжырымдама «өмір үшін емес, бүкіл өмір бойы» білім беруді көздейді. Бұл көрсеткіш бойынша Ресей дамыған елдерден едәуір артта қалып отыр. Ресей Федерациясында үздіксіз білім беру процесіне жұмысшылардың 20% -дан аспайды, Еуропалық Одақ елдерінде бұл көрсеткіш екі есе жоғары. Сонымен, қосымша кәсіптік білім беруді дамытудың әлеуеті орасан зор, нарық кем дегенде екі есе өсуі керек.

Сондықтан дамыған елдердегі қосымша кәсіптік білім беру нарығында қандай тенденциялар бар екенін қарастырамыз, өйткені ол жақтағы тенденциялар біздің елімізде жақын арада сұранысқа ие болатындықтан, өз орнымызды алдын-ала алу үшін бұған дайын болу керек.

Ең алдымен, бұл іскери әкімшілік пен басқару қызметіне байланысты курстар. Мысалы, бұған аналитикалық дағдыларды дамытуға, қиын жағдайларда шешім қабылдауға арналған құралдарға, өнімділікті арттыруға және өз уақытыңызды басқаруға арналған курстар кіреді. Менеджмент дағдыларын дамытуға мамандандырылған оқу орталықтары және көшбасшылық қасиеттер әйелдер үшін. Ресейде бұл бағыт нашар дамыған, біздің елде білім берудегі гендерлік бояу, әдетте, құпталмайды, бірақ бұл әлемдік тенденция. Бұл бағытты мұқият қарастырған жөн.

Аспаздық, психологиялық даму және жөндеу бойынша кәсіби курстар шетелде өте танымал.

Сонымен қай бағытты тиімдірек деп таңдау керек? Бұл сұраққа нақты жауап жоқ. Сіз қазір қай бағытта сұранысқа ие болатындығына байланысты оқу орталығының мамандануын таңдай алмайсыз - нарыққа шыққан кезде сіз осы сегментте берік беделге ие болатын оқу орталықтары бар клиенттермен бәсекелес болуыңыз керек. Оқу орталығының мамандандырудың не студенттерге қайта оқуға, неғұрлым заманауи мамандық алуға немесе өз мамандығы бойынша көбірек ақша табуға мүмкіндік беретін бағыттарын таңдаңыз. Жақсы, және, әрине, бос уақытыңызды толтырыңыз. Қазіргі уақытта аспаздық курстар өте танымал.

Оқу орталығын құрудың құқықтық аспектілері: лицензиялар, сертификаттар, рұқсаттар

Оқу орталығына лицензия қажет пе - маңызды сәтінен бастайық. Бұл заң тұрғысынан күрделі мәселе. Іс жүзінде кәсіпкерліктің бұл саласы «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ федералдық заңымен және «Қызметтің жекелеген түрлерін лицензиялау туралы» 2011 жылғы 5 сәуірдегі N 99-ФЗ федералдық заңымен реттеледі. Заңдардың баяғыда қабылданғанына қарамаңыз. Жыл сайын олар толықтырылып, нақтыланып отырады, формулалардың түсініксіздігіне байланысты оларды қолдану практикасы өте күрделі. Заңдық қиындықтарға жол бермей, бұл сұраққа қарапайым жауап берейік.

Оқу орталығына лицензия қажет. Оқытуды жеке кәсіпкер жеке өзі жүргізетін жағдай ерекшелік болып табылады. Оған жұмысшыларды жалдауға болмайды. Әдетте, бұл репетиторлық қызмет. Бірақ біз осы мақалада айтатын оқу орталығының форматы басқаша - бірнеше мұғалімдер тұрақты жұмыс істейтін және бірнеше оқыту бағдарламалары бар оқу орталығын құруды болжаймыз. Бұл жағдайда лицензия қажет.

Әрине, бұл заңды айналып өтудің «заңды» нұсқалары бар. Олардың біреуіне, мысалы, схема кіреді, оған сәйкес әр тәрбиеші студенттермен жеке келісім жасайды, ал оқу орталығы әр тәрбиешімен немесе оқытушымен үй жалдауға келісім жасайды. Опция заң тұрғысынан бір мағыналы емес. Біз бұл мүмкіндікті сіздің аймағыңыздағы білікті заңгермен кеңесусіз пайдалануға кеңес бермейміз, өйткені қадағалау органдарының әрекеті мүлдем басқаша болуы мүмкін.

Сондықтан оқу орталығына лицензия алу үшін не қажет екенін қарастырамыз. Барлығы оқу орталығының ұйымдастырушылық формасын таңдаудан басталады. Заңға сәйкес, бұл білім беру ұйымдары және оқытуды жүзеге асыратын ұйымдар болуы мүмкін. Білім беру ұйымдары - коммерциялық емес ұйымдар (ANO, NOCHU, OCHUDO және басқалары). Оқытуды ұйымдастыратын ұйымдар заңды тұлғалар немесе жеке кәсіпкерлер, оның ішінде жұмыскерлері бар ұйымдар. Біз екінші нұсқаны таңдаймыз, өйткені біз әлі де коммерциялық қызметті жүзеге асырамыз және оларға лицензия алуға қойылатын талаптар төмен.

Оқу ұйымына лицензия алу онша қиын емес. Біз бұл туралы егжей-тегжейлі тоқталмаймыз, жалпы схема келесідей: Роспотребнадзордан пікір алу және білім бөлімінде лицензияның өзі. Әрине, бұл құжаттарды алу үшін тек өтініштер жеткіліксіз, оларға құжаттардың үлкен тізімі қоса беріледі. Бұл тізімді осы органдардың қызметкерлерінен алуға болады. Лицензия алу үшін төлем - 7500 рубль. Осы тізімді алдын-ала алуды ұмытпаңыз, өйткені әртүрлі типтегі оқу орталықтарына арналған үй-жайларға арнайы талаптар қойылады. Мысалы, балалар оқу орталығында кем дегенде үш дәретхана болуы керек: ұлдарға, қыздарға және қызметкерлерге арналған. Мұны әр бөлмеде ұйымдастыруға болмайды, сондықтан сақ болыңыз.

Егер сіз осы процедураны өзіңіз өткіңіз келмесе, онда сізге мамандандырылған ұйымдар көмектеседі. Мұндай лицензияны алу мерзімі шамамен үш айға созылады, қызмет құны 30 мың рубльден басталады.

OKVED кодын таңдауда кейбір қиындықтар бар. Бастысы «Білім» Р-ның ОКВЕД бөлімі болады. Бірақ кіші бөлімді таңдау қиынға соғуы мүмкін. Мұның бәрі көптеген факторларға байланысты: курстардың ұзақтығы, ұйымдастыру формасы, көрсетілетін қызмет түріне. Бұл мәселеде өз аймағыңыздағы Rosstat немесе Rosstandart кеңестерін қолдануға кеңес беріңіз немесе кеңес алу үшін тиісті заң фирмасына хабарласыңыз. Бұл мәселе бойынша әр түрлі реттеуші органдардың талаптары болуы мүмкін, сондықтан барлық нюанстарды алдын-ала нақтылаған дұрыс.

Оқу орталығының инвестициялық, пайда және қаржылық нәтижелері

Оқу орталығының инвестициясы мен рентабельділігі мәселесі көптеген факторларға байланысты екенін бірден анықтайық. Егер сіз онлайн-курстардан бастап, оларды өзіңіз үйретуді жоспарласаңыз, онда инвестиция 50 мың рубльден болады. Сізге Интернетке қол жетімді компьютерді сатып алу, жеке кәсіпкерді тіркеу және белгілі бір соманы жарнамаға жұмсау қажет. Бұл жағдайда әлеуметтік медиа жарнамасы жақсы жұмыс істейді. Жақсырақ Facebook-те. Бірақ бәрі сіздің курстарыңыздың фокусына байланысты. Мысалы, инстаграм тамақ дайындау сабақтарында жақсы жұмыс істейді.

Егер сіздің қызметіңіз оффлайн оқумен байланысты болса, онда сізге бірінші кезекте белгілі бір талаптарға сай келетін бөлме қажет білім беру мекемелері... Мұндай бөлмені жалдау құны өте үлкен болмауы мүмкін, себебі оның ауданы 25-30 шаршы метрді құрайды. Жөндеу қажет болуы мүмкін, бірақ бәрі жеке.

Оқу процесін жүзеге асыруға қажетті кеңсе және компьютерлік техниканы, проекторды және басқа құрал-жабдықтарды сатып алу шығындардың тағы бір бөлігі болуы мүмкін. Егер сіздің курстарыңыз компьютерлермен байланысты болса және сізге әр оқу орнын олармен жабдықтау қажет болса, онда оның құны он оқу орны үшін 300 мың рубльден болуы мүмкін. Ашығын айтсақ, егер біз бөлмені жалға алсақ, ол айтарлықтай жөндеуді қажет етпейді және біз әрбір оқу орнын компьютермен жабдықтасақ, онда жиһазды қоса алғанда, осындай орталықты ұйымдастырудың құны 600 мың рубльден басталады. Сондай-ақ жалақы мен жалақыны төлеу үшін бірнеше айға операциялық маржаны операциялық өтеуге жеткенше қамтамасыз ету қажет. Офлайн оқыту орталығын ашудың жалпы құны 1 миллион рубльден басталады.

Шығындар тұрғысынан алғанда, негізгі бөлігі оқытуды өткізетін мұғалімдердің немесе сарапшылардың жалақысы болады. Пайда сіздің курстарыңыздағы студенттер санына және оқытушылар санына тікелей байланысты болады. Мысал келтірейік. Сіз үш мұғаліммен, яғни үш бағдарламамен, оффлайн оқыту орталығын құрдыңыз делік. Оқу мерзімі - барлық бағдарламалар үшін бір ай. Бағдарламада тыңдаушылардың орташа саны - 10 адам. Курстың құны - 8 мың рубль. Осылайша, сіздің табысыңыз шамамен 240 мың рубльді құрайды. Шығындар, оның ішінде жалдау ақысы, жалақы, салық және жарнама шамамен 180 мың рубльді құрайды. Барлығы сіздің табысыңыз айына 60 мың рубльді құрайды.

Онлайн-курстарға келетін болсақ, ең аз инвестиция және сапалы сұранысқа ие курстарға біз 50-ден астам адамды ала аламыз. Өткізілген курстан түскен пайда жүз мың рубльден асуы мүмкін.

Оқу орталығының өзін-өзі ақтау мерзімі орташа есеппен бір жылды құрайды.

Онлайн-оқу орталықтарын монетизациялаудың айқын жолдары да аз. Мысалы, сіз толықтай тегін тренингтермен жұмыс жасай аласыз. Үлгі келесідей. Coursera-дің ресейлік серіктестері өздерінің оқу курстарын тегін ұсынады, бірақ олар сертификаттаудан өтіп, сертификат алғаны үшін ақы алады. Орыс тіліндегі курстардың аз санын дайындап, оларды дайындауға шамамен 2 миллион доллар жұмсаған Ресейдің Coursera дивизионы жылына 3 миллион долларға жуық кіріс алды. Яғни, ол шығындарын бір жылға жетпей өтеді. Бірақ бұл курстар бірнеше жылға пайдалы болуы мүмкін.

Маркетинг және оқыту орталығының жылжуы

Білім беру немесе оқу орталығын алға жылжытуда бірнеше негізгі ережелерді келтірейік.

Өз өнімдеріңізді барынша кең аудиторияға сатуға тырысыңыз: компаниялар, балалар, олардың ата-аналары, студенттер. Мысалы, егер біз балалар орталығы туралы айтатын болсақ, онда сіз ата-анаңызға өз бағытыңызды тиімді көрсетпесеңіз, сіз клиент сатып алмайсыз, ал егер сіз бірінші сабақта баланы баурап алмасаңыз, онда ол қайтадан келмейді.

Оқу орталығының негізгі жарнамалық арнасы - вирустық, яғни жарнама әдісі, ақпаратты пайдаланушылардың өздері берген кезде, басқаша айтқанда «ауыздан шыққанға».

Қосымша сатылымдар жасаңыз... Бастапқы курсты аяқтағаннан кейін қымбатырақ, содан кейін эксперттік курсты ұсыныңыз.

Жарнамалау үшін әлеуметтік желілерді пайдаланыңыз. Оларда пайдаланушылар өздеріне ұнайтын ақпаратты оңай бөлісе алады. Оқу орталығының беттеріне жаңалықтар мен жарнамалық ақпараттарды емес, нақты жағдайлар мен оларды шешудің нұсқаларын орналастырыңыз, әлеуметтік желілердегі оқырмандарға сіздің курстарыңыздың әлеуетін көруге мүмкіндік беріңіз.

Тыңдаушылардан үнемі кері байланыс алыңыз... Бұл сізге курстарды пайдалы әрі тиімді етуге мүмкіндік беріп қана қоймай, клиенттердің адалдығын арттырады. Қатысушылардан сіздің веб-сайтыңызға немесе әлеуметтік медиа парағыңызға өткен курстар туралы пікірлерін жазуды сұраңыз.

Оқу орталығына арналған франчайзинг және онлайн-платформалар

Егер сіз оффлайн оқыту орталығын ашуды жоспарласаңыз да, аудиторияны кеңейту және жаңа клиенттерді тарту үшін оның бағдарламасына онлайн компонент қосуыңыз керек. Заманауи арнайы платформалар мұны жеңіл және дерлік инвестициясыз жасайды.

Шағын ақы төлеу арқылы сіз онлайн-тренингтер өткізуге қажетті барлық құралдарды ғана емес, сонымен қатар төлем алу мүмкіндігі мен қосымша сатылымдар аласыз. Көптеген сайттарда бірнеше онлайн-семинарлар өткізу үшін ақысыз мерзім бар, сіз оқытудың осы түрінің тиімділігін оңай және инвестициясыз бағалай аласыз.

Сондай-ақ, бизнесті бастауды жеңілдету үшін, әсіресе бұрын осы кәсіпте жұмыс істемеген болсаңыз, оқу орталығының франчайзингін сатып алу сізге көмектесе алады. Көбінесе, франчайзинг ұсынатын компаниялар қазірдің өзінде дамыған курстарды ғана емес, сонымен қатар сіздің оқу орталығыңыздың жарнамалық қызметін дербес ұсынатын, сонымен қатар заңды және бухгалтерлік қолдауды ұсынатын клиенттерді де ұсынады.

Қорытындылай келе, оқу орталығын құру келешегі бар бизнес, оның әлеуеті тек Ресей нарығында ашылатыны туралы қорытынды жасаймыз. Интернеттегі оқытудың тиімді әдістері инвестицияларды азайтуға мүмкіндік береді, ал тартымды аудитория жақсы табыс әкеледі.

Бүгінгі таңда бұл кәсіпті 7510 адам оқып жатыр.

30 күн ішінде 426024 адам осы кәсіпке қызығушылық танытты.

Бұл бизнестің табыстылығын есептеуге арналған калькулятор

Кәсіпті инвестициясыз ашу неғұрлым қызықты және қауіпсіз. Компьютерлік ойын сияқты оқу орталығын құруды қарастырыңыз. Сіз оңай деңгейден бастайсыз, қиынға жетесіз, кедергілермен күресіп, жаңа дағдыларды үйренесіз.

Нөлмен қалай ақша табуға болатындығын білгенде, болашақта жобаға инвестор табу оңайырақ болады. Ал бірінші курсты неден бастау керек және нені бастау керек, біз сізге осы мақалада айтатын боламыз.

Идеяны табыңыз

Миллион долларлық идея - миф.

Үлкен дизайн туралы әңгімелерде кәсіпкер жетістікке жету жолында қаншама сынақтар мен қателіктер жіберетіні туралы үндемеу жиі кездеседі. Жылдың ерекше курсын жасаудан гөрі ең қызу жұмыс орнына кірісу тиімді. Тақырыпты өзгертпей өзгертуге болады.

Идеялар сүйікті ісіңмен айналысу кезінде туады. Кәсіби дағдыларыңызбен бөлісіңіз, мысалы, Photoshop туралы біліміңіз жаңадан бастаған дизайнерлер үшін пайдалы болады. Егер сіз сурет салсаңыз, сурет салу курстарынан бастаңыз. Әуелі хобби - бәсекелестер жоқ тауашадағы интернет-мектептің іске қосу алаңы.

Аудиторияңыздың портретін жасаңыз

Жеке қызығушылық энергиямен тұтанады. Бірақ басқа адамдарды не итермелейтінін түсінбей, өнімді сату қиын. Алдымен сіз түсінуіңіз керек: оқу орталығында өз идеяңызбен ақша табуға бола ма?

Іске қосар алдында курстың артықшылықтарын түсіндіру және оқыту бағдарламаларын жобалау үшін аудиторияның мотивациясын зерттеу маңызды. Клиенттің әр түрі үшін дербес портрет жасаңыз. Ол қаншалықты дәл болса, жарнамалық материалдар соғұрлым тиімді болады.

Егер сіз сатып алушылардың қызығушылықтарын дұрыс анықтасаңыз, онда сіз курстарды болашақ сабақтар жоспары пайда болғанға дейін де сатасыз.

Александра Хохлова құстарды бақылаушылар мектебін бастамас бұрын идеяны тексеріп, аудиторияны зерттеуге шешім қабылдады. Ол клиенттің әр түрі үшін егжей-тегжейлі сипаттама жасады. Үш үлкен топ шықты:

• Біз биолог болғымыз келді, бірақ өмір басқаша болды.
• Жұмыстан кейін ерекше демалыс іздеуде.
• Олар жаяу серуендеуді және саяхаттауды ұнатады.

Александраның көмекшісі әр топтың қызығушылықтарын зерттей отырып, ВКонтакте желісіндегі қауымдастықтардың тізімін жинады. Олардың қатысушылары үшін мақсатты жарнама басталды. Аудиторияны дұрыс скринингтеу және тартымды бағыттау курстарға 15 адамды тартты, олар бірден сабақтарға ақша төледі.

Құстарды қарау мектебінің негізгі курсы жаңадан бастаушыларға арналған. Олар саябаққа құстарды қалай тарту керектігін және оларды қалай тамақтандыру керектігін біледі. Егер сабақтардың форматы сәйкес келмесе, онда ақшаны қайтаруға болады

Деректермен жұмысыңызды автоматтандырыңыз. Мақсатты аудиторияның портретін тез құру үшін, әлеуметтік медиа деректерін жинауға және талдауға арналған бағдарламалық жасақтаманы қолданыңыз. Олардың көпшілігінде сынақ мерзімі бар, соның арқасында сіз мүмкіндіктерді бағалап, алғашқы портреттеріңізді құруға уақыт аласыз.

ВКонтактеде парсерлер ең көп ақпаратты жинайды. Бұл әлеуметтік желі үшінші тарап қосымшалары үшін мәліметтер базасына барынша қол жетімділікті қамтамасыз етеді.

Аудиторияны талдауға арналған талдау функциялары

1. Қауымдастықтарды кілт сөздер мен параметрлер бойынша іздеу. Сүзгілердің саны талдаушының мүмкіндігіне байланысты, мысалы, қатысушылардың жасына, жынысына, кәсібіне, тұрғылықты жеріне, білім деңгейіне, балалардың қатысуы бойынша әлеуметтік желілерде топтарды іздеу.

2. Аудиторияны талдау. Бұл функция көмегімен сіз жинақталған деректерді зерттей аласыз және клиенттің жалпы портретін жасай аласыз. Сіз бәрін біле аласыз:
хобби, музыкалық талғам, балалар саны, кәсібі, сүйікті қауымдастықтары мен посттары, пошталық мекен-жайлары мен ұялы телефон нөмірлері. Талдаушы автоматты түрде тізімнен боттар мен жарнамалық есептік жазбаларды алып тастайды.

3. Сайттарды талдау. Егер бәсекелестердің парағында «Вконтакте» арқылы авторизация болса, онда парсер әлеуметтік желіден осы ресурстың аудиториясы туралы ақпаратты жинай алады.

Барлық бағдарламалар әр түрлі. Бастамас бұрын олардың ерекшеліктері туралы оқып, сынақ нұсқаларын тексеріп көріңіз.

Бәсекелестердің мазмұнын тексеріңіз

Оқу бағдарламасын жасамас бұрын, ұқсас курстарда жарияланған материалдарды қарап шығыңыз. Аудиторияны не қызықтырады, қолданушылар қандай сұрақтар қояды, олар ең белсенді болған кезде ойланыңыз. Бұл ақпаратты сабақ құрастыру және пост жазу үшін пайдаланыңыз.

Popsters қызметі сізге мазмұнды егжей-тегжейлі зерттеуге көмектеседі. Бағдарлама лайктар мен репосттардың саны, қатысу дәрежесі, түсініктемелер және пайдаланушының белсенділігі уақыты бойынша материалдарды дербес сүзеді.

Сынақ мерзімі әр әлеуметтік желі үшін 10 тегін жүктеуді қамтиды. Бұл сіздің аудиторияңыз үшін қызықты нәрсені бастапқы түсіну үшін жеткілікті. Ақылы жоспардың құны бір әлеуметтік желі үшін айына 399 рубльді құрайды. Бағдарлама ВКонтакте, Facebook, Одноклассники, Coub, YouTube, Twitter қолдайды.

Құндылық туралы ұсыныс жасаңыз

Бәсекелестердің материалдарын зерттеп, сынақ сабақтарын құруға тікелей барыңыз. Олар тегін жасалуы немесе номиналды сомаға сатылуы мүмкін. Тек пайдаға назар аудармаңыз, бұл кезеңде маңызды құндылық ұсыныстарының бірнеше вариациясын тексеру маңызды.

Құндылық - бұл адамдар төлеуге дайын нәрсе. Оқытудың соңында олар не алады?

Әдетте жұмыс басында кәсіпкерлер әлсіз ұсыныстар жасайды. Бұл әсіресе психологиялық тренингтер мен мотивациялық курстар саласында байқалады. Басты мәселе - өлшенетін нәтиже жоқ. Тренингтен кейін клиенттің өмірінде не өзгеретіні белгісіз.

Ең жақсы баға ұсынысы мүмкіндігінше нақты болуы керек. Ол сізге не алады деген сұрақтарға жауап береді? сен не боласың? Ұсыныс процеске емес, нәтижеге бағытталған.

Тоғызыншы сынып математикасы → 3 айда математикадан тоқсан
Кәсіби мамандарға арналған ағылшын тілі → ағылшын тіліндегі Кембридж сертификаты
Театр курстары → Бір айдан кейін қойылымға сахнаға шығу
Бағдарламалау курсы → 70 мың жалақысы бар бағдарламашы ретінде кепілдендірілген жұмыспен қамту.
Қарым-қатынасты үйлестіру → 5 сеанстан кейін қарым-қатынастағы құмарлықты қайтарыңыз.
Инфобизнес курсы → Бір апта ішінде жеке оқу орталығын қалай ашуға болады

Ұсыныстың бірнеше нұсқаларын жасаңыз. Содан кейін клиенттеріңізден қай сөз ұнататынын және қандай нәтижеге қол жеткізгісі келетінін тікелей сұраңыз. Тестке сілтемені тақырыптық топтарда әр түрлі нұсқалармен жіберіңіз. Осылайша сіз фокус-топ сауалнамасын жүргізесіз және сабаққа қатысатын алғашқы адамдарды табасыз.

Өзіңіздің құндылық ұсынысыңызды жасағанда, тек қол жетімді мақсаттарды айтыңыз. Егер қатысушылардың көпшілігі уәде еткендерін ала алмаса, курстардың беделі төмендейді. Мақсаттар мүмкіндігінше әділ және өлшенетін болуы керек. Сіздің міндетіңіз - клиенттерге оларға жетуге көмектесетін әдістер ойлап табу.

Құралдарды таңдаңыз

Курсты сатып алатын алғашқы адамдар пайда бола салысымен, оқыту құралдары мен форматы туралы ойланыңыз. Оқу орталығын ашу үшін не қажет?

Вебинар платформасы. Алдымен сіз Skype-пен жұмыс істей аласыз.
Бұл көрермен саны аз жеке консультациялар мен хабарлар үшін оңтайлы. Тегін нұсқада вебинарды тек 10 адам көреді. Ақылы нұсқа айына 375 рубльді құрайды, бірақ сіз 250 қатысушы үшін көріністі аша аласыз.

Сыныпты оқытудың екінші ақысыз тәсілі - YouTube таратылымдарын пайдалану. Бұл опциямен сізде көрермен шектеулі болмайды. Вебинар аяқталғаннан кейін жазба дереу сіздің арнаңызда сақталады. Егер сіз оған қол жеткізуді шектесеңіз, онда болашақта оны бөлек материал ретінде сатуға болады. YouTube-тің басты кемшілігі - бейнені 30-60 секундқа кешіктіру, бұл чаттағы сұрақтарға жылдам жауап беруді қиындатады.

Сонымен қатар, сіз ақылы қызметтерді пайдалана аласыз. Олар YouTube-те жоқ қосымша ағындық мүмкіндіктерді ұсынады:

• Авто вебинарлар (сабақты жұмыс чатымен жазу);
• Парольді енгізгеннен кейін вебинарға кіру;
• Шақыру жіберу;
• Сурет салу функциясы;
• Қондырғы парағын құру:
• Электрондық пошта абоненттерін жинау;
• Вебинарға ақы төлеу қызмет арқылы тікелей жүзеге асырылады.

Веб-сайт. Оның дамуы ұзақ және қымбат процесс болып табылады, оған мыналар кіреді: прототиптеу, мәтіндер жазу, сызбаларды безендіру, бағдарламалау және тестілеу. Бастапқы агенттікте мұндай жұмыс үшін олар 50 мың рубльден алады.

Курстың қаншалықты маңызды болатынын білмейінше, бұл опция қолайлы емес. Бетті үш күн ішінде және жақсырақ тегін ашу маңызды. Осы мақсаттар үшін бағдарламалаушы білімді қажет етпейтін веб-сайт жасаушылар қолданылады. Мұндай ресурстарды құру құны нөлге жақындады. Сізге тек домендік атау мен хостинг үшін ақы төлеу керек.

Дизайнерлер толығымен ойластырылған. Олар аналитикалық жүйелермен, пошта қызметтерімен және төлем формаларымен оңай интеграцияланған. Көптеген мүмкіндіктер тек ақылы нұсқаларда қол жетімді болғанымен, олар сіздің бюджетіңізге әсер етпейді. Мысалы, ақылы Tilda жоспары айына 500 рубльді құрайды, ал қызметті жасаушылар домендік атау ұсынуға уәде береді.

Дизайнерлер әр түрлі шаблондарды ұсынады, оларды сіз лайықты мазмұнмен толтыра аласыз. Сіз суреттер мен белгішелерді ақысыз акциялар қорынан таба аласыз. Бірақ декорация кезінде нақты фотосуреттерді, мысалы, семинарлардан пайдалануды ұмытпаңыз. Бұл әдіс сіздің сайтыңызға кірушілердің тәжірибесін арттырады.

Сайт құрылымы әдетте AIDA маркетингінің дәстүрлі формуласы бойынша жасалады: назар, қызығушылық, тілек және әрекет.

Назар аударыңыз - проблеманы қою және құндылықты ұсыну.

Қызығушылық - сыныптардың егжей-тегжейлері, артықшылықтарын ашу, автор туралы ақпарат.

Тілек - әлеуметтік дәлелдеу, студенттердің шолулары, кейстер, қойылымдардан фотосуреттер

Әрекет - сатып алуды ынталандыратын ақпарат, мерзіммен жеңілдік, төлем түрі және жазылу.

Сонымен қатар, сайтта сіз өткен сабақтардың жазбалары мен бейнелерін орналастыру үшін жеке блог жасай аласыз.

Электрондық пошта жаңалықтары үшін қызмет. Алдымен сізге ақылы вебинарларға сілтемелері бар хаттар жіберу үшін қажет болады. Сіздің базаңыздың өсуіне байланысты сіз оны жаңа қызықтыруға және ескі клиенттерді ұстап қалуға пайдаланасыз. Егер сіз қаласаңыз, сіз тақырыптық пошта тізімін жасай аласыз немесе жай жаңа бағдарламалар мен жеңілдіктер туралы ақпарат жібере аласыз.

• Қызметтердің сынақ пакеті. Көптеген қызметтер айына шектеулі электрондық поштаны ақысыз ұсынады. Бұл клиенттермен алғашқы байланыстар үшін жеткілікті болады.
• Әріптердің конструкторы. Мұндай хабарламаларды теру үшін сізге бағдарламалау білімдері қажет емес. Веб-сайт жасаушылар сияқты, олар сізге шаблондарды жіберу үшін жылдам теңшеуге көмектеседі.
• Орыс тілінде қолдау. Ағылшын тілінде қызметті түсіну қиын емес. Бірақ жедел қолдау қажет болатын жағдайлар бар, мысалы, хабарламалар қолданушыларға жетпесе және вебинарға екі сағаттан аз уақыт қалса.

Жаппай тарату бойынша танымал қызметтер

Аты-жөні	Тегін нұсқа	оң	Минустар
GetResponse	Сынақ нұсқасы 30 күн	Орыс тіліЛандинг жасаушы және шаблондарЛандинг парақ жасаушыWebinarium	Жоғары бағалар Тегін нұсқасы 30 күнге шектелген
UniSender	100 жазылушы, айына 1500 электрондық поштаға дейін	Орыс тілі Қарапайым интерфейс Хат құрушы және шаблондар	Тақырыптар бойынша шектеулер. Мысалы, онлайн-кірістерге байланысты пошта хабарламаларына тыйым салынады
MailChimp	2000-ға дейін жазылушыларды, айына 12000-ға дейін электрондық поштаны босатыңыз.	Хат жасаушы және шаблондар	Ағылшын тілі Жоғары тарифтер

Оқу орталығын лицензиясыз қалай ашуға болады

Ұзақ уақыт бойы кез-келген курсты лицензиясыз өткізуге болады деп сенген, егер сіз мемлекеттік диплом бермеген болсаңыз. Бірақ жақында мемлекет білім беру қызметін қолға алды, сот шешімдері әрдайым кәсіпкерлердің пайдасына шешіле бермейді. Айыппұл салудан қалай сақтануға болады?

Лицензиясыз қалай жұмыс істеуге болады

1. Сізде жеке кәсіпкер мәртебесі бар және өз бетінше сабақ бересіз - бұл жағдайда сізге лицензия қажет емес. Жарнамалық материалдарда сіз білім беру лексикасын қолдана аласыз: бағдарлама, қорытынды аттестаттау, оқу жоспары және т.с.с., бірақ егер сіз мұғалімдерді жалдайтын болсаңыз, сізге лицензия беруіңіз керек. Сонымен бірге лицензиясыз жұмыс жасай отырып, сіз мәтін жазуға немесе үй жұмысын тексеруге көмекшілер жалдай аласыз.
2. Заңды тұлға немесе жеке кәсіпкер ретінде сіз тек ақпараттық мақсатта болатын бір реттік шеберлік сыныптарын өткізуге құқығыңыз бар. Бұл жағдайда сіз мұндай қызметті тәрбиелік деп атай алмайсыз және жарнамада білім беру терминологиясын қолдана алмайсыз.

Лицензия қажет болғанда

1. Сіз, заңды тұлға ретінде, негізінде қызмет көрсетесіз білім беру бағдарламасы... Бұл әдістің басты артықшылығы - біліктілікті арттыру туралы дипломдар бере аласыз. Мұндай лицензияны алу үшін бөлмені жалға алып, бірқатар сертификаттар алып, білім беру бағдарламасын бекіту қажет.
2. Егер сіз жеке кәсіпкер ретінде жұмыс жасасаңыз, бірақ үшінші тарап мұғалімдерін қатыстырсаңыз, онда сіз заңды тұлға сияқты лицензиялауыңыз керек.

Сіз лицензияны алу туралы, жеке кәсіпкерді немесе ЖШҚ ашу туралы ойлануыңыз керек, егер сіз идеяны бір реттік мастер-класстарда тексеріп, алғашқы ақша тапқан кезде ғана.

Нотада

1. Кез-келген идеядан бастаңыз. Ерекше хобби бос орынға курстың негізі бола алады.
2. Оқу орталығын ашпас бұрын әлеуметтік медиа скреперлерді пайдаланып мақсатты аудиторияның бірнеше портретін жасаңыз. Бұл сізге әлеуетті клиенттері бар қауымдастықтарды тезірек табуға және тартымды жарнамалық материалдар жасауға көмектеседі.
3. Курсты бастамас бұрын бәсекелестеріңіздің әлеуметтік медиа жазбалары мен мақалаларын зерттеңіз. Мүмкін олардың материалдары өзгертіліп, өздерінің курстарын алға жылжыту үшін қолданылуы керек. Мазмұнды тезірек сүзу үшін Попстер қызметін пайдаланыңыз.
4. Өзіңіздің құнды ұсынысыңыз туралы ойланыңыз. Хабарды процеске емес, нәтижеге шоғырландырыңыз. Онлайн-тестілер арқылы сіз өз болжамдарыңызды әлеуметтік медиадан тексеріп, сол жерден алғашқы клиенттеріңізді таба аласыз.
5. Онлайн курстарын ашу үшін сізге вебинарлар өткізуге арналған платформа, веб-сайт және пошта қызметі қажет. Алғашқы пайдаңыз болғанша ақысыз опцияларды іздеңіз.
6. Оқу орталығын лицензиясыз ашу үшін сіз жеке кәсіпкер ретінде курстарға бөгде мұғалімдердің қатысуынсыз өз бетіңізше сабақ беруіңіз керек.
7. Жеке кәсіпкерді немесе ЖШҚ-ны өз идеяңыздың тиімділігіне сенімді болған кезде ғана ашыңыз және бірнеше мастер-класс өткізіңіз.